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都道府県 ： 山口県
正社員

技術営業／韓国顧客担当（半導体製造装置）／東京・山口勤務《グローバルTOP製品保有企業》

求人管理No. GR250735S
職種 セールスエンジニア(機械系)
業務内容 【仕事内容】
ナノテクノロジーソリューション事業統括本部　プロセスシステム営業本部にて
主に海外顧客（韓国）に対して自社製品である半導体製造装置（エッチング装置）の営業をご担当いただきます。

【具体的には】
・顧客課題の把握とそれに基づく製品計画、開発計画・営業戦略の立案
・自社製品の提案、見積もり・納期提示調整
・顧客からの要求に基づいた製品カスタマイズ提案
・開発部門や生産部門との調整、納品請求等
・納入した装置のアフターフォロー、それに伴う現地のフィールドエンジニアとの連携
上記業務を社内の設計開発部門などの関係者と連携を取りながら、一貫してご担当いただきます。

＜補足＞
・現地法人が直接顧客を担当しており、通常は現地法人のスタッフに指示を出したりマネジメントすることが求められます。
・ケースによっては価格の交渉や納期の調整など、直接顧客とコミュニケーションを行う場面もあります。

【当社製品について】
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/products/semiconductor-manufacturing/dry-etch-systems/

■エッチング装置とは
エッチング装置は半導体デバイスの製造プロセスに使われる装置です。
当社が開発する「ドライエッチング装置」は高真空プラズマを利用します。真空容器内でガスをプラズマ化し、化学反応と加速したイオンで薄膜を削って除去します。

■当社エッチング装置の特徴
ECR（Electron Cyclotron Resonance、電子サイクロトロン共鳴）という技術を用いています。低圧で高密度なプラズマが生成でき、ダメージが少なく微細な加工が可能という特長があります。ECRを用いたエッチング装置を手がけているメーカは少なく、当社はその中で高いシェアを維持しております。

【配属先】
ナノテクノロジーソリューション事業統括本部　プロセスシステム営業本部　プロセス三部

【部のビジョン／ミッション】
当社では「知る力で、世界を、未来を変えていく」という企業ビジョンと「私たちは、社会やお客さまの真の課題を正しく知り、解決策を提供し続けることで、持続可能な社会の実現に貢献します。」というミッションを掲げています。我々のビジネスではまさしくこれらを実践していくことを共通の考えとして日々取り組んでいます。当社現地法人ともよく連携し、顧客の本質的な課題やニーズを深く正しく読み解き、理解することで、適切なソリューションや次世代に繋がる技術を提供していくことが実務の中心となっています。また、コンプライアンスを遵守し、ワークライフバランスを尊重したダイバーシティ経営が当社としての中核にあり、多様な働き方を支援する各種制度を活かした持続的成長が可能なチームを理想としています。昨今では、世界的にも重要な戦略物資に位置付けられる半導体。この半導体を製造しているデバイスメーカー各社のなかで、当部では韓国顧客および日本国内顧客に対するビジネスを展開しております。当社独自のプラズマ技術を活用したエッチング装置は、その特徴を生かし長年にわたり国内外の様々な顧客向けにで多くの実績を築いてきました。新たに参入した韓国顧客、日本国内顧客に対しては、いずれも更なるビジネス拡大の機会が期待されており、当部のリソース拡充を早期に進めていく方針です。

【組織の強み／魅力】
・半導体はIoTの通信技術を利用した家電製品や交通・防災・医療などの社会インフラなど人々の生活に必要不可欠なものとして至る所で使用されており、その半導体が我々の製品と通して製造されることは人々の生活を支えている実感や社会貢献への達成感を得られることから大きなやりがいに繋がります。
・当社の強みは、「知る力で、世界を、未来を変えていく」という企業ビジョンの下、世界No.1のシェアを持つ計測装置含む、検査装置、エッチング装置など多様な製品群を保有していることです。
・今後の展望としては、これらの製品群のシナジーを発揮し、データ解析や分析などの付加価値を付けたソリューションの実現を目指しています。
半導体業界は複雑且つ多様化しており、差別化の観点で当社ならではの価値の創出も可能な基盤を備えています。
・当社は半導体事業専業ではなく、医用・バイオ業界や社会インフラ業界においても競争力の高い製品群・ソリューションを有しています。特定業界の景気動向に左右されることなく研究開発投資等を続けられる体制が強みです。
・社員が自らのキャリア開発やワークスタイル変革を促進するため、年度あたり最大3万円まで支援金を活用できるActive20-20支援金活用制度がございます。キャリアを思い描き実現するために、資格取得、各種スクール・通信教育、研修・セミナー参加、書籍購入、各種大会（コンテスト等）への参加費用、ワークスタイル改善支援など幅広い用途に利用可能です。

