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都道府県 ： 東京都
正社員

【品川】品質保証◇東証プライム上場・食肉加工業界のパイオニア／寮社宅・家族手当など福利厚生充実

求人管理No. GR181157M
職種 生産管理・品質管理・品質保証(医療・バイオ・食品系)
業務内容 ◆職務内容
東京本社／品質保証本部にて、自社及びグループの生産工場への品質保証関連の指導、管理や仕入れ先への実査、指導等を行っていただきます。
・工場の品質保証・品質管理業務・現場指導
・商品製造における食品表示の作成・販売先への提示
・仕様書の作成
・対象となる製品：ハム、ソーセージ、惣菜、食肉など弊社取扱商品全て
・出張：個人差がありますが、1〜2か月に1回国内出張となりゆくゆくは海外出張もお任せいたします。
※業務を進めていくにあたり、営業部門、商品開発部門などとの連携が発生いたします。

◆就業環境
・残業は月平均20時間程度
・週1回の在宅勤務実施
・年休120日・土日祝休、寮・社宅（単身／世帯）や家族手当などの福利厚生も充実しており、長期就業し易い環境が整っています。

◆組織構成
本社には36名、品質保証部には13名所属しています。

【変更の範囲：会社の定める業務】
募集背景 事業拡大による増員

応募条件
応募条件 大卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■応募要件
・食品メーカーにて品質管理または品証保証のご経験をお持ちの方
■歓迎要件
・食品衛生管理者
・食品表示診断士
・食肉、惣菜関連メーカーのご経験をお持ちの方

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 東京都品川区の同社本社。
最寄 りんかい線　品川シーサイド駅

勤務体系
雇用区分 正社員 (無期)
勤務時間 8:45〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

給与待遇
賃金 500万円〜600万円
＜給与補足＞
◆昇給：年1回
◆賞与：年2回
※モデル年収：35歳（約560万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
休日休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇
福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：配偶者手当、子供手当有り
寮社宅：社内規定あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
雇用延長、再雇用65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

企業情報
設立 1948年7月
資本金 79億8百万円
従業員数 1,124名
業種 食品(メーカー)
事業内容 ハム・ソーセージ、食肉及び加工食品の製造販売
正社員

化学品分野における事業運営・トレーディング担当

求人管理No. GR210333W
職種 海外営業
業務内容 ・ ヨウ素及びヨウ素化合物の営業・販売（国内、輸出、三国間）
・ 国内/海外生産事業体の運営・管理
・ プロジェクトマネジメント（新規取組、投融資）
・ 戦略立案、計画策定、業績管理

キャリアパス
世界的高シェアを占めている一つの分野において、バリューチェーン強化を進めておりますが、今後は末端へ裾野を広げ、商社業界トップになることを目標に掲げています。
その変革期を迎える中で、可能性は無限大にあり、果敢にチャレンジできる環境と会社としてバックアップ体制が整っているポジションです。
まずは、トレーディング業務を担当していただき、業界や商品の知識を身に付けていただきます。
将来的には海外駐在や、営業だけではなく戦略立案や海外子会社の経営、新規投資案件のプロジェクトなど幅広い経験を積んでいただける可能性があります。

取り扱い商材のビジネス拡大に伴い、原料の安定供給に向けて即戦力としてご活躍いただける方を求めております。
新たな可能性の発掘やさらなる収益化のために、コアメンバーとなって事業をリードいただける方のご応募をお待ちしております。

【変更の範囲】すべての業務の配置転換あり（在籍出向を含む）

応募条件
応募条件 ◇貿易実務経験
◇法人営業／海外営業経験
◇海外関連企業の事業管理／事業運営経験歓迎
◇ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上）
◇四年制大学卒以上

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 東京都港区　【変更の範囲】会社の定める場所（本社及びその他の拠点・出向先の会社・在宅勤務・海外拠点も含む）

