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| 都道府県 ： | 愛知県 |
正社員
【港湾運送事業】オペレーションマネジメント（ステベドア／荷役業者） ＊第二新卒歓迎
| 求人管理No. | GR250425Q |
| 職種 | 資材購買・物流 |
| 業務内容 |
清水港、御前崎港、三河港、市原港、常陸那珂港の各拠点にて、コンテナ船、自動車船、バルク船等の貨物船の貨物の積み降ろし（本船荷役）のオペレーションのマネジメントを担っていただきます。 1.本船荷役プランニング…国内外の港、船会社と連携し、輸出貨物の積載スペースの確認・確保、輸入貨物の確認等を行い、荷役計画を立てる 2.本船荷役フォアマン…本船入港後、自身が立案したプランをもとに、自身がフォアマン（監督者）となり、重機等を動かす作業スタッフへの指示・命令、フォロー、トラブルシューティングを行う ※貨物船は主に外国船であり、アジア・東欧諸国のクルーたちと平易な英語でのコミュニケーションがベース 3.ヤードプランニング／オペレーション…ヤード（貨物の蔵置場所、作業スペース）あるいは貨物上屋（貨物の一次保管倉庫）にて、コンテナ、自動車、鉱石、パルプ、木材等の各貨物特性に合わせた在庫・ロケーション管理、その他付帯作業の管理・監督を行う 4.バースプランニング…船会社や各ステベドア（荷役業者）と連携・調整、使用バース（岸壁）の選定、荷役スケジュール、荷役人員の計画を立てる ※グローバルサプライチェーンを繋ぎ、支えるため、各ステークホルダー（荷主、船会社、フォワーダー、現場スタッフ、税関等のステークホルダー）を巻き込みながら、オペレーションを実行していきます 変更の範囲：会社の定める業務 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
■必須要件： ・四年制大学卒業以上 ・社会人経験1年以上 【歓迎要件】 ・「旺盛な知的好奇心」「飽くなき向上心」「変化を愉しむ心」を持ち、「自己改革」できる方 ・当社で長く、成長することができる方 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 初任地：静岡県（静岡市清水区または御前崎市)、愛知県（豊橋市）、千葉県（市原市）を予定しております。） 転勤は当面ございません。＊変更の範囲：会社の定める事業所 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00-17:50 （所定労働時間7.83時間）休憩時間：60分（12:00-13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞勤務場所により異なる場合がございます。 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 【年収例】550-850万円 【月給】275,000以上 ※無限定手当（全国転勤型の場合）：15,000円以上 【モデル年収】675万円/30歳(入社7年目)※ ※時間外勤務手当、無限定手当を含めた想定年収です。 通勤手当、家族手当等の諸手当は規定に応じ別途支給します。 |
| 休日休暇 | 年間休日：120日以上 ・週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（12〜22日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇および休業、介護休暇および休業、看護休暇、リフレッシュ休暇、裁判員休暇、生理休暇、その他特別休暇 |
| 福利厚生 | ・社保完備 ・社宅、独身寮完備（入居制限及び一部自己負担あり） ・退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄制度 ・自己啓発、資格取得奨励制度 ・慶弔見舞金 ・定期健康診断 ・各種保養施設 |
企業情報 |
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| 設立 | 1936年3月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 1,146 |
| 業種 | 物流・ロジスティクス |
| 事業内容 | 港湾運送事業、海上運送事業、内航海運事業、自動車運送事業、自動車運送取扱業、自動車回送事業、通関業、保税上屋業、海運貨物取扱業、航空運送代理店業、船舶代理業、物件の賃貸業（リース）、防除業、埠頭業、倉庫業、情報処理事業、不動産の媒介代理業、廃棄機密文書の回収および機密消滅業務、製造業（医療機器・動物用医療機器・化粧品・医薬部外品・体外診断用医薬品） 他 |
正社員
【豊橋神野地区勤務限定】自動車や大型機械の入出荷管理・課題解決型の提案営業
| 求人管理No. | GR250432Q |
| 職種 | 法人営業・企画営業 |
| 業務内容 |
