| 都道府県 : | 海外 |
| 求人管理No. | GR240489Q |
| 職種 | 海外営業 |
| 業務内容 |
営業担当副社長をサポートし、顧客グループの営業活動、RHQ(地域統括会社)や関連プラントの営業チームを含む顧客グループの営業活動を管理する。 *管理範囲:シート営業マネージャーを監督する。 職務内容 ■販売計画、顧客戦略、関連商品戦略の策定において適切な考慮がなされるよう、競合市場の動向、状況、機会に関する助言、アドバイス、提案を行う。 ■新規ビジネスの獲得と既存ビジネスの利益率向上のための専門プログラムの開発と管理 ■見積もり活動を主導し、関連部門を調整して全体的な提案を期限内に提供し、最終取引が成立するまで顧客との価格交渉を主導 ■マージン改善活動を継続し、通常のECN/VEVA等の変更管理およびLTA交渉に責任を持つ。 ■顧客との契約交渉に携わる。 ■OE顧客との良好な関係を維持し、特に日本人リーダーとの良好な関係を維持し、OE/OES顧客のニーズを収集し、顧客の期待を上回るよう問題を解決する。 ■関連するグローバル/アジアの営業グループリーダーとの連携を保つ。 ■長期計画や予算策定をサポートする。 *業務の変更の範囲:変更なし |
応募条件 |
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| 応募条件 |
・英語と日本語に堪能 ・Tier1またはTier2での5年以上の実務経験、7年以上の営業経験 ・特定の顧客グループにおける3年以上の実務経験 ・コストと財務分析モデルの検討と見積書の作成経験 ・優れたコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力 ・4年制大学卒以上(エンジニア、ビジネス、ファイナンス、エコノミクス等) 【優秀な候補者の選考基準】 ・世界各地域の顧客とのやり取り経験 ・財務業務経験、財務指標の理解 ・中国語が出来れば尚可 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国 上海市 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 (有期) |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収 80万元-150万元位 (1750-3300万円位) *経験・スキルにより、決定 |
| 休日休暇 | 休日:中国法定休日(11日)と土日 有給休暇あり(18日) |
| 福利厚生 | 賞与:有り 医療に関わる保険:完備(外国人社員も多いため、保険完備) ビザサポートの有無:有り 住宅補助の有無:住居手当等はなし。住宅のサーチ、契約等のサポートはあり。 日本への一時帰国サポートの有無:要相談 |
企業情報 |
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| 設立 | 1995-12-13 |
| 業種 | 機械・精密機械(メーカー) |
| 事業内容 | 米国系自動車部品メーカーの中国法人。 シートシステムおよび部品、配電・接続システム、バッテリーディスコネクトユニット、その他電子モジュール、関連システムとその部品およびソフトウェアをグローバルの大手自動車メーカー向けに供給。 |
| 求人管理No. | GR230752P |
| 職種 | 営業マネージャー・管理職 |
| 業務内容 |
1)営業部全般のマネージメント(メンバー6名) 2)他部門との調整業務 3)顧客との直接折衝 4)定期的に日本本社への営業活動報告 5)金型製造部門(中国もしくは日本)との折衝 6)新規プロジェクトの予算、日々のマネージメント |
応募条件 |
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| 応募条件 |
1)現在メキシコ在住であること。 2)言語 日本語:ネーティブ、スペイン語:日常会話以上、英語:ビジネスレベル 3)コミュニケーション能力にたけていて、社内の他部門との折衝ができる人物 4)自動車業界部品営業経験10年以上、TIER1での経験5年以上 5)5人以上の営業部門のマネージメント経験がある事、また 状況に応じて適切な判断ができる人 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | Abasolo(Mexico) |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 (無期) |
| 勤務時間 | 7:55-17:35(9時間40分) 休憩は55分 10:00-10:15(15分)、12:30-13:00(30分)、15:30-15:40(10分) フレックスタイムなし |
給与待遇 |
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| 賃金 | グロス月収 MXN60,000-100,000 想定年収 MXN780,000-1,300,000 *日本円では概ね グロス月収 50-82万円 想定年収 650-1070万円 |
| 休日休暇 | (週休2日制)/祝祭日、有給休暇 12日間 |
| 福利厚生 | 社会保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険 試用期間3か月 通勤手当:有 フレックスタイム制:なし 賞与:年1回 昇給:年1回 退職金制度:有 寮社宅:有 その他福利厚生:IMSS,民間保険、社有車、通勤手当、住宅手当、社宅、引っ越し補助、一時帰国手当、Aguinaldo15日分 |
企業情報 |
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| 設立 | 2014 |
| 資本金 | US$10500000 |
| 従業員数 | 290(日本人6名) |
| 業種 | 自動車・輸送機器(メーカー) |