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 9:00-17:45
フレックスタイム制度あり

給与待遇
賃金 年収700-1200万円程度
休日休暇 完全週休二日（土曜日・日曜日）、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給、慶弔、リフレッシュ、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇　他
福利厚生 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
独身寮、社宅
保養所
産前・産後・育児休暇制度
提携先施設（宿泊施設・スポーツクラブ）
事業所内禁煙

企業情報
設立 1948
資本金 649億3600万
従業員数 連結　66,944
業種 総合(商社)
事業内容 総合商社
正社員

【プライム上場・東京本社】量販店向け法人営業

求人管理No. GR210338M
職種 法人営業・企画営業
業務内容 ◆職務内容：
同社にてスーパー・CVS・問屋・専門店等向けの法人営業をお願いします。
すべて既存顧客向けの営業となります。提案書作成からプレゼンテーション、メニュー提案ほか、一部共同商品開発などにも携わって頂きます。未経験業務も含め、すべてOJTで丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。

◆就業環境：
東日本支店のメンバーは50名程度です。
担当エリアは首都圏＋福島南部、長野、静岡東部となります。ほぼ日帰りの
出張です。
残業は月平均20〜30時間程度となっております。年休121日・土日祝休、　寮・社宅（単身／世帯）や家族手当などの福利厚生も充実しており、長期就業し易い環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件
応募条件 高卒以上

◆応募要件：下記いずれかに該当する方
・toCメーカー（食品・日用品・医薬品等）における本部商談経験
・食品業界でのバイヤー経験
・食品卸・商社での営業経験

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 勤務地は東京都品川区の同社本社
最寄 勤務地最寄駅：りんかい線／品川シーサイド駅

勤務体系
雇用区分 正社員 (無期)
勤務時間 ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分（11:45〜12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:30
＜その他就業時間補足＞
残業月20〜30時間程度

給与待遇
賃金 年収450万円〜600万円

＜給与補足＞
◆昇給：年1回
◆賞与：年2回
※モデル年収：30歳≒年収485万円〜（ご経験、社会人年数により提示いたします）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
休日休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

夏季休暇、年末年始休暇
福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：配偶者手当、子供手当有り
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：社内規定あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
雇用延長、再雇用65歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

企業情報
設立 1948年7月
資本金 79億8百万円
従業員数 1,124名
業種 食品(メーカー)
事業内容 ハム・ソーセージ、食肉及び加工食品の製造販売
正社員

BIPF_R046 【Sony Acceleration Platform】 SAPの新サービス開発の責任者（新規事業人材の評価・登用支援）

求人管理No. GR241036K
職種 人事・総務
業務内容 【マネジャー】
・Sony Acceleration Platform（SAP）は新規事業の立ち上げから販売・拡大までを一気通貫でサポートするプログラムです。SAPにおいて新たなサービスの立ち上げ・運営を推進するチームのマネジメント人材を募集します。

■組織の役割
Sony Acceleration Platform（SAP）は、新規事業の立ち上げから販売・拡大までを一気通貫でサポートするプログラムです。その仕組みを、社内のみならず社外の新規事業を推進する大企業等に提供することで、起業家（クリエイター）のビジョンを実現し、イノベーションエンジンとして、より良い社会を創っていくことを目指しています。大企業、スタートアップなどのクライアントに事業支援サービスを提供しながら、共に事業課題を解決し、新しい事業創出・拡大を実現する仕事です。

■パーパス
あらゆる人の発想を実現させ、豊かで持続可能な社会を創り出す

■ビジョン
スタートアップの課題解決と新結合を促す革新的で持続可能なシステムを作り、あらゆる人が新たな価値と事業を創り出せるようにする

■担当予定の業務内容
新規事業に関わる以下の課題をお持ちの大企業の方々を対象に、現状把握と目標設定の上、課題を可視化し、その解決に必要なサービスを企画・提供。
新規事業開発に必要な人材の要件可視化や採用・育成の支援、人材評価制度の策定支援等を通じて、目標（カスタマーサクセス）の達成を目指します。