東三河エリアの法人顧客(日系・外資系完成車メーカー等)に対し、物流サービスを提供します。モノの流れや鈴与の物流品質を理解いただくため物流の現場管理をお任した後、課題解決型の提案営業をお任せ予定です。 ■現場管理・・・顧客CS対応、顧客収支管理（売上および原価）、現場作業の進捗確認、作業スタッフへの教育、業務改善（安全・品質・生産性）、手順書作成、新規案件のオペレーション設計（物流センター・レイアウト設計、マテハン選定、作業・配送の設計等） ■提案営業・・・企業様のニーズおよび課題の把握、企業研究（物流鳥観図の作成等）、物流データ分析、見積作成、提案書作成、提案、提案後の顧客フォローアップ 変更の範囲：会社の定める業務 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
■必須要件： ・四年制大学卒業以上 ・社会人経験1年以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ・物流経験者 ・法人営業経験者 ・当社で長く、成長することができる方 ・環境変化を愉しみ、柔軟に対応できる方 ・「自己改革」できる方 |
勤務地 |
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| 転勤 | なし |
| 勤務地詳細 | 愛知県豊橋市 ＊転勤:無 ＊変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:00-16:50 （所定労働時間7：50）シフト制 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞勤務場所により異なる場合がございます。 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 【予定年収】425-560万円 ※時間外勤務手当含めた想定年収です。 通勤手当等の諸手当は規定に応じ別途支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【月給】235,000以上 ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞有 |
| 休日休暇 | 年間休日：120日 ・週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（12-22日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇および休業、介護休暇および休業、看護休暇、リフレッシュ休暇、裁判員休暇、生理休暇、その他特別休暇 ＊基本は週休二日制ですが、土日祝に本船が入港する場合は出勤となります。 その場合、平日に振替休日を取得頂きます。 |
| 福利厚生 | ・社保完備 ・社宅、独身寮完備（入居制限及び一部自己負担あり） ・退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金、財形貯蓄制度 ・自己啓発、資格取得奨励制度 ・慶弔見舞金 ・定期健康診断 ・各種保養施設 |
企業情報 |
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| 設立 | 1936年3月 |
| 資本金 | 10億円 |
| 従業員数 | 1,146 |
| 業種 | 物流・ロジスティクス |
| 事業内容 | 港湾運送事業、海上運送事業、内航海運事業、自動車運送事業、自動車運送取扱業、自動車回送事業、通関業、保税上屋業、海運貨物取扱業、航空運送代理店業、船舶代理業、物件の賃貸業（リース）、防除業、埠頭業、倉庫業、情報処理事業、不動産の媒介代理業、廃棄機密文書の回収および機密消滅業務、製造業（医療機器・動物用医療機器・化粧品・医薬部外品・体外診断用医薬品） 他 |
正社員
半導体製造工程に欠かせない研磨材メーカーでの社内SE（インフラ領域）
| 求人管理No. | GR250957W |
| 職種 | 社内情報システム・EDP・MIS |
| 業務内容 |
ご経験や志向に応じて、以下のような業務をお任せします。 配下メンバー1〜3名の業務支援、育成に従事頂く可能性もございます。 １．ITシステム基盤の企画〜導入〜運用〜保守 ・社内IT環境における課題抽出 ・課題解決のための製品やサービスの選定、業者とのすり合わせ ・上記導入に向けたプロジェクトマネジメント ・運用後の課題抽出、改善、保守 ・ユーザーサポート体制の運用（ITヘルプデスク体制の統括 ※実運用はアウトソース） ２．社内通信基盤の運用、高度化 ・サーバー、通信、ストレージ、バックアップ、認証、クラウド、Microsoft365をはじめとした通信基盤の整備 ・ネットワーク、電話をはじめとした社内通信基盤の維持管理（設定変更、拡張、障害対応など） ３．社内情報セキュリティ管理 ・情報インシデント対応チームメンバーとして、インシデント対応や報告資料の作成 ・情報セキュリティルールの制定、改善 ・自然災害上のリスクを勘案した有事への備え ４．海外拠点を含めたITシステム基盤の整備、情報セキュリティ対策 ・現地のIT担当者とのコミュニケーション（WEB会議、メールが中心。年1回程度出張の可能性もあり。） ・ITシステム基盤や情報セキュリティに対する課題抽出と施策実行 ■本ポジションの魅力： ・新工場/新開発センター建設中の当社で、グローバルな生産体制強化をITの側面から支えることが出来るポジションです。 ・運用や保守のみならず、将来的にはITインフラに関する上流工程（課題設定〜全社を巻き込んだ企画立案）にチャレンジできます。 ・国内従業員約1000名の規模で、ユーザーの顔が見える距離感で業務に従事頂けます。（ユーザーの声を直接拾って改善に繋げることも可能です。） （変更の範囲）当社業務全般 |