【キャリアパス】
日立グループでは、「自分のキャリアを自分でつくる」という方針に基づき、ジョブディスクリプションを活用したキャリア形成を積極的に支援しています。
毎年、ジョブディスクリプションで定義された役割を踏まえ、各自の能力開発目標を設定し、上司との対話を通して、自身の考えの共有や支援を受けながら、日々の「1 on 1」で進捗を確認し、具体化していきます。
入社後は韓国顧客をメインにご担当いただきますが、当本部内でジョブローテーションをしながら米国・台湾・日本・中国などの顧客も担当いただきワールドワイドなビジネスに携わることも可能です。

【働き方】
出社と在宅のハイブリッド(出社頻度：週2〜3日程度)
フレックス活用可能です。

【その他】
＜出張／駐在に関して＞
出張有無：有(韓国顧客　1〜2か月に1回。Teamsでの打合せ積極活用可)
駐在有無：現状は無し（東京本社あるいは山口からの対応）。

＜教育／育成支援に関して＞
キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発（費用会社負担）等

＜業務の変更範囲＞
会社の定める業務

■個人情報の第三者提供
グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。
予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。

【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業など、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
「知る力で、世界を、未来を変えていく」という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。
募集背景 【採用背景】
各国での必要性が高まっている生成AI技術・その根幹を支える半導体デバイスメーカーが当社の主要顧客となります。
こうした各国の顧客に向けた我々のビジネスは今まさに成長期にあり、特に新規参入した韓国顧客および日本顧客に対するリソース増強に注力しています。韓国顧客・日本顧客のいずれも当部ひいては当本部における今後の新たなビジネス基盤となる最重要顧客と位置付けて拡販戦略を展開中です。また、韓国顧客、日本顧客共に米国市場とのかかわりが深いため、日・韓・米の関係者とのコミュニケーションを通じて幅広い文化や商習慣などをご経験いただくこととなります。

応募条件
応募条件 【必須条件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方（3年以上）
・メーカー、または商社でBtoBの営業経験をお持ちの方
・メーカーでの技術営業あるいはエンジニア経験

大学卒以上のご経歴

【歓迎条件】
・英語力（当初は無くても大丈夫ですが、将来的に身につけていただく必要があります）
・半導体業界に関する知識
※入社当初に知識が無い方については、工場研修を実施する場合があります。
・理系のバックグラウンド

【求める人物像】
・多様な顧客とコミュニケーションを取る事が好きな方
・自分の業務範囲に捉われることなく顧客課題・自社課題に向き合って業務を進められる方
・同僚や自社のエンジニアと協力して業務を遂行できる方

■個人情報の第三者提供
グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。
予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。

＜提供先＞
・株式会社日立ハイテク九州
・株式会社日立ハイテクフィールディング

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 山口県下松市、東京都港区虎ノ門　＜変更の範囲＞会社の定める場所（在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 ■勤務時間
【山口】【本社（東京）】
8:50〜17:30（労働時間：7時間45分）
※フレックスタイム制度勤務あり（コアタイムなし）

残業の有無：あり

給与待遇
賃金 【予定月給】
297,500円〜397,400円 ※固定手当を除く
固定手当：ライフ・ワークスタイルサポート手当 5,000円

【予定年収】
524万円〜860万円　※（月給×12ヶ月）＋賞与、諸手当込み

【諸手当の補足】
固定手当＋等級に応じ、業務手当を支給
（予定月給に業務手当は含んでおりません）
・業務手当は30時間分の時間外勤務手当・休日出勤手当に相当する額を支給
・手当額：79,200円~　本給額により変動
・時間外・休日出勤の有無に関わらず支給。
・30時間を超える時間外勤務、休日出勤分は追加で支給。
※業務手当支給対象外の場合、実残業時間分を支給