課題：新規事業開発に適した人材の評価・登用ができない、
カスタマーサクセス：新規事業開発に適した人材を評価・登用できている

■KPI
・サービス提供による売上・粗利

■描けるキャリアパス
SAPにおける新規サービスの立ち上げの責任者としての経験を積むことができます。
また、SAPは事業拡大フェーズの為、成長する組織の中で、事業拡大経験を積む事ができます。


※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

応募条件
応募条件 ■必要となるスキル/経験
●必須
・大企業における人材要件の可視化・採用の経験者、またはコンサルティング会社において大企業向けに人材要件の可視化・採用支援を実施した経験者（3年以上）
・大企業における人材評価の制度設計・実行の経験者、またはコンサルティング会社において大企業向けに人材評価の制度設計・実行の経験者（3年以上）
・過去にクライアントワークの経験（3年以上）
・マネジャー経験（3年以上）
●尚可
・自ら起業・企業内新規事業の立ち上げ経験
・事業黒字化の経験

〜求める人物像〜
・SAPのパーパスとビジョンに共感する方
・新規事業創出に興味がある方
・変化を厭わず、柔軟性があり、前例のないことでもひるまずチャレンジする方
・明るく前向きに行動ができ協調性のある方
・新しいことに興味を持ち学習意欲がある方
・自立心がある方

■求める語学力
●必須
TOEIC:700点
●尚可
TOEIC:900点
※具体的には海外記事を参照する等の場面で使用します。

勤務地
勤務地詳細 東京都港区港南

勤務体系
雇用区分 正社員 (無期)
勤務時間 標準労働時間帯 9：00〜17：30（勤務時間：7時間45分　休憩：45分）
フレックスタイム制あり（コアタイムなし）
時間外労働あり

給与待遇
賃金 ※経験に応じて要相談
※会社業績や個人評価等に応じて変動します
（ポジションはマネージャー）
休日休暇 休日：土日、祝日　完全週休二日制
休暇：年次有給休暇 （初年度6〜17日、勤続年数に応じて最大24日）
福利厚生 賞与：年2回支給（6月、12月）
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
屋内禁煙

企業情報
設立 1946年05月
資本金 8,814億円（2024年3月31日付）
従業員数 (連結)113,000
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 ゲーム＆ネットワークサービス、音楽、映画、エレクトロニクス・プロダクツ＆ソリューション（モバイル・コミュニケーション/イメージング・プロダクツ＆ソリューション/ホームエンタテインメント＆サウンド）、イメージング＆センシング・ソリューション、金融及びその他の事業
契約社員

技術サービスマネージャー（自動車整備事業）

求人管理No. GR241103A
職種 サポート・フィールドエンジニア(機械系)
業務内容 ・診断機設備に関するアフターサービスを提供する。（オンライン/オフライン）
・代理店/エンドユーザーへの製品紹介及びトレーニング。
・アフターサービスの過程で、日本車向けソフトウエアテストへの協力。
・エンドユーザーを訪問し、エンドユーザーからフィードバック/ニーズ等を
　収集し、製品最適化のためにアドバイスとアイデアを中国本社へフィードバック
　する。

「業務内容の変更の範囲」会社の指示する業務。
募集背景 日本市場での自動車整備事業のビジネスを展開するため、技術サービスマネージャーの採用を計画している。

応募条件
学歴 専門学校卒以上
応募条件 １．自動車整備操作経験が豊かで、整備士経験のある方。
２．自動車整備あるいは自動車あるいは整備機器（診断機）などの分野での
　　技術サービス経験。
３．日系車＆欧米車に詳しい方。
４．最新のスキャンツールにも詳しい方。
５．バイタリティがあって、操作ビデオの撮影/編集ができる方。
７．チームワーク力。
８．積極的で粘り強い。

勤務地
転勤 なし
勤務地詳細 東京都千代田区神田須田町

勤務体系
雇用区分 契約社員 (有期)
勤務時間 9：00AM-18:00

給与待遇
賃金 600-900万円
休日休暇 土・日・祝日休/完全週休2日制/夏季/年末年始
福利厚生 ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

企業情報
設立 2023年
従業員数 ２
業種 自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容 ・自動車整備・診断・健側・メンテナンス・タイヤ設備等の販売。
正社員

