| 都道府県 : | 海外 |
| 求人管理No. | GR210775Q |
| 職種 | 研究開発(化学・素材系) |
| 業務内容 |
・SiC技術の開発及び技術改善 ・SiC材料の測定 ・SiCの製造工程管理、工程技術調整 ・SiCの作業指導流れの作成 |
応募条件 |
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| 学歴 | 大学院卒以上 |
| 応募条件 |
必須要件: ◇関連領域での研究開発実務経験8年以上 (CVD薄膜成長、SiC工程技術) ◇学歴:修士以上(物理学、化学、マイクロエレクトロニクス、材料などの専攻が望ましい。) *研究開発経験に加え、生産技術分野の経験あれば尚可 *英語または中国語でのコミュニケーションが可能であれば尚可 *定年を超えた方もご応募可能です。 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国福建省厦門 または 日本・東京 (ご希望考慮の上決定) |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 現地規定による |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収 800-2300万円位 *経験考慮の上決定。 |
| 休日休暇 | 現地規定に準ずる |
| 福利厚生 | *中国勤務の場合、各種保険あり。住宅補助等あり。 その他の福利厚生に関しては応相談。 *日本勤務の場合、日本法人での採用となります。 (社保完備、その他の福利厚生に関しては応相談。) |
企業情報 |
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| 設立 | 2000年11月 |
| 従業員数 | 10,000 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー) |
| 事業内容 | LEDエピタキシャルウェハー、Chip、3‐5族化合物半導体、マイクロ波通信用集積回路及びパワーデバイス、光通信部品などの設計、生産及び販売。2018年からガリウム砒素高速半導体とガリウム窒化高パワー半導体のプロジェクト投入、RFフィルタ、パワーエレクトロニクス、SiC材料およびデバイス、特殊パッケージなどの部品開発、試作を開始。 2000年設立、2008年上海市場上場。現在アモイ、天津、湖、泉州等のエリアで9か所の工場があり、日本・東京、ドイツ・ミュンヘンに研究所があります。 |
| 求人管理No. | GR210589W |
| 職種 | 研究開発(化学・素材系) |
| 業務内容 |
下記のいずれかに該当する分野の開発を担当いただきます。 1.次世代バッテリー 次世代バッテリー全固体セルの開発 全固体バッテリーセル性能/寿命/安全度評価 硫化物系/酸化物系/Polymer系固体電解質素材、合成、大面積化 Li-Metal陰極素材、Anodeless構造/陰極保護層/混合導体の開発 陽極/電解質/陰極の電気化学的な界面分析 2.環境にやさしい素材 軽量化素材、自動車用素材など環境にやさしい Polymer 製品の開発 Polymer重合/工程研究(PE、PP、Ethylene Copolymers) 環境にやさしいSolvent、高付加Performance Chemical製品の開発 EAA、PVDC製品の品質向上及び加工技術などパッケージング素材の開発 環境にやさしい素材関連分析/合成/工程など基盤技術 3.I/E素材 リチウムイオンバッテリー分離膜(LiBS)ベースフィルム技術の開発 セラミックコーティング分離膜(Ceramic Coated Separator)技術の開発 次世代バッテリー用分離膜技術の先行研究 Flexible Display用機能性素材の開発 4.分析 リチウムイオンバッテリー/次世代バッテリー素材形状/結晶構造/表面分析技術の開発 バッテリー関連(Gas、結晶構造、形状構造)in-situ分析技術の開発 バッテリー素材の無機物、イオン含量分析技術の開発 高分子分離と構造分析技術の開発 5.技術戦略 技術戦略の確立/具体化と将来の有望な機会の発掘(バッテリー/素材/環境中心) 技術確保の為のオープンイノベーション推進と海外オープンイノベーション拠点の構築・運営・管理・拡張の為の 企画及び実行(バッテリー/素材/環境中心) 環境分野のR&D課題の発掘と企画(CO2削減技術中心) |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇該当分野での研究開発経験豊富な方 ◇大学卒以上 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 韓国:大田もしくはソウル |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 9:00-18:00 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収800-1200万円程度 |
| 休日休暇 | 土日祝日、顧問の場合には応相談 |
| 福利厚生 | 韓国に滞在する際の住居費や渡航費は会社負担 社会保険は勤務形態による |
企業情報 |