■雇用形態
正社員（試用期間 3か月間)
休日休暇 【休日休暇】
・完全週休2日制（土・日）、祝日、年間休日126日（2024年度）
・年次有給休暇：24日　入社直後に付与　備考：初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与
・年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産／育児／介護等)
福利厚生 【待遇・福利厚生】
・給与改定年1回、賞与年2回（6月、12月）
・各種保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・諸制度　：退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務*、出産・育児・介護支援、研修支援、自動車・自転車通勤、博士号取得支援、自己啓発支援他
・諸手当　：通勤手当、家族手当、赴任手当、社員食堂、ライフ・ワークスタイルサポート手当　他
・諸施設　：単身寮・借上社宅完備、保養所　他
*管理職は、家族手当の支給はございません。

●敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり／電子タバコ限定)※山口県下松市
●敷地内禁煙（●屋内全面禁煙)※東京都港区

企業情報
企業名 （株）日立ハイテク
設立 1947年4月12日
資本金 79億
従業員数 12,276
業種 商社その他
事業内容 (事業内容)
◇グローバルTOP装置を数多く持つハイテク企業
日立グループの中で「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、最先端材料商社分野でグローバルに事業を展開しています。
契約社員

品質管理総監

求人管理No. GR240802Q
職種 生産管理・品質管理・品質保証(機械系)
業務内容 セメント生産に使われる原料粉砕機や関連設備、鉱山現場で使われる高圧ロールミル等の産業機械製品の品質管理をご担当いただきます。

応募条件
応募条件 1.産業機械の領域で非標準/カスタマイズ製品の品質管理経験が豊富な方
2.品質管理方面で人材育成可能な方。
3.組織調整能力とコミュニケーション能力、問題分析における明確な思考、優れた統括能力をお持ちの方。
4.6sigma黒帯認証をお持ちの方でしたらベスト（必須ではありません）
5.製造業協会、品質管理協会、外部審査委員会等にリソースの有る方優先

＊中国語不問（出来れば尚可）

勤務地
勤務地詳細 中国　四川省成都市　　＊日本を拠点として出張ベースで顧問として勤務も可。

勤務体系
雇用区分 契約社員 (有期)
勤務時間 現地規定に準じる

給与待遇
賃金 年収：30-50万元　位（ご経験により相談可）　
(630-1058万円位）
休日休暇 現地規定に準じる
福利厚生 【定年を超えた方もご応募可能です】
雇用形態につきましてはご希望に応じ、対応検討可能です。

1.中国における正社員（中国現地採用／成都常駐）　　
2.顧問契約（例：月の2/3中国、残りは日本　等）

住居：会社提供
帰国手当：有（詳細は相談）
その他福利厚生：応相談

*最終対面面接時、渡航の航空券、ホテル代等会社負担

企業情報
設立 1999年
従業員数 800
業種 機械・精密機械(メーカー)
事業内容 深セン証券取引所上場の民営産業用機械メーカー。
セメント生産に使われる原料粉砕機や関連設備、鉱山現場で使われる高圧ロールミルや関連設備等の開発・製造・販売。

主力製品：ローラープレス等
契約社員

バルブ製品設計開発技術者

求人管理No. GR240800Q
職種 機械設計(機械系)
業務内容 主に新製品の設計、開発、技術指導をご担当いただきます。

1.安全弁、トラップ、減圧弁などの設計開発。
2.現場立ち合い、技術指導。
3.既存バルブのスポットチェック、点検、設備改善等。
4.プロジェクトチームに協力するその他の技術サポート等。

＊現在外部に業務提携の日本籍技術者がいるため、面接の通訳、入社後語学サポート等日本語で対応予定です。
募集背景 2024年8月に常州に新工場を立ち上げるのと共に今後業務拡大の為、技術者を複数名（2-3名）募集します。