| 事業内容 | 自動車部品、自動車オーディオ機器などのメタル製品のプレス生産・加工 |
| 求人管理No. | GR230645Q |
| 職種 | 機械設計(機械系) |
| 業務内容 |
1.粉砕装置の機械設計と生産能力、歩留まり、粒度精度の改善を担当する。 2.材料、外部加工品、完成品の品質の判定方法または基準を定め、品質検査を実施する。 |
応募条件 |
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| 学歴 | 大学卒以上 |
| 応募条件 |
【求める経験】 ・大卒以上 ・機械自動化に関する専門的な知見、バックグランドをお持ちであること ・粉砕、切削、研削分野の装置設計経験10年以上 *粉体加工機の設計経験あれば尚可 *NC旋盤関連設備の設計経験あれば尚可 【望ましい経験・スキル】 ・粉砕装置の生産能力、歩留まり、粒度精度等の向上に成功した事例がある。 ・CAD、Solidworks、オフィス ソフトウェアの使用に習熟している。 *中国での就業経験ある方優先 *中国語出来れば尚可 (中国語は必須ではありません。必要があれば、通訳を配置予定) |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国広東省東莞市 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 (有期) |
| 勤務時間 | 8:00-17:00 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 想定年収 1000-1700万円位 *ご経験・スキル考慮の上決定。 月給4-7万元(80-140万円)位 *詳細については面接にて説明 |
| 休日休暇 | 現地規定による *詳細については面接にて説明 |
| 福利厚生 | ・海外保険:完備(詳細は面接で説明) ・住宅手当:原則会社負担 *その他福利厚生に関し、応相談。 |
企業情報 |
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| 設立 | 2013年 |
| 従業員数 | 200 |
| 業種 | 機械・精密機械(メーカー) |
| 事業内容 | リチウム電池業界向け粉体加工機及び総合設備ソリューションの開発・提供。 |
| 求人管理No. | GR240252W |
| 職種 | 研究開発(化学・素材系) |
| 業務内容 |
◇国内・海外の生産拠点の織布、編成、染色、縫製の技術支援・生産管理、品質管理・改善、新商品開発、新技術開発等をお任せいたします。 【事業について】 当社の繊維事業は、世界的に拡大を続ける基幹事業であり、その中でも高次加工製品の開発は中核的な位置づけです。縫製・テキスタイルなどの実務経験をお持ちの方にとって、グループが有する世界最高レベルの技術力と商品開発力を武器に、高機能製品を生み出し、事業拡大を担う、やりがいのある業務です。 (変更の範囲)当社全ての業務 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇化学、化学工学、機械工学などを修めていること ◇アパレル、縫製工場、合繊メーカーなどで技術開発、生産技術などの実務経験がある事 ◇大学卒以上 【望ましい】 ・DX、AIなどの情報処理技術をお持ちの方 ・英語以外に、中国語、ベトナム語、インドネシア語などに堪能な方 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 大阪本社、瀬田工場(滋賀県大津市)、海外 (変更の範囲)当社全ての就業場所 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 実働7.5時間/日 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収550万円程度以上 <年収目安(時間外は20h/月含む)> 27歳 600万円 31歳 740万円 36歳 870万円 ※東京、大阪勤務はこれに勤務地手当約12-20万/年が加算 *こちらに加えて独身寮、社有・借上社宅制度があります 寮は全拠点完備 家族社宅は完備(原則借上げで10年間使用料値上がりなし) ※本人が主たる生計者であることが条件 ※ペット不可 |
| 休日休暇 | 休日:完全週休2日制、祝祭日、年末年始 休暇:年次有給休暇(初年度16日)、慶弔休暇その他 |
| 福利厚生 | 施設:独身寮・社宅、社員クラブ、診療所、体育施設、保養所等あり 制度:健康・厚生・雇用・労災保険加入、住宅・宅地融資制度、従業員持株会、確定拠出年金、グループ生命保険など 行事・他:運動会、文化祭、夏祭り、年末パーティー、職場対抗スポーツ大会、独身寮祭、 各種クラブ活動、定期健康診断など (事業(工)場毎に異なります) 事業所内禁煙 |
企業情報 |
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| 設立 | 1926 |
| 資本金 | 147,873,030,771 |
| 従業員数 | (連結)約4万 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー) |
| 事業内容 | 繊維事業 プラスチック・ケミカル事業 情報通信材料・機器事業 炭素繊維複合材料事業 環境・エンジニアリング事業 ライフサイエンス |
| 求人管理No. | GR240118W |
| 職種 | メカトロニクス・制御設計(機械系) |
| 業務内容 |
1、電気制御ソフトウェア製品の開発方法とプロセス体系を構築、企業レベルの電気制御ソフトウェア開発プラットフォームを設立、ソフトウェアプロジェクトの開発設計業務を統括する。 2、システム統合チームの能力建設を担当、チームを率いて完成車制御戦略の開発を完成させ、機能のモジュール化と構造のプラットフォーム化普及を実現する。 3、チームを率いて、完成車需要に基づいて、サブシステム需要と核心部品の需要分解を行い、機能需要規範を作成、サブシステム関連と技術規範を定義する。 4、位置特定ソフトウェアの開発過程における欠陥と問題を分析、難解問題を解決する。 5、完成車の電気制御ソフトウェア開発チームの知識備蓄、能力建設及び人材育成。 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