GM17_超音波診断装置開発 - エレキ設計技術者

求人管理No. GR241107W
職種 回路設計(電気・電子系)
業務内容 超音波診断装置のハードウェアシステム回路設計、評価設計、検証を担当いただきます。開発においては、仕様、設計、検証、量産対応、障害対応と一連の作業に携わります。また、国内外の開発ベンダーと協業するため、モノづくりに加えてコミュニケーション能力も重要視されるポジションです。

【担当職務】
超音波診断装置のエレキ設計技術者として以下をご担当いただきます。
・次期超音波診断装置の電気回路設計、FPGA回路設計、組込みソフト設計　
・製品規格対応、品質向上活動

【仕事の魅力】
・顧客ニーズの把握、製品の開発・バージョンアップを通して医療機器のモノづくり経験ができる
・技術トレンドを取り込んだ製品開発を行うことで医療機器の発展に貢献できる
・開発した製品のフィードバックを現場のユーザーと確認・ディスカッションする中で開発の成果を実感できる

（従事すべき業務の変更の範囲）当社業務全般

応募条件
応募条件 【必須（MUST）】
・電気回路設計の経験(目安:5年以上)
・英語での読み書きができる方
・大卒以上

【歓迎（WANT）】
・組込みソフト設計、もしくはFPGA回路設計の経験
・画像診断機器関連の開発経験

勤務地
勤務地詳細 東京都国分寺市　（就業場所の変更の範囲）本社及び全国の拠点

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 神奈川（南足柄、開成町、小田原）、静岡（富士宮、吉田町）
始業終業　　8:20-16:45
コアタイム　10:20-14:45

埼玉（大宮）
始業終業　　8:40-17:05
コアタイム　10:40-15:05

東京（六本木、西麻布、南青山）
始業終業　　9:00-17:40
コアタイム　10:30-15:10

給与待遇
賃金 メンバー　　： 500万円 〜 1000万円
休日休暇 完全週休2日、夏休み、年末年始など年間125日
年次有給休暇、ストック休暇　など
福利厚生 確定給付企業年金、確定拠出年金、社会保険、共済会、財形貯蓄、持株会、住宅融資、育児休暇、介護休暇、看護休暇、介護休暇、アクティブライフ休暇、ボランティア休職、私事休職・再入社、結婚・出産祝い金、出産一時金、短時間勤務制度、新幹線通勤補助、契約ホテル／レジャー施設／スポーツ施設など
受動喫煙防止措置：敷地内禁煙

企業情報
設立 2006
資本金 40,000百万円
従業員数 （連結）39,010
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 ヘルスケア（メディカルシステム、バイオCDMO、LSソリューション）、エレクトロニクス（半導体材料、ディスプレイ材料、その他エレクトロニクス材料）、イメージング（コンシューマーイメージング、プロフェッショナルイメージング）に関わる製品・サービスの提供
正社員

DX03_新規事業企画・事業戦略　-　事業DX

求人管理No. GR240577W
職種 経営企画・事業企画・M&A・新規事業
業務内容 当社HDの本社機能組織として、グループ全体の既存事業部門を対象にデジタルを活用したビジネスモデル変革を推進する事業企画を担当いただきます。
これまでの当社の強み領域である材料技術や制御技術と、新たな強み領域であるAI技術をはじめとした最新のデジタル技術を融合したビジネスモデルへの転換を加速するため、スタートアップ協業、他企業とのアライアンス開発などを含む事業企画・立案・推進を担います。

【担当職務分野】
・ デジタルを活用したビジネスモデル変革の推進
・ スタートアップ協業、他社アライアンス

【企業の魅力】
　オープン・フェア・クリアの風土をベースに、チームワークで提案型の進め方を目指し、最新テクノロジーのビジネス適合を追求しています。

（従事すべき業務の変更の範囲）当社業務全般

応募条件
応募条件 ・大卒以上(経験5年以上が望ましい)
・AI、IoT、モバイル、クラウドなど、デジタル技術やプラットフォームを活用した新規事業企画・新規事業開発経験
・論理的なコミュニケーションが取れる方