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| 従業員数 | 1800 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー) |
| 事業内容 | 石油開発事業(探鉱 、開発、 生産)、リチウムイオン電池の開発・製造、電子材料の開発・製造、研究開発機関 |
| 求人管理No. | GR200615Q |
| 職種 | プロジェクトマネージャー(機械系) |
| 業務内容 |
1.総経理に協力して会社全体品質率をアップする 2.製品の設計段階から量産までの流れ・品質管理制度の完成度を高める。 3.品質システムの作成、投入、実施、効果確認 4.顧客の要望に合わせて製品の設計改良変更、技術方案提供及び実施(電気含む) 5.設計段階から量産までの失效分析、品質改良、技術課題の改善 6.部下の管理及び技術者の教育 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
大卒以上、機械などの専門、機械加工及び電気自動化関連経験が豊富 15年以上機械工程業界での経験、中に10年以上機械設備、加工設備関連製品設計・品質技術などの経験(SMT関連設備経験者ベスト) 設計段階から量産までの設計方案提案、品質システム管理などの経験が豊富。 設備方案の適応性を改善経験があり、設計方向を把握できるかた 工程設備の標準化、技術専門知識が豊富な方 設備業界での技術アフターサービス経験もあり、技術問題を迅速に解決できる方、顧客の満足度をアップため、有効な技術解決方案を出せるかた。 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国広東省深セン市 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 (有期) |
| 勤務時間 | 【就業時間(平日)】 8時-17時30分 【就業時間補足】休憩1.5時間 |
給与待遇 |
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| 休日休暇 | 原則 土日休日 (勤務時間:隔週六日制度 |
| 福利厚生 | 【予定月給】 35000 - 50000元(税込) *詳細は応相談 *年収 月給 54-78万円位(税込) 年収 650-950万円位(税込) 【福利厚生】 食事:食堂提供 寮:会社無料提供 住宅手当応相談。 出張手当:有 【外国人用保険】 あり、保険種類応相談 ■其他 【試用期間給与】 100% 【試用期間】 有 6ヶ月 【年間有給休暇】 0-15日 |
企業情報 |
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| 設立 | 2006年 |
| 業種 | 機械・精密機械(メーカー) |
| 事業内容 | 中国系企業。 主にライン自動化・自動化設備の設計、製造、販売及びアフターサービスの業務を行っています。 |
| 求人管理No. | GR210351W |
| 職種 | 生産技術・製造技術(化学・素材系) |
| 業務内容 |
◇焼成炉(プッシャーキルン)での二次電池正極材の生産技術、工程技術に関しての技術指導 ◇生産性、歩留まり、使用ガス量削減などを目指して技術指導 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇焼成炉(プッシャーキルン)を用いた工程の生産技術経験 ◇生産性向上、歩留まり改善、使用ガス量削減などでの実績 ◇技術顧問として指導できるレベルのご経験 ◇大卒以上 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 韓国 浦項 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 (有期) |
| 勤務時間 | 9:00-18:00 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収800万円 |
| 休日休暇 | 土日祝日 |
| 福利厚生 | 800-1000万円程度 韓国に滞在する際の住居費や渡航費は会社負担 社会保険は勤務形態による |
企業情報 |
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| 設立 | 1971 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー) |
| 事業内容 | Key Business Comprehensive refractory manufactures sales furnace construction / maintenance lime business environmental business comprehensive chemicals and carbon materials secondary battery anode materials |
| 求人管理No. | GR210142W |
| 職種 | 生産技術・製造技術(化学・素材系) |
| 業務内容 | 半導体銅ピラー用の電解銅鍍金液の製造技術専門家としての活動 |