| 募集背景 | 弊社の主力製品である精密研磨材は、半導体製造プロセスに欠かせないものであり、世界シェア8割以上を誇る製品もございます。半導体は、AI・DX・自動運転等のデジタル社会を支える重要基盤であり、半導体市場は、2030年に1兆ドル規模（2021年の約2倍）になるとも言われております。生産体制を支える社内IT環境（インフラストラクチャー）の整備を図りたく、人員を募集いたします。特に生産現場でのデータ収集や利活用は最重要課題の一つであり、それを支えるIT基盤の整備を急ぎます。 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
＜必須要件＞下記いずれも必須 ・インフラエンジニアとしての経験（特に外部ベンダーと連携した環境の構築・運用経験） ・社内IT環境利用者の支援経験 ※業界不問。社内SE、SIerいずれの経験者も歓迎です。 ＜歓迎要件＞ ・海外拠点のIT担当者とコミュニケーションが取れる英語力（流暢である必要はなく、聞き返しや簡単な単語を用いるなど工夫しながら最低限のリスニング、スピーキングができること） ・IT内部統制(J-SOX)の知見、IT監査の資格や経験 ・情報セキュリティシステム（EDR、EPP、WEBフィルタリング等）の運用経験 ・ISO27001（ISMS）に関する知見 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 愛知県清須市 （変更の範囲）本社及び海外子会社の各事業所および労働者の自宅（リモートワークの場合） |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:00-17:00 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 主任クラス：650万円 〜 950万円 ※上記レンジ内で経験・年齢・能力を考慮の上、決定致します。 ※上記年収には残業手当を含んでおります。想定残業時間20時間/月として試算。 固定ではなく勤務実績に応じての支給。 |
| 休日休暇 | 年間休日127日 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季、年末年始 有給休暇（初年度10日間付与）、メモリアル休暇（年間2日間）、特別休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（健康・厚生年金・厚生年金基金・雇用・労災） 社員食堂完備（1食180円）、独身寮・家賃補給金制度（社内規程有）、退職金制度（確定拠出年金制度有）、従業員持株制度、財形貯蓄制度、発明報奨金制度、育児休暇制度、介護休暇制度、LTD（長期所得補償保険）制度 他 オフィス禁煙 |
企業情報 |
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| 設立 | 1953 |
| 資本金 | 4,753,438,500 |
| 従業員数 | 844 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー） |
| 事業内容 | シリコンウェハー、半導体デバイス、ハードディスクの超精密研磨材 |
正社員
半導体製造工程に欠かせない研磨材メーカーでの社内SE（アプリ領域）
| 求人管理No. | GR250387W |
| 職種 | 社内情報システム・EDP・MIS |
| 業務内容 |
1.製造・検査・出荷等に関する社内基幹システムの運用・保守 ・安定稼働実現やシステム高度化に向けた施策立案、実行 2.バックオフィス系システム（会計・人事等）の開発・運用・保守 ・ユーザー（経理や人事等の他部門）からヒアリングした内容を基にした要件定義 ・外部ベンダーと協業しながらのシステム設計、開発 ・リリースに向けたテスト ・運用開始後の課題抽出、改善策の実行 3.デジタル技術/AIなど最新技術を活用したIT体制の構築 ・全社的な課題をITの側面から解決するための企画立案、実行 4.海外拠点を含めたITシステム基盤の整備、情報セキュリティ対策 ・現地のIT担当者とのコミュニケーション（WEB会議、メールが中心。年1回程度出張の可能性もあり。） ・現地で使用しているシステムに関する情報収集や改善内容の検討 ■本ポジションの魅力： ・運用や保守のみならず、将来的には上流工程（課題設定〜全社を巻き込んだ企画立案）にチャレンジできます。 ・国内従業員約1000名の規模で、ユーザーの顔が見える距離感で業務に従事頂けます。（ユーザーの声を直接拾って改善に繋げることも可能です。） （変更の範囲）当社業務全般 |