歓迎（WANT）
・新規事業企画・開発におけるアライアンスビジネス経験
・製造業における事業企画・開発
・製造業のバリューチェーンの理解
・製造業との協業によるデジタルビジネス企画・開発経験者
・新規の課金モデル構築経験

勤務地
勤務地詳細 東京都港区赤坂　（就業場所の変更の範囲）本社及び全国の拠点

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 神奈川（南足柄、開成町、小田原）、静岡（富士宮、吉田町）
始業終業　　8:20-16:45
コアタイム　10:20-14:45

埼玉（大宮）
始業終業　　8:40-17:05
コアタイム　10:40-15:05

東京（六本木、西麻布、南青山）
始業終業　　9:00-17:40
コアタイム　10:30-15:10

給与待遇
賃金 メンバー　　： 500万円 - 1000万円
マネージャー：1000万円 - 1300万円
休日休暇 完全週休2日、夏休み、年末年始など年間125日
年次有給休暇、ストック休暇　など
福利厚生 確定給付企業年金、確定拠出年金、社会保険、共済会、財形貯蓄、持株会、住宅融資、育児休暇、介護休暇、看護休暇、介護休暇、アクティブライフ休暇、ボランティア休職、私事休職・再入社、結婚・出産祝い金、出産一時金、短時間勤務制度、新幹線通勤補助、契約ホテル／レジャー施設／スポーツ施設など
受動喫煙防止措置：敷地内禁煙

企業情報
設立 2006
資本金 40,000百万円
従業員数 （連結）39,010
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 ヘルスケア（メディカルシステム、バイオCDMO、LSソリューション）、エレクトロニクス（半導体材料、ディスプレイ材料、その他エレクトロニクス材料）、イメージング（コンシューマーイメージング、プロフェッショナルイメージング）に関わる製品・サービスの提供
正社員

JE03_化学物質管理業務

求人管理No. GR240643W
職種 生産管理・品質管理・品質保証(化学・素材系）
業務内容 　当グループは化学物質管理および製品含有化学物質管理のレベルアップを行動指針の一つとして定め、製品のライフサイクルにおける自然環境への影響、製品使用時のお客さまの安全、製品製造時の従業員の安全等を評価し、継続的な化学物質のリスク低減に努めています。
　化学物質の管理には、化学物質自体を安全に取り扱うこと、および製品のライフサイクルを通じて原料、部品や製品自体に含まれる化学物質の情報を正確に把握することの2つの側面があります。
　当グループでは、リスク評価の高精度化や管理規則の順守徹底により化学物質取り扱い時の安全管理レベル向上を図るとともに、サプライチェーンでの化学物質情報共有の積極的取り組みや、化学物質規制に先駆けた自主基準導入により、製品含有化学物質管理の強化を推進していきます。

【担当職務】
化学物質管理に関する以下の業務を担っていただきます。
・化学物質管理、及び化学物質法令対応の支援
・FRC規則に基づく当社自主管理の推進
・ケミカルリスクアセスメント推進
・SDS作成支援

【仕事の魅力】
　近年、当グループの高機能材料事業・ヘルスケア事業は拡大しており、また、原材料からアーティクル、完成品など、サプライチェーンのすべての領域に関わっていることから、対応すべき事項の幅が非常に広くなっています。化学物質管理に関わる幅広い知見、専門的な知見を習得し、活かしていくことができます。
　また化学物質管理に関する社会的な関心も高まっており、規制動向の先読みや当社の安全性評価センターとの協働で得られるハザード情報に基づく自主管理など、“環境品質”の高い新製品創出のために貢献することができます。

（従事すべき業務の変更の範囲）当社業務全般

応募条件
応募条件 【求める経験・知識】
・大卒以上
・化学品の化学物質管理に関わる3年以上の実務経験
・世界の化学物質規制、及びSafety Data Sheetに関する知識
・英語を使ってのメール、文章等のコミュニケーション