1.大卒以上、電子またはソフトウェア専門、国際知名自動車メーカー/OEM/Tier1で電気制御ソフトウェア開発関係経歴。 2、組み込み電子製品の専門知識「AMT、VCU、HCU、車載セントラルゲートウェイ( vehicle gateway)、相互接続(interconnect)、ADASなどの領域を含む」を備え、機能安全とネットワーク安全を熟知する。 3、完成車開発プロセスを熟知、システム設計、ハードウェア設計、ソフトウェアとシステム統合を含む方法と研究開発システムを把握でき、電気制御ソフトウェア開発プロセスシステムとチーム管理経験を備える。 4、車両電子製品構造を熟知、構造設計ツールを熟知、良好な設計能力があり、ツールチェーンを上手に使用して工事開発を行うことができる。 5、ISO 2626262/V Model/ASICEC/CMMIなどのプロセス基準を熟知、DFMEA、APQP設計開発ツール及びTS 16949品質システムを理解、自動車電子製品の製造技術を熟知する。 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国:吉林省長春市 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 (有期) |
| 勤務時間 | 8:30-17:30(休憩1時間) |
給与待遇 |
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| 賃金 | 相談 |
| 休日休暇 | 週休2日制、中国の祝日 有休あり |
| 福利厚生 | 中国滞在時の住宅提供、日本への帰省費用負担、就労ビザ費用負担 専属通訳付き |
企業情報 |
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| 設立 | 2003.1.18 |
| 業種 | 自動車・輸送機器(メーカー) |
| 事業内容 | 中国第一自動車集株式会社傘下のグループ会社 中、重、軽トラック及びバスの製造 |
| 求人管理No. | GR230322W |
| 職種 | 研究開発(化学・素材系) |
| 業務内容 |
◇AlNヒーターの熱伝導度向上、体積抵抗調節に関する技術指導 ◇高温用素材およびAlN組成開発 ◇熱衝撃改善。温度分布改善に向けたモールド設計および装置設計 ◇AlNヒーター製作工程および加工工程の改善 ◇その他AlNヒーターに関する技術指導へ向けたセミナー開催、特許紹介、文献調査等 ◇韓国の研究所に駐在し指導または出張訪問による指導 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇AlNヒーターに関する工程全体または要素技術の開発経験 ◇窒化アルミニウム(AlN)材料の研究経験 ◇大卒以上 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 韓国 亀尾市 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 8-17時 出張、オンライン指導の場合は別途協議 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 600-1000万円程度 上記年収は韓国に常時勤務する想定で、出張、オンライン指導の場合は別途協議 成果によるインセンティブは別途年俸の20%~程度 |
| 休日休暇 | 土日祝日 勤務形態により勤務日数は応相談 |
| 福利厚生 | ビザ取得支援 韓国での宿泊・食事費用、現地までの交通費は会社負担 |
企業情報 |
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| 設立 | 1983 |
| 従業員数 | 1008 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー) |
| 事業内容 | 半導体製造分野向け石英製品、機能性セラミック部品(Al2O3、Y2O3、YAG、SiC、AlN、Si3N4、ZrO2、BN)等の開発、製造、販売 |
| 求人管理No. | GR230321W |
| 職種 | 研究開発(化学・素材系) |
| 業務内容 |
◇体積抵抗調節、高純度アルミナ焼結、アルミナ組成に関する技術指導 ◇温度分布改善、テスト装置設計、チャンバ設計 ◇ESC製作工程および加工工程の改善 ◇その他ESCに関する技術指導へ向けたセミナー開催、特許紹介、文献調査等 ◇韓国の研究所に駐在し指導または出張訪問による指導 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇静電チャック(ESC)に関する工程全体または要素技術の開発経験 ◇アルミナ(Al2O3)材料の研究経験 ◇大卒以上 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 韓国 亀尾市 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 (有期) |
| 勤務時間 | 8-17時 出張、オンライン指導の場合は別途協議 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 600-1000万円程度 上記年収は韓国に常時勤務する想定で、出張、オンライン指導の場合は別途協議 成果によるインセンティブは別途年俸の20%~程度 |
| 休日休暇 | 土日祝日 勤務形態により勤務日数は応相談 |
| 福利厚生 | ビザ取得支援 韓国での宿泊・食事費用、現地までの交通費は会社負担 |
企業情報 |