| 募集背景 |
弊社の主力製品である精密研磨材は、半導体製造プロセスに欠かせないものであり、世界シェア8割以上を誇る製品もございます。半導体は、AI・DX・自動運転等のデジタル社会を支える重要基盤であり、半導体市場は、2030年に1兆ドル規模（2021年の約2倍）になるとも言われております。生産体制を支える基幹システムやバックオフィス系システムの運用・改善に向けた体制強化を図りたく、人員を募集いたします。 また今後、AI等の最新技術を用いた業務効率化は大きなテーマで、その実現に向けての技術調査やシステムの企画、導入推進もお任せしたいミッションの一つです。 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
・ものづくりに関わるシステム（製造・検査・出荷等）の開発・運用に携わった経験 ※業界不問。社内SE、SIerいずれの経験者も歓迎です。 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 愛知県清須市 （変更の範囲）本社及び海外子会社の各事業所および労働者の自宅（リモートワークの場合） |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:00-17:00 |
給与待遇 |
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| 賃金 | メンバークラス：480万円 〜 650万円 主任クラス：650万円 〜 800万円 ※上記レンジ内で経験・年齢・能力を考慮の上、決定致します。 ※上記年収には残業手当を含んでおります。想定残業時間20時間/月として試算。 固定ではなく勤務実績に応じての支給。 |
| 休日休暇 | 年間休日127日 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季、年末年始 有給休暇（初年度10日間付与）、メモリアル休暇（年間2日間）、特別休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（健康・厚生年金・厚生年金基金・雇用・労災） 社員食堂完備（1食180円）、独身寮・家賃補給金制度（社内規程有）、退職金制度（確定拠出年金制度有）、従業員持株制度、財形貯蓄制度、発明報奨金制度、育児休暇制度、介護休暇制度、LTD（長期所得補償保険）制度 他 オフィス禁煙 |
企業情報 |
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| 設立 | 1953 |
| 資本金 | 4,753,438,500 |
| 従業員数 | 844 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー） |
| 事業内容 | シリコンウェハー、半導体デバイス、ハードディスクの超精密研磨材 |
正社員
半導体製造工程に欠かせない研磨材メーカーでの社内SE（インフラ領域）
| 求人管理No. | GR250386W |
| 職種 | 社内情報システム・EDP・MIS |
| 業務内容 |
1.ITシステム基盤の企画〜導入〜運用〜保守 ・社内IT環境における課題抽出 ・課題解決のための製品やサービスの選定、業者とのすり合わせ ・上記導入に向けたプロジェクトマネジメント ・運用後の課題抽出、改善、保守 2.社内通信基盤の運用、高度化 ・ネットワーク、電話をはじめとした社内通信基盤の維持管理（設定変更、拡張、障害対応など） 3.社内情報セキュリティ管理 ・情報インシデント対応チームメンバーとして、インシデント対応や報告資料の作成 ・情報セキュリティルールの制定、改善 4.海外拠点を含めたITシステム基盤の整備、情報セキュリティ対策 ・現地のIT担当者とのコミュニケーション（WEB会議、メールが中心。年1回程度出張の可能性もあり。） ・ITシステム基盤や情報セキュリティに対する課題抽出と施策実行 ■本ポジションの魅力： ・運用や保守のみならず、将来的にはITインフラに関する上流工程（課題設定〜全社を巻き込んだ企画立案）にチャレンジできます。 ・国内従業員約1000名の規模で、ユーザーの顔が見える距離感で業務に従事頂けます。（ユーザーの声を直接拾って改善に繋げることも可能です。） （変更の範囲）当社業務全般 |
| 募集背景 | 弊社の主力製品である精密研磨材は、半導体製造プロセスに欠かせないものであり、世界シェア8割以上を誇る製品もございます。半導体は、AI・DX・自動運転等のデジタル社会を支える重要基盤であり、半導体市場は、2030年に1兆ドル規模（2021年の約2倍）になるとも言われております。生産体制を支える社内IT環境（インフラストラクチャー）の整備を図りたく、人員を募集いたします。特に生産現場でのデータ収集や利活用は最重要課題の一つであり、それを支えるIT基盤の整備を急ぎます。 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇インフラエンジニアとしての経験 ※業界不問。社内SE、SIerいずれの経験者も歓迎です。 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 愛知県清須市 （変更の範囲）本社及び海外子会社の各事業所および労働者の自宅（リモートワークの場合） |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:00-17:00 |
