| 都道府県 : | 東京都 |
| 求人管理No. | GR220915M |
| 職種 | マーケティング・商品企画 |
| 業務内容 |
弊社の健康食品領域にて市場ニーズに応じたブランド戦略推進・新商品企画をお任せします。ECのみならずオフライン市場でのシェア拡大も視野に入れ、ブランド価値向上に向けた取り組みを進めていきます。 詳細は以下のとおりです。 [メインでお任せする業務] ブランド戦略構築及びライフサイクル管理 市場調査・消費者インサイトに基づいた新製品コンセプトを立案 [グループ単位でお任せする業務] 既存製品のポートフォリオの見直し 製品毎のP/L、ROI管理 開発、製造、営業、サプライチェーン部門等の連携 チームビルディング及びマネジメント 変更の範囲:会社の定める業務 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
大学卒以上 応募資格_(MUST) 健康食品商材の商品企画のご経験(5年以上)をお持ちの方 健康食品商材のブランドマネージャーのご経験をお持ちの方 応募資格_(WANT) 変革期フェーズの事業で柔軟に挑戦していきたい方 内部顧客も大切にしながら業務を推進したい方 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 港区芝浦 |
| 最寄 | 田町駅徒歩5分、三田駅徒歩7分 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ●フレキシブルタイム7:00〜11:00,15:00〜20:00 ●コアタイム11:00〜15:00 ※1日の標準労働時間は7時間 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 想定年収1,000万円〜1,300万円 月給 60万円 〜 80万円 ※能力・経験を考慮し、当社規定により優遇します。 ※課長格の場合は時間管理対象となるため、固定残業代(45時間相当分)170,958円〜含む。超過分は別途支給。 ※役割手当(100,000〜150,000円)含む。 ●昇給年1回(4月) ●賞与年2回(6月、12月) ●通勤手当(月額35,000円迄) ●時間外労働手当(課長格の場合のみ) 他 |
| 休日休暇 | ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制(土日) ●祝日 ●年末年始休暇 ●年次有給休暇(半日休暇制度あり) ●リフレッシュ休暇(年2回取得可能) ●慶弔休暇 ●産前産後休業 ●育児・介護休業 ●介護・子の看護等休暇 他 |
| 福利厚生 | ●退職金制度 ●商品社員割引制度 ●弔慰金制度 ●定期健康診断 ●健康保険組合の保養施設利用 ●インフルエンザ予防接種料補助 ●全国約25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ●全国約24,000店舗の飲食店が最大半額利用可能 ●スポーツクラブ法人契約 ●健康メンタル相談サービス ●(育児休暇・介護休暇)補助金制度 ●無料eラーニング完備 ●リフレッシュ施策 ●余暇支援施策 他 加入保険 ●雇用保険 ●健康保険 ●厚生年金 ●労災保険 受動喫煙対策 敷地内全面禁煙 |
企業情報 |
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| 設立 | 1975年 |
| 資本金 | 33億7729万円 |
| 従業員数 | 2,022人(連結) ※2025年4月1日現在 |
| 業種 | 食品(メーカー) |
| 事業内容 | 化粧品・健康食品の製造・通信販売・語学書の出版・翻訳業。 |
| 求人管理No. | GR220914M |
| 職種 | 宣伝・販促 |
| 業務内容 |
弊社の化粧品領域にて市場ニーズに応じたブランド戦略推進・新商品企画をお任せします。ECのみならずオフライン市場でのシェア拡大も視野に入れ、ブランド価値向上に向けた取り組みを進めていきます。 詳細は以下のとおりです。 [メインでお任せする業務] ブランド戦略構築及びライフサイクル管理 市場調査・消費者インサイトに基づいた新製品コンセプトを立案 [グループ単位でお任せする業務] 既存製品のポートフォリオの見直し 製品毎のP/L、ROI管理 開発、製造、営業、サプライチェーン部門等の連携 チームビルディング及びマネジメント 変更の範囲:会社の定める業務 |
応募条件 |
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| 学歴 | 大学卒以上 |
| 応募条件 |
応募資格_(MUST) 化粧品商材の商品企画のご経験(5年以上)をお持ちの方 化粧品商材のブランドマネージャーのご経験をお持ちの方 応募資格_(WANT) 変革期フェーズの事業で柔軟に挑戦していきたい方 内部顧客も大切にしながら業務を推進したい方 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 港区芝浦 |
| 最寄 | 田町駅徒歩5分、三田駅徒歩7分 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 (無期) |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ●フレキシブルタイム7:00〜11:00,15:00〜20:00 ●コアタイム11:00〜15:00 ※1日の標準労働時間は7時間 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 想定年収1,000万円〜1,300万円 月給 60万円 〜 80万円 ※能力・経験を考慮し、当社規定により優遇します。 ※課長格の場合は時間管理対象となるため、固定残業代(45時間相当分)170,958円〜含む。超過分は別途支給。 ※役割手当(100,000〜150,000円)含む。 ●昇給年1回(4月) ●賞与年2回(6月、12月) ●通勤手当(月額35,000円迄) ●時間外労働手当(課長格の場合のみ) 他 |