【求める人物像】
・化学物質管理、法令対応を責任を持って推進できる誠実な方
・将来的にグループの中心となって業務を推進していただける方
・課題の本質をつかみ、主体的に動ける方
・事業部等とのコミュニケーション、ネゴシエーションを積極的に推進できる方

勤務地
勤務地詳細 東京都港区赤坂（就業場所の変更の範囲）本社及び全国の拠点

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 神奈川（南足柄、開成町、小田原）、静岡（富士宮、吉田町）
始業終業　　8:20-16:45
コアタイム　10:20-14:45

埼玉（大宮）
始業終業　　8:40-17:05
コアタイム　10:40-15:05

東京（六本木、西麻布、南青山）
始業終業　　9:00-17:40
コアタイム　10:30-15:10

給与待遇
賃金 メンバー　　： 500万円 〜 1000万円
休日休暇 完全週休2日、夏休み、年末年始など年間125日
年次有給休暇、ストック休暇　など
福利厚生 確定給付企業年金、確定拠出年金、社会保険、共済会、財形貯蓄、持株会、住宅融資、育児休暇、介護休暇、看護休暇、介護休暇、アクティブライフ休暇、ボランティア休職、私事休職・再入社、結婚・出産祝い金、出産一時金、短時間勤務制度、新幹線通勤補助、契約ホテル／レジャー施設／スポーツ施設など
受動喫煙防止措置：敷地内禁煙

企業情報
設立 2006
資本金 40,000百万円
従業員数 （連結）39,010
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 ヘルスケア（メディカルシステム、バイオCDMO、LSソリューション）、エレクトロニクス（半導体材料、ディスプレイ材料、その他エレクトロニクス材料）、イメージング（コンシューマーイメージング、プロフェッショナルイメージング）に関わる製品・サービスの提供
正社員

DX02_IT戦略企画立案 - 業務DX（インフラ系）

求人管理No. GR240638W
職種 プロジェクトマネージャー（IT）
業務内容 当社はグループの経営戦略実現に向けた、ITインフラ戦略の立案・見直しを進めている状況であり、これを加速させるため、当ポジションを増員募集します。

【担当職務】
グローバル全体を含めた当社グループ会社と連携をしながら、グループを横断したITインフラならびにセキュリティに関する戦略企画・施策推進をご担当いただきます。

◇ITインフラ・セキュリティに関する企画戦略業務
・ITインフラ、セキュリティに関する中長期構想、戦略策定
・DXの推進に資する新しいITインフラのグランドデザインやロードマップの策定
・グローバル全体のグループ会社を含めたITインフラ標準化施策、ガバナンス
・新規IT戦略施策の企画立案、プロジェクト立上げ、マネジメント
・M&A案件発生時のITインフラ共通化方針策定

◇ITインフラ・セキュリティに関するPM・開発・構築・導入・維持管理・運用
・上記企画戦略に基づく大規模案件のPM
・ITインフラ・セキュリティ施策の要件定義・設計・開発・構築・導入に関わる業務
・導入した施策に関する維持管理体制の企画、および維持管理業務のとりまとめ

※企画戦略業務は高度な経験とスキルが必要となるため、構築・導入・維持管理運用業務からスキルを蓄積し、徐々にステップアップするキャリアパスを想定しています。

＜施策例＞
1．当社グループグローバル統合のセキュリティソリューション導入PJに関する以下業務
・案件企画、予算確保
・プロジェクトの立ち上げ、およびマネジメント
・ベンダの選定、およびコントロール
・グローバルIT組織との連携による導入調整・運用設計　など
2．社内インフラの現状をふまえた、グループグローバル共通クラウドプラットフォームの構築推進および既存基盤からの移行戦略策定（ベンダ戦略・技術戦略・調達戦略など）
3．M&A企業へのITデューデリジェンス、グループ共通インフラへの統合施策の企画立案
4．5年後、10年後を見据えたDX推進基盤の将来構想策定やロードマップ検討、またそれに基づくITインフラ・セキュリティに関する中長期戦略の立案