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| 設立 | 1983 |
| 従業員数 | 1008 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー) |
| 事業内容 | 半導体製造分野向け石英製品、機能性セラミック部品(Al2O3、Y2O3、YAG、SiC、AlN、Si3N4、ZrO2、BN)等の開発、製造、販売 |
| 求人管理No. | GR220630W |
| 職種 | 研究開発(電気・電子系) |
| 業務内容 |
◇分動器四駆制御戦略の開発、核心技術の突破と難点問題の解決 ◇電動四駆制御開発最適化方案を製定する ◇四駆制御性能指標の設定、分解に協力し、四駆制御重要性能指標を構築する ◇四駆制御開発及びテストプロセス、テスト基準、設計規範などの技術文書を最適化 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇四駆制御製品の開発、標定、テストと評価経験10年以上 ◇二車種の機械四駆制御製品の開発経験 ◇制御開発Vフローを熟知 ◇車両工事、機械製造及び自動化の専門 ◇大卒以上 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国:吉林省長春市 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 8:30-17:30(休憩1時間) |
給与待遇 |
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| 休日休暇 | 週休2日制、中国の祝日 有休あり |
| 福利厚生 | 中国滞在時の住宅提供、日本への帰省費用負担、就労ビザ費用負担 専属通訳付き |
企業情報 |
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| 業種 | 自動車・輸送機器(メーカー) |
| 事業内容 | 自動車メーカー |
| 求人管理No. | GR220629W |
| 職種 | 研究開発(電気・電子系) |
| 業務内容 |
◇BMS制御機能の需要分析と設計 ◇BMS制御機能方案設計、モデルアーキテクチャ設計、機能詳細設計 ◇関連機能のモデル構築を完成する ◇関連機能のテストと検証を完了する ◇BMSソフトウェア設計説明書の作成 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇BMS戦略開発及びソフトウェア設計開発経験8年以上 ◇電気制御製品の開発プロセスを熟知する ◇matlab、simulink、CANApe、CANOeなどの開発とテストツールを熟知 ◇BMSソフトウェアハードウェアの開発経験と機能セキュリティ開発経験者を優先 ◇大卒以上 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国:吉林省長春市 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 8:30-17:30(休憩1時間) |
給与待遇 |
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| 休日休暇 | 週休2日制、中国の祝日 有休あり |
| 福利厚生 | 中国滞在時の住宅提供、日本への帰省費用負担、就労ビザ費用負担 専属通訳付き |
企業情報 |
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| 業種 | 自動車・輸送機器(メーカー) |
| 事業内容 | 自動車メーカー |
| 求人管理No. | GR190687Q |
| 職種 | 海外営業 |
| 業務内容 |
1)既存顧客フォロー ・定期訪問 ・信頼関係の維持 ・拡販営業 ・顧客の要求に基づいて工場とのやり取り、技術変更フォローなど ・アフターサービス支援 2)日本での新規顧客の開拓 ・日本市場情報調査と収集 ・データを分析して競争最新情報を把握する |
応募条件 |
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| 応募条件 |
・大卒以上 ・5年以上電子・半導体設備業界にて営業経験者 ・簡単な中国語日常会話ができればベスト *必須ではないが、中国語が出来れば尚可 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 中国広東省東莞市 |
勤務体系 |
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| 勤務時間 | 8:30-12:00、13:30-17:30 残業:仕事業務により残業あり(手当支給なし) |
給与待遇 |
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| 賃金 | 手取り24000元-30000元位(業界経験者の場合インセンティブに関して応相談) (見込年収 おおよそ 税込み700-880万円+インセンティブ) ダブリュペイ:あり |
| 休日休暇 | 現地規定による ・有給休暇:あり |
| 福利厚生 | 【福利厚生・その他】 ・ビザ:費用会社負担 ・帰国費用:年一回 ・食事手当:なし、無料提供 ・交通手当:ガソリンカード提供(2500元); 車持ってない方に対して現金で支給すること応相談 ・住宅手当:1000元/月 (職位により応相談。1人用マンションの用意もあり。) 契約書期限:3年 海外保険:面接で相談 試用期間:6か月(試用期間給与100%) |
企業情報 |
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| 設立 | 2007年 |
| 従業員数 | 100 |
| 業種 | 電気・電子・半導体(メーカー) |
| 事業内容 | 電子、半導体向けの自動化設備の設計、製造組み立て加工及び販売、アフターサービス。 |