応募条件
応募条件 1.機械・金属製品の開発経験5年以上
2.製品開発の企画、コンセプト設計からの実務経験
3.図面設計、新製品開発経験、または技術指導管理職（技術わかる）等のどちらの経験が有ればなお可。
※御経験と技術力により、業務範囲と職位を調整いたします。

＊学歴は不問ですが、中国での就労ビザが取得できる方を募集

勤務地
勤務地詳細 中国（上海又は常州市のいずれか選択可）または　日本自宅を拠点としたリモート勤務。

勤務体系
雇用区分 契約社員 (有期)
勤務時間 8時30分-17時30分（上海オフィス）

＊フレックス勤務可

給与待遇
賃金 年収：ご経験、勤務経験により応相談
　※特に予算上限無し（過去の年収を参考に決めさせていただきます。）

※顧問契約時は、会社の香港銀行口座より給与を振込。
休日休暇 現地規定に準ずる（応相談）
福利厚生 【定年を超えた方もご応募可能です】

雇用形態、勤務地、勤務時間、業務範囲など柔軟に調整します！

例：
【雇用形態】
1.正社員（中国現地採用）2.顧問契約（定期渡航）3.顧問契約（日本リモートワーク）　等

※中国に常駐時は勤務地：上海または常州（選択可）
※日本リモートワークも可能（総経理等日本へ出張時に打ち合わせ等）

ビザ：有（中国勤務）
保険：有（詳細相談）
住居：会社提供
帰国手当：年1回以上

企業情報
従業員数 70
業種 機械・精密機械(メーカー)
事業内容 韓国系バルブメーカーの合弁による中国法人。

主な製品：安全弁、減圧弁、トラップ、サイトグラス弁、調圧弁、温度調節弁、ストレーナー、グローブ弁など
契約社員

研究開発総監（粉体フィラーの研究開発）

求人管理No. GR240758Q
職種 研究開発(化学・素材系）
業務内容 ■ミッション：既存の製品、領域から異なる領域や製品群への応用、発展のための研究開発
R&D部門のブレーンとなって、多種多様な可能性と解決方法を研究開発チームに落とし込む
・コアスキルは粉体の充填剤（フィラー）
・今ある既存の製品を他の領域や用途への幅広く応用できるように開発を進める
・既存の製品に別の効能を持たせ、用途に合わせた開発を行うなど
・シリカに限らず、他の無機酸化物（アルミナ、セラミック）など、材料自体の性能に焦点を当て、そこから新たな方向性を見出すこと。


※グループ会社（事業内容：角状シリカ微粉末と球状シリカ微粉末の研究開発、生産、販売。そのうち球状シリカ微粉末が大部分を占めています。）の製品に関わる業務を担当していただきます。

顧客：日系大手半導体向け封止材料メーカー等


（業務の変更の範囲）会社の定める業務

応募条件
応募条件 ・四大卒以上
・粉体フィラーの研究開発経験及び応用開発の経験（経験重視）
・マネジメント経験

　＊語学不問（英語できれば尚可）

勤務地
転勤 なし
勤務地詳細 中国　浙江省湖州市　　＊中国駐在が難しい場合は月の2/3を中国工場、残りの1/3を日本で業務など 日中両方を行き来しながらという方法も相談可能です。　＊勤務地の変更の範囲：変更なし

勤務体系
雇用区分 契約社員
勤務時間 現地規定に準ずる

給与待遇
賃金 年収　1000万元以上（2,175万円以上）

【予定月収】 66000 -133000万元(143-289万円位）
休日休暇 現地規定に準ずる
【有給休暇】5-10日
福利厚生 中国における社員採用（初回有期契約）
【試用期間】 有 6ヶ月
【契約期間】1-3年等
＊詳細は面談でご説明いたします。

企業情報
業種 化学・素材(メーカー）
契約社員

固体レーザーエンジニア（プロダクトマネージャー）

求人管理No. GR240740Q
職種 研究開発(機械系)
業務内容 １．レーザーの検証実験と装置の構成統合を担当する。
２．既存製品の改善、製品の生産性および性能の向上方案の作成、生産工程関連書類の作成。
３．研究開発プロジェクトの計画作成、電気制御や機械の技術者と適切にコミュニケーションを取り、研究開発を主導する。
４．アフターサービス部門の技術サポートを行う。生産スタッフおよびアフターサービススタッフの教育を行い、製造上の課題を協力して解決する。