| 募集背景 | 強化 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇半導体Cu Pillar用の電解銅鍍金液の製造技術経験者 ◇技術指導可能なレベルの経験 ◇大卒以上 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 韓国:忠清北道清原郡 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 9:00-18:00 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収600万円 |
| 休日休暇 | 土日、祝日、他 |
| 福利厚生 | 600-1000万円程度 キャリアにより年俸決定 詳細は協議 韓国に滞在する際の住居費や渡航費は会社負担 |
企業情報 |
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| 設立 | 1998 |
| 従業員数 | 約220 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー) |
| 事業内容 | 二次電池材料、温室効果ガスの低減、環境素材事業 |
| 求人管理No. | GR210141W |
| 職種 | 研究開発(化学・素材系) |
| 業務内容 | 2次電池の負極材(Si添加剤)のバインダーの技術専門家としての活動 |
| 募集背景 | 強化 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇2次電池の負極材(Si添加剤)のバインダーの合成経験者 ◇技術指導可能なレベルの経験 ◇大卒以上 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 韓国:忠清北道清原郡 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 9:00-18:00 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収600万円 |
| 休日休暇 | 土日、祝日、他 |
| 福利厚生 | 600-1000万円程度 キャリアにより年俸決定 詳細は協議 韓国に滞在する際の住居費や渡航費は会社負担 |
企業情報 |
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| 設立 | 1998 |
| 従業員数 | 約220 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー) |
| 事業内容 | 二次電池材料、温室効果ガスの低減、環境素材事業 |
| 求人管理No. | GR210140W |
| 職種 | 研究開発(化学・素材系) |
| 業務内容 | 2次電池の電解液及び添加剤の技術専門家としての活動 |
| 募集背景 | 強化 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇2次電池の電解液及び添加剤の合成経験者 ◇技術指導可能なレベルの経験 ◇大卒以上 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 韓国:忠清北道清原郡 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 9:00-18:00 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収600万円 |
| 休日休暇 | 土日、祝日、他 |
| 福利厚生 | 600-1000万円程度 キャリアにより年俸決定 詳細は協議 韓国に滞在する際の住居費や渡航費は会社負担 |
企業情報 |
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| 設立 | 1998 |
| 従業員数 | 約220 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー) |
| 事業内容 | 二次電池材料、温室効果ガスの低減、環境素材事業 |
| 求人管理No. | GR210016W |
| 職種 | 研究開発(機械系) |
| 業務内容 |
1.オフロードバイクの研究開発プロジェクト管理。 2.研究開発スケジュールを管理、関連業務の展開を推進する; 3.チームを率いて、新しい車種プロジェクトの調査と計画の作成を行い、プロジェクトにスケジュール管理とノード制御を行い、プロジェクトの進捗状況を調整し、プロジェクトの実施と予算を監督し、プロジェクトのコストと時間ノードを制御し、定期的にプロジェクト進捗報告書を作成する。 4.プロジェクト進捗会議とプロジェクト実行中での各部門間の技術交流会議を組織し、各部門の実行を調整し、プロジェクト目標を達成する。 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
1.大卒以上、機械設計及び車両工事関連専門。 2.国際オートバイ業界での業務経験10年以上、豊富な開発プロジェクト管理経験を持つ。 3.オートバイ及び部品設計の要点及び関連製造プロセスを熟知。 4.UG、AUTOCADなどの2 D/3 D補助設計ソフトを問題なく使用でき。 5.優れた専門技術能力、組織コミュニケーション、協調能力、ストレス耐性と技術革新能力を備わる。 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国 杭州 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 (有期) |