給与待遇 |
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| 賃金 | メンバークラス：480万円 〜 650万円 主任クラス：650万円 〜 800万円 ※上記レンジ内で経験・年齢・能力を考慮の上、決定致します。 ※上記年収には残業手当を含んでおります。想定残業時間20時間/月として試算。 固定ではなく勤務実績に応じての支給。 |
| 休日休暇 | 年間休日127日 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季、年末年始 有給休暇（初年度10日間付与）、メモリアル休暇（年間2日間）、特別休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（健康・厚生年金・厚生年金基金・雇用・労災） 社員食堂完備（1食180円）、独身寮・家賃補給金制度（社内規程有）、退職金制度（確定拠出年金制度有）、従業員持株制度、財形貯蓄制度、発明報奨金制度、育児休暇制度、介護休暇制度、LTD（長期所得補償保険）制度 他 オフィス禁煙 |
企業情報 |
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| 設立 | 1953 |
| 資本金 | 4,753,438,500 |
| 従業員数 | 844 |
| 業種 | 化学・素材(メーカー） |
| 事業内容 | シリコンウェハー、半導体デバイス、ハードディスクの超精密研磨材 |
正社員
総合商社金属関連本部での投資支援
| 求人管理No. | GR240013W |
| 職種 | 経営企画・事業企画・M&A・新規事業 |
| 業務内容 |
◇以下の業務をご担当いただきます。 ・投資案件組成/DD/関係者と交渉/社内稟議/事業立上の各プロセスにおけるハンズオン支援 ・本部全体の投資案件の進捗管理 ・本部員の投資見識の底上げ（本部内セミナー開催 等） キャリアパス 企画部での業務を通じて本部全体の事業内容・方針・事業戦略等を理解頂いた後、営業部への異動や国内外関連会社への経営支援（出向/海外駐在）の可能性もあります。 また、企画部で必要とされる専門性を磨くため、コーポレート各部への異動を通じてキャリア形成いただくことも検討しています。 【変更の範囲】すべての業務の配置転換あり（在籍出向を含む） |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇管理会計、FP&A、事業管理、経営管理等、組織の数値管理分野での経験 ◇歓迎要件 ・財務・経理経験 ・M&A実行経験（未経験可、入社後挑戦意向のある方歓迎） ◇ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上） ◇大学卒以上 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 名古屋 【変更の範囲】会社の定める場所（本社及びその他の拠点・出向先の会社・在宅勤務・海外拠点も含む） |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00-17:45 フレックスタイム制度あり |
給与待遇 |
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| 賃金 | 800-1600万円程度 |
| 休日休暇 | 完全週休二日（土曜日・日曜日）、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給、慶弔、リフレッシュ、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇 他 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） 独身寮、社宅 保養所 産前・産後・育児休暇制度 提携先施設（宿泊施設・スポーツクラブ） 事業所内禁煙 |
企業情報 |
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| 設立 | 1948 |
| 資本金 | 649億3600万 |
| 従業員数 | 連結 66,944 |
| 業種 | 総合(商社) |
| 事業内容 | 総合商社 |
正社員
ウェハ関連プロジェクトマネージャー
| 求人管理No. | GR250382W |
| 職種 | 研究開発(電気・電子系) |
| 業務内容 |