【インフラ・セキュリティ環境】
■OS
　Windows Server、RHEL等のレガシーOS、およびAWS/Azureのネイティブサービス
■サーバ関連
　DELL、HP、VMwareを用いた仮想化環境など
■クラウド環境
　AWS、Azure、GCP、ServiceNowなど
■ネットワーク
　Cisco、Fortinet、Versaなどのオンプレミス機器および、SASE、SWG、CASB、ZTNA等のクラウドサービス
■コミュニケーションインフラ
　Microsoft365、PowerPlatform
■セキュリティ
　SIEM、EDR、ASM、SOC、CSIRT、脅威インテリジェンス、各種脆弱性管理手法
■デバイス管理
　Microsoft Intune、Microsoft Windows OS、Microsoft Entra ID

【仕事の魅力】
・経営戦略に関連が深くITに関する業務で最上流である、IT戦略業務を経験できる
・まだ組織が新しく、様々な業務がこれから始まるため、新しいアイデア、柔軟な発想で会社を変えていくことができる
・当社の14事業をITで支え、他企業との競争に勝つための支援ができる
・システムの企画戦略から開発・維持管理まで全てのフェーズに携わることができる
・国内外のグループ会社（約370社、従業員100,000人規模）が対象のスケールが大きい仕事を経験できる

（従事すべき業務の変更の範囲）当社業務全般

応募条件
応募条件 【必須（MUST）】
・大卒以上（経験5年以上が望ましい）
・事業会社のインフラ（ネットワーク、サーバ、セキュリティ、クラウドなど）領域での
　企画、開発、構築、導入、維持管理、運用　いずれかの経験
・プロジェクトマネジメント経験（メンバー規模10名以上のマネジメント経験は尚可）

【歓迎（WANT）】
・事業会社におけるIT戦略策定経験 もしくは 事業会社のIT戦略コンサルティング経験
・製造業のインフラ（ネットワーク、サーバ、セキュリティ）領域での設計、開発経験
・ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
・物事の本質を追求し、考え、やり抜くことができる方
・論理的なコミュニケーションが取れる方
（経営陣および社内外の関係者との調整が必要なため）
・英語を扱うコミュニケーションに抵抗のない方

勤務地
勤務地詳細 東京都港区赤坂、神奈川県横浜市西区 みなとみらい　（就業場所の変更の範囲）本社及び全国の拠点

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 神奈川（南足柄、開成町、小田原）、静岡（富士宮、吉田町）
始業終業　　8:20-16:45
コアタイム　10:20-14:45

埼玉（大宮）
始業終業　　8:40-17:05
コアタイム　10:40-15:05

東京（六本木、西麻布、南青山）
始業終業　　9:00-17:40
コアタイム　10:30-15:10

給与待遇
賃金 メンバー　　： 500万円 〜 1000万円
マネージャー：1000万円 〜 1300万円
休日休暇 完全週休2日、夏休み、年末年始など年間125日
年次有給休暇、ストック休暇　など
福利厚生 確定給付企業年金、確定拠出年金、社会保険、共済会、財形貯蓄、持株会、住宅融資、育児休暇、介護休暇、看護休暇、介護休暇、アクティブライフ休暇、ボランティア休職、私事休職・再入社、結婚・出産祝い金、出産一時金、短時間勤務制度、新幹線通勤補助、契約ホテル／レジャー施設／スポーツ施設など
受動喫煙防止措置：敷地内禁煙

企業情報
設立 2006
資本金 40,000百万円
従業員数 （連結）39,010
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 ヘルスケア（メディカルシステム、バイオCDMO、LSソリューション）、エレクトロニクス（半導体材料、ディスプレイ材料、その他エレクトロニクス材料）、イメージング（コンシューマーイメージング、プロフェッショナルイメージング）に関わる製品・サービスの提供
正社員