＊業務の変更の範囲：変更なし

応募条件
応募条件 １．光学または物理学の専攻、学士以上の学歴、レーザー技術関係の研究経験。
２．レーザー技術に関連する理論知識を有し、3年以上のレーザー研究開発経験があること。
３．レーザー機器の調整能力や試験能力を有すること。固体レーザー技術研究経験や製品開発経験があると尚良い。
４．チームワーク能力に優れ、誠実で積極的かつ責任感のある方。

　＊紫外線固体レーザーのご経験重視

勤務地
勤務地詳細 中国/山東省済南市　もしくは日本のご自宅を拠点とし出張ベースで中国訪問も可。　＊勤務地の変更の範囲：変更なし

勤務体系
雇用区分 契約社員
勤務時間 現地規定による

給与待遇
賃金 年収：応相談
　　　現年収考慮いたします。
　　　年収上限なく、人民元100万元（2,200万円）以上ご提示可能です。
昇給：　業績により実施
賞与：　年１回業務態度及び業績により支給
福利厚生 社会保険：　医療保険あり
※日本人の場合:ビザサポートあり

＊その他待遇面については面接でご説明いたします。

企業情報
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 固体レーザの研究開発、生産、販売。
契約社員

光学エンジニア

求人管理No. GR240739Q
職種 研究開発(機械系)
業務内容 １．固体レーザーの検討と提案、技術選択、光学システムの設計とシミュレーション、関連する技術文書の作成を担当する。
２．光学部品の選定。
３．光学部品BOMリストの作成と更新。
４．新製品の試作品作製。
５．関連する試験レポート、技術文書、製品特許の作成。

＊業務の変更の範囲：変更なし

応募条件
応募条件 １．大学学士以上の学歴で、物理学、光学、光通信、レーザー、光電効果などの専門性を持つこと。
２．５年以上の光学製品設計、光学製品開発の経験があること。
３．幾何光学、レーザー、光ファイバーなどの専門知識を熟知し、レーザー理論および非線形光学理論に精通している。

　＊紫外線固体レーザーのご経験重視

勤務地
勤務地詳細 中国/山東省済南市　もしくは日本のご自宅を拠点とし出張ベースで中国訪問も可。　＊勤務地の変更の範囲：変更なし

勤務体系
雇用区分 契約社員
勤務時間 現地規定による

給与待遇
賃金 年収：応相談
　　　現年収考慮いたします。
　　　年収上限なく、人民元100万元（2,200万円）以上ご提示可能です。
昇給：　業績により実施
賞与：　年１回業務態度及び業績により支給
福利厚生 社会保険：　医療保険あり
※日本人の場合:ビザサポートあり

＊その他待遇面については面接でご説明いたします。

企業情報
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 固体レーザの研究開発、生産、販売。
契約社員

非線形結晶製造工程エンジニア

求人管理No. GR240738Q
職種 生産技術・製造技術(機械系)
業務内容 1. 紫外線レーザー深紫外線レーザー製品に適した結晶を選定し、切断・研磨により結晶を精密加工する。
2. 製品設計を通じて、製品の機能を保証する。
3. 製品の加工パラメータおよび生産工程を策定・改善し、製品品質が要求を満たすことを保証する。
4. 生産過程を管理・評価し、問題を発見し解決策を提案して、生産コストを削減し、生産効率を向上させる。
5. 製造工程の要求に基づいて合理的な設備構造を設計し導入計画を立てる。生産設備が正常に稼働することを保証し、生産効率と品質を向上させる。
6. 生産過程で発生する技術的問題を分析解決し、現場設備の稼働状況の改善を支援し、生産の安定性を向上させる。

＊業務の変更の範囲：変更なし

応募条件
応募条件 1.学歴：材料、物理、化学などの理工学専攻で、修士以上の学歴（国際的に主要な研究室での研究経験がある方優先）。
2.経験：10年以上の結晶材料の切断加工や研磨加工の経験。
3.結晶成長および結晶欠陥、核生成理論に精通していること。
4.結晶材料の設計とシミュレーションの豊富な経験