◇プロジェクト管理全般 ・プロジェクト管理全般（開発/製造/品質） ・試作と量産管理 ・装置導入や生産技術立ち上げ 【この仕事の面白さ・魅力】 当社では、半導体向けの商品開発、量産体制を強化しております。ご経験を活かして、当社のデバイス開発に携わっていただくことができます。 （変更の範囲）当社業務全般 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇半導体ウェハやセラミック基板の知見をお持ちの方 ◇歓迎 ・半導体ウェハやセラミック関連の業務ご経験 ・試作から量産までの立ち上げご経験 ・装置の導入や生産技術のご経験 ・マネジメントのご経験 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 愛知県尾張旭市 （変更の範囲）本社および全国の支社、営業所 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:15-17:30 休憩時間：75分 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収650-1100万円程度 |
| 休日休暇 | 年間休日 126日 週休二日制 （土・日）、祝日、夏季休暇 、年末年始休暇 、年次有給休暇 、特別休暇 ※当社カレンダーあり |
| 福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 敷地内全面禁煙（屋外または屋内喫煙可能場所あり） |
企業情報 |
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| 設立 | 1973 |
| 資本金 | 8,646百万 |
| 従業員数 | 約1600（連結） |
| 業種 | 電気・電子・半導体(メーカー) |
| 事業内容 | エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売 |
正社員
ウェハ関連開発責任者
| 求人管理No. | GR250381W |
| 職種 | 研究開発(電気・電子系) |
| 業務内容 |
◇ウェハ関連の開発責任者 ・開発管理全般（仕様書作成/加工技術） ・顧客対応（開発窓口/資料作成など） ・試作 【この仕事の面白さ・魅力】 当社では、半導体向けの商品開発、量産体制を強化しております。ご経験を活かして、当社のデバイス開発に携わっていただくことができます。 （変更の範囲）当社業務全般 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇半導体ウェハやセラミック基板の知見をお持ちの方 ◇歓迎 ・半導体プロセスやセラミック関連の知見/業務ご経験 ・インゴットからウェハまでのプロセスの知見/業務ご経験 ・ウェハ加工技術の知見/ご経験 ・マネジメントのご経験 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 愛知県尾張旭市 （変更の範囲）本社および全国の支社、営業所 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:15-17:30 休憩時間：75分 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収650-1100万円程度 |
| 休日休暇 | 年間休日 126日 週休二日制 （土・日）、祝日、夏季休暇 、年末年始休暇 、年次有給休暇 、特別休暇 ※当社カレンダーあり |
| 福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 敷地内全面禁煙（屋外または屋内喫煙可能場所あり） |
企業情報 |
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| 設立 | 1973 |
| 資本金 | 8,646百万 |
| 従業員数 | 約1600（連結） |
| 業種 | 電気・電子・半導体(メーカー) |
| 事業内容 | エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売 |
正社員
【総合商社】経営企画（コーポレート部門の人事オペレーション、タレントマネジメント）
| 求人管理No. | GR260035W |
| 職種 | 人事・総務 |
| 業務内容 |
◇コーポレート部門における採用・人財育成・異動・評価・昇格のオペレーション ◇海外現地法人のコーポレート部門も含めた、コーポレート人財のタレントマネジメント ◇組織エンゲージメント強化施策の推進 キャリアパス まずは、人事業務のオペレーションを担いながらコーポレート部門内の人脈を築き、人財と人事及び組織課題を理解いただきます。 その後は、コーポレート部門内の人事課題に対する施策立案・実行や、中長期的な会社の方針に沿った人事戦略の立案・推進を担当いただきます。 また、いずれは、部内の他業務や海外駐在を経験し、経営視点を持ったコーポレートの人事人財として人事業務全般のマネジメントを担っていただくことを想定しております。 ※ご入社後のキャリアについては、面談等を通じすり合わせを行っております。 【変更の範囲】すべての業務の配置転換あり（在籍出向を含む） |