CFO_R501B 【経営企画】本社・経営企画管理部CFOスタッフ

求人管理No. GR220537K
職種 経理・財務
業務内容 ソニーグループの中長期戦略立案業務や経営管理、HQ / グループ組織横断の大小各種プロジェクトの企画・推進を担当いただきます。
■組織としての業務内容
ソニーグループ全体の事業戦略立案、他社とのM&A、エレクトロニクス事業の本社（HQ）経営管理などにまつわる業務を中心に、経営方針説明会・決算発表などのコーポレートイベントなども担当しています。

■担当としての業務内容
ご本人の適性や希望を踏まえ、下記のうちから複数の業務をアサインします。
・グループ中長期戦略立案・推進スタッフ業務
・HQ / グループ組織横断の各種プロジェクトを社内外と連携し企画・推進
・ゲーム&ネットワークサービス事業(G&NS)、エンタテインメント・テクノロジー＆サービス事業（ET&S）およびイメージング＆センシング・ソリューション事業（I&SS）の特定事業について本社側の経営企画担当として、事業側の経営企画担当と連携し中長期戦略を立案、推進
・ ET&SおよびI&SSにおける特定事業について本社経営管理担当として、事業側の経営管理担当とともに事業計画立案/承認、年度内における見通しのアップデートおよび四半期決算サポート、月次実績のフォローアップを実施
・ ET&SおよびI&SSの投資案件について分析・報告・社内審議の取纏めをとおした意思決定の支援

■ポジションの役割
リーダーもしくは担当として、特定の事業領域における中長期戦略立案もしくは経営管理、加えて投資案件の分析、各種プロジェクトの企画・推進に携わります

■職場の環境
ソニーグループの内外で多様な経歴を持つメンバーで構成されており、各自がチャレンジしたい領域とこれまでの経歴を活かせる領域の両面を踏まえ業務をアサイメントしています。
幅広い領域をスモールなチームで担当していることから、各メンバーは事業とプロジェクトを幅広く担当しています。
各自のプロジェクトやイベントの時期により業務量は変動しますが、テレワークも活用し、各自フレキシブルに業務を調整して行っています。

■描けるキャリアパスイメージ
グループ横断的に活動しますので経営企画の領域でキャリアを積んでいくことはもちろん、事業の経営企画や経営管理、本社の他部門など幅広い選択肢につながる経験ができます

※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。
合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

応募条件
応募条件 ■必要となるスキル/経験
（必須）
・中長期の戦略立案に関連する業務経験のある方（事業会社、コンサルティングファーム、投資銀行など）
・管理、会計、コーポレートファイナンスの知識がありそれを基にした職務の経験のある方
（尚可）
・経営企画、経営戦略部門などでの執務経験：3年以上
・事業計画や予算管理、財務分析などのご経験：3年以上
・テクノロジーに関係する業界(半導体/デバイス領域含む)における経営企画領域での業務経験

■求める語学力
基礎的なビジネス英語（TOEIC 700点以上目安）
英語による情報収集、資料の作成、海外とのコミュニケーション（メールは必須）ができる方

勤務地
勤務地詳細 港区港南

勤務体系
雇用区分 正社員 (無期)
勤務時間 標準労働時間帯 9：00〜17：30（勤務時間：7時間45分　休憩：45分）
フレックスタイム制あり（コアタイムなし）
時間外労働あり

給与待遇
賃金 上級担当：約800万円〜／リーダー：約1000万円〜
※経験に応じて要相談
※会社業績や個人評価等に応じて変動します
休日休暇 完全週休二日制 土日、祝祭日
休暇：年次有給休暇（初年度6〜17日、勤続年数に応じて最大24日） 年末年始 慶弔
フレックス休暇制度
福利厚生 賞与：年2回支給（6月、12月）
通勤費：別途支給。
社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
屋内分煙

企業情報
設立 1946年05月
資本金 8,814億円（2024年3月31日付）
従業員数 (連結)113,000
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 ゲーム＆ネットワークサービス、音楽、映画、エレクトロニクス・プロダクツ＆ソリューション（モバイル・コミュニケーション/イメージング・プロダクツ＆ソリューション/ホームエンタテインメント＆サウンド）、イメージング＆センシング・ソリューション、金融及びその他の事業