企業情報 |
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| 業種 | 自動車・輸送機器(メーカー) |
| 事業内容 | オートバイ及びオートバイエンジン、全地形車(ATV)、軽多機能車(UTV)などの製品の開発、製造、販売。 |
| 求人管理No. | GR200701W |
| 職種 | 生産技術・製造技術(機械系) |
| 業務内容 |
◇プレス工程のプロジェクトのリードタイム、コスト企画の指導を担当 ◇プレス工程のプロジェクト企画のプロセスを設計、関連する指標を決定 ◇プレス生産方式、物流、設備などの総合企画を担当 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇大卒以上 ◇世界的な自動車会社で10年以上のプレス工程設計の企画経験 ◇人材育成、問題解決と改善、チームワークとコミュニケーション力 ◇プレス開発プロセスを理解し、プレス生産設備、物流に関する知識を熟知 ◇プレス工程設計企画能力が高い、経験豊富、単独でプロジェクト企画ができる ◇世界的な自動車会社の生産工場での工程設計経験、生産工場のプロセス、方法、標準を熟知 ◇CADの豊富な経験(CATIA V5、UG、AutoCAD) |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国 河北省保定市 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 8:30-17:30(休憩1時間) |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収1200万円 |
| 休日休暇 | 週休1.5日制、中国の祝日 有休あり |
| 福利厚生 | 手取り1200万円程度以上 中国滞在時の住宅提供(社宅費一部徴収)、日本への帰省費用負担、就労ビザ費用負担 |
企業情報 |
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| 設立 | 1984 |
| 従業員数 | 45000 |
| 業種 | 自動車・輸送機器(メーカー) |
| 事業内容 | 自動車メーカー |
| 求人管理No. | GR200574W |
| 職種 | 生産管理・品質管理・品質保証(化学・素材系) |
| 業務内容 |
市場を訪問し、製品全体の状況を把握する、問題タイヤの実物に対して、分析し確認する。断面解剖分析確認。発生した原因を明確にし、指導性、建設性の改善方向と意見を提出する。 ◇クレームタイヤの鑑定と品質サービスに対して、問題改善の提案を提出する。 ◇タイヤの故障モードを分析し、発生の原因を明確にし、指導性、建設性の改善方向と意見を提出する。 ◇組織/参加市場調査、調査の確認及び問題処理。 ◇グループレベルの品質改善会議を組織し、品質の向上を推進する。 ◇会社の研究開発、技術活動における難題の改善を協力し、指導する; ◇内部エンジニアを指導し、育成し、エンジニアの技術能力の向上を促進する。 ◇業務経歴と経験を結び付けて、先進的な品質サービスプロセスと体系を組織/参与する。 |
| 募集背景 | クレームタイヤの鑑定の権威を高めるために、問題分析の技能を高め、効果的に市場クレームタイヤの故障モードを確認し、問題発生の原因を明確にし、問題点を発見し、効果的な分析改善提案と要求を提出し、それによって製品と品質サービスの向上を駆動する。人を育成して、人を発展して、専門家の能力と知識の指導と育成を通じて、社内のエンジニアに育成を行い。開発設計、工程製造の能力を向上する。 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇大卒以上 ◇大手タイヤメーカ出身で製品設計経験、品質サービス経験(国際市場サービス経験優先) ◇TBR (Truck bus radial tyre )タイヤ構造設計、配合、タイヤの故障モードの分析と改善能力 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国 山東省青島市 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 (有期) |
| 勤務時間 | 8:30-17:30(休憩1時間) |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収800万円 |
| 休日休暇 | 週休2日制、中国の祝日 有休あり |
| 福利厚生 | 50-150万元(税込) 中国滞在時の住宅提供(社宅費一部徴収)、日本への帰省費用負担、就労ビザ費用負担 |
企業情報 |
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| 設立 | 2002 |
| 従業員数 | 11,000 |
| 業種 | 自動車・輸送機器(メーカー) |
| 事業内容 | タイヤ、ゴム製品、機械設備、金型、化学工業製品の開発、生産、販売 |