応募条件 |
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| 応募条件 |
◇多様なステークホルダーとのコミュニケーション能力・調整力 ◇エクセルでの数値分析、PPTでの資料作成・プレゼンテーション ◇新しい領域へのチャレンジを前向きに捉えられる方 ◇歓迎要件 ・人事制度企画やタレントマネジメントのご経験 ・人事制度（評価・昇格・異動）の設計や運営に携わったご経験 ・個人情報や機密情報を扱った業務経験 ・人事や組織風土の課題を自ら分析し、施策立案・実行した経験 ◇ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上） ◇四年制大学卒以上 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 愛知県名古屋市 【変更の範囲】会社の定める場所（本社及びその他の拠点・出向先の会社・在宅勤務・海外拠点も含む） |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00-17:45 フレックスタイム制度あり |
給与待遇 |
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| 賃金 | 会社規定による（800-1200万円程度） |
| 休日休暇 | 完全週休二日（土曜日・日曜日）、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給、慶弔、リフレッシュ、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇 他 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） 独身寮、社宅 保養所 産前・産後・育児休暇制度 提携先施設（宿泊施設・スポーツクラブ） 事業所内禁煙 |
企業情報 |
|
| 設立 | 1948 |
| 資本金 | 649億3600万 |
| 従業員数 | 連結 66,944 |
| 業種 | 総合(商社) |
| 事業内容 | 総合商社 |
正社員
LED照明の営業
| 求人管理No. | GR230358W |
| 職種 | 法人営業・企画営業 |
| 業務内容 |
◇公共に使用される屋外照明の営業・その他の販売活動及び設計提案活動 ・公共用屋外照明（道路灯・トンネル灯・景観照明など）の営業 ・照明の設計提案 ・地方自治体・電気工事店・設計事務所などが販売先になります 【担当製品】 道路照明・トンネル照明・街路照明・公園照明・景観照明 【 この仕事の面白さ・魅力】 当社LED照明は、自社製のセラミック基板の特性を活かしたハイパワーLED照明器具として、設計・製作・施工までを自社で行っております。光の質に特徴を持ち、道路等や街路灯として、様々な場所で使われております。自身の努力次第で受注に直結し、地図に残る仕事のため、成果が形に残り意欲・達成感を感じられます。 （変更の範囲）当社業務全般 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
・法人営業経験2年以上 ・普通自動車免許 |
勤務地 |
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| 勤務地詳細 | 本社（東京都港区）、土岐工場（岐阜）もしくは名古屋営業所（愛知） （変更の範囲）本社および全国の支社、営業所 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8:15-17:15（所定労働時間8時間）休憩時間：60分 ※フレックスタイム制有 （営業所 8:15〜17:30（所定労働時間8時間）休憩時間：75分） |
給与待遇 |
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| 賃金 | 年収：490万円〜820万円 ＊通常の時間外手当支給（ただし残業は原則なし） ＊管理監督職該当の方は、時間外手当支給なし ＊フレックスタイム制 |
| 休日休暇 | 有給休暇10日〜20日 年間休日125日 ※GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度10日※7ヶ月目から） |
| 福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 敷地内全面禁煙（屋外または屋内喫煙可能場所あり） |
企業情報 |
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| 設立 | 1973 |
| 資本金 | 8,646百万 |
| 従業員数 | 約1600（連結） |
| 業種 | 電気・電子・半導体(メーカー) |
| 事業内容 | エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売 |