勤務地
勤務地詳細 中国/山東省済南市　もしくは日本のご自宅を拠点とし出張ベースで中国訪問も可。　＊勤務地の変更の範囲：変更なし

勤務体系
雇用区分 契約社員
勤務時間 現地規定による

給与待遇
賃金 年収：応相談
　　　現年収考慮いたします。
　　　年収上限なく、人民元100万元（2,200万円）以上ご提示可能です。
昇給：　業績により実施
賞与：　年１回業務態度及び業績により支給
福利厚生 社会保険：　医療保険あり
※日本人の場合:ビザサポートあり

＊その他待遇面については面接でご説明いたします。

企業情報
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 固体レーザの研究開発、生産、販売。
契約社員

光学メタライズエンジニア

求人管理No. GR240737Q
職種 研究開発(機械系)
業務内容 【主な職責】
以下の知見を活かし、メタライズプロセスの生産と操作に従事していただきます。

◇様々な光学薄膜設計能力を持ち、専門的なソフトウェアの応用に熟練している
◇UVと深UVコーティングプロセスに精通し、成熟した経験を持つ。
◇光学新製品、新工程設計と開発、試作品を作りだす能力を持ち、光学薄膜製品の各種試験方法の知見を持っていること。
◇光学薄膜の理論的知識と実務経験が豊富であること。

＊業務の変更の範囲：変更なし

応募条件
応募条件 1.学士以上、光学・材料学・メタライズ関連の専攻が望ましい；
2.光学業界でメタライズプロセス設計の経験を持ち、また光学業界でメタライズエンジニアの経験を持つこと；
3.同じ業界で光学に関して、10年以上の勤務経験があること。

勤務地
勤務地詳細 中国/山東省済南市　もしくは日本のご自宅を拠点とし出張ベースで中国訪問も可。　　＊勤務地の変更の範囲：変更なし

勤務体系
雇用区分 契約社員 (有期)
勤務時間 現地規定による

給与待遇
賃金 年収：応相談
　　　現年収考慮いたします。
　　　年収上限なく、人民元100万元（2,200万円）以上ご提示可能です。
昇給：　業績により実施
賞与：　年１回業務態度及び業績により支給
福利厚生 社会保険：　医療保険あり
※日本人の場合:ビザサポートあり

＊その他待遇面については面接でご説明いたします。

企業情報
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 固体レーザの研究開発、生産、販売。
正社員

自動車業界でのエリアマネージャー（管理職候補）

求人管理No. GR171022P
職種 法人営業・企画営業
業務内容 担当エリア内の販社への営業支援及び管理業務。

＊担当地域の販売会社に対し、自社方針の浸透の徹底、
　継続しハイパフォーマンスを上げられるような最良の実践モデルの推進等を行う。
　また現場ニーズに基づくエリアマーケティング戦略策定及び推進を担当する。

応募条件
学歴 大学卒以上
応募条件 ・大卒以上
・メーカーでの代理店営業経験
　（代理店への営業支援、マーケティング施策提案、収益管理・経営指導等）
・英語 TOEIC 600程度

＊TOEIC　730以上あれば尚可
＊自動車業界経験あれば尚可
＊転職回数多くない方

勤務地
勤務地詳細 全国の拠点　　　＊ご希望考慮の上決定します。

勤務体系
雇用区分 正社員 (無期)
勤務時間 8:30-17:30
※事業所により勤務時間帯は異なります。
※フレックスタイム制度有。
※残業の有無・あり

給与待遇
休日休暇 週休2日制（※当社カレンダーによる、月5〜8日）年間121日
夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、
ゴールデンウィーク 　年次有給休暇、特別休暇
福利厚生 年収　850万円位まで
　　＊ご経験に応じ、規定に従い決定。
　　　（管理職採用）
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、他
試用期間なし。

企業情報
設立 1933年12月26日
資本金 6058億1300万円
従業員数 137,250
業種 自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容 輸送用機器の製造・販売