| 休日休暇 | ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制(土日) ●祝日 ●年末年始休暇 ●年次有給休暇(半日休暇制度あり) ●リフレッシュ休暇(年2回取得可能) ●慶弔休暇 ●産前産後休業 ●育児・介護休業 ●介護・子の看護等休暇 他 |
| 福利厚生 | ●退職金制度 ●商品社員割引制度 ●弔慰金制度 ●定期健康診断 ●健康保険組合の保養施設利用 ●インフルエンザ予防接種料補助 ●全国約25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ●全国約24,000店舗の飲食店が最大半額利用可能 ●スポーツクラブ法人契約 ●健康メンタル相談サービス ●(育児休暇・介護休暇)補助金制度 ●無料eラーニング完備 ●リフレッシュ施策 ●余暇支援施策 他 加入保険 ●雇用保険 ●健康保険 ●厚生年金 ●労災保険 受動喫煙対策 敷地内全面禁煙 |
企業情報 |
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| 設立 | 1975年 |
| 資本金 | 33億7729万円 |
| 従業員数 | 2,022人(連結) ※2025年4月1日現在 |
| 業種 | 食品(メーカー) |
| 事業内容 | 化粧品・健康食品の製造・通信販売・語学書の出版・翻訳業。 |
| 求人管理No. | GR230373M |
| 職種 | 秘書 |
| 業務内容 |
役員の業務をスムーズに進めるためのサポートをお任せします。スケジュールの調整や社内外の関係者との連絡を通じて、円滑なコミュニケーションを支えるポジションです。 役員の動きを先回りして考え、効率的にサポートすることで、組織全体の生産性向上にも貢献していただきます。 また、日々扱う情報には機密性の高い内容も多いため、信頼を大切にしながら丁寧な対応が求められます。 急な予定変更やイレギュラーな対応が発生した際も、落ち着いて柔軟に対処し、役員が安心して業務に集中できる環境を整えることが期待されています。 業務内容 会長・社長・副社長の秘書業務を行います。 役員のスケジュール管理および調整、出張手配、会食手配、電話・メール・来客対応、会議室手配、経費精算、社内外の連絡調整、情報管理、情報収集と把握、取引先への慶弔手配、お礼状手配、送迎手配、手土産手配、取引状況確認、役員宛申請書類の確認、その他、社内申請等含む事務業務 変更の範囲:会社の定める業務 |
応募条件 |
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| 学歴 | 大学卒以上 |
| 応募条件 |
大卒以上の方 秘書経験をお持ちの方 コミュニケーション能力が高く丁寧な対応ができる方 ビジネスマナーをお持ちの方 調整・交渉・問題解決能力が高い方 PCスキル(Excel、Word、PowerPoint) 応募資格_(WANT) 英語スキルのある歓迎 秘書検定をお持ちの方 |
勤務地 |
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| 転勤 | なし |
| 勤務地詳細 | 港区芝浦 |
| 最寄 | 最寄駅: JR 線田町 駅より徒歩 12 分、都営地下鉄三田駅より徒歩 15 分) |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 (無期) |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ●フレキシブルタイム7:00〜11:00,15:00〜20:00 ●コアタイム11:00〜15:00 ※1日の標準労働時間は7時間 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 想定年収470万円〜640万円 月給 26万円 〜 37万円 ※能力・経験を考慮し、当社規定により優遇します。 ●昇給年1回(4月) ●賞与年2回(6月、12月) ●通勤手当(月額35,000円迄) ●時間外労働手当 他 |
| 休日休暇 | ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制(土日) ●祝日 ●年末年始休暇 ●年次有給休暇(半日休暇制度あり) ●リフレッシュ休暇(年2回取得可能) ●慶弔休暇 ●産前産後休業 ●育児・介護休業 ●介護・子の看護等休暇 他 |
| 福利厚生 | ●退職金制度 ●商品社員割引制度 ●弔慰金制度 ●定期健康診断 ●健康保険組合の保養施設利用 ●インフルエンザ予防接種料補助 ●全国約25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ●全国約24,000店舗の飲食店が最大半額利用可能 ●スポーツクラブ法人契約 ●健康メンタル相談サービス ●(育児休暇・介護休暇)補助金制度 ●無料eラーニング完備 ●リフレッシュ施策 ●余暇支援施策 他 加入保険 ●雇用保険 ●健康保険 ●厚生年金 ●労災保険 受動喫煙対策 敷地内全面禁煙 |
企業情報 |
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| 設立 | 1975年 |
| 資本金 | 33億7729万円 |
| 従業員数 | 2,022人(連結) ※2025年4月1日現在 |
| 業種 | 食品(メーカー) |
| 事業内容 | 化粧品・健康食品の製造・通信販売・語学書の出版・翻訳業。 |
| 求人管理No. | GR220667M |
| 職種 | 研究開発(食品・バイオ) |
| 業務内容 |
弊社の研究開発部門にて、スキンケア製品、メイクアップ製品の研究開発にてご活躍いただきます。化粧品の研究開発に対して、積極的に経営資源を投下し、新製品の開発と既存製品の改良を行っております。 詳細は以下のとおりです。 新製品の処方設計 処方の選定 処方の試作 効果検証 調整及び改良 安全性試験の実施 拡販に向けた関係部署との折衝 変更の範囲:会社の定める業務 |
応募条件 |
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| 学歴 | 大学卒以上 |
| 応募条件 |
応募資格_(MUST) 化粧品メーカーもしくはOEMメーカー(化粧品)での研究開発経験をお持ちの方(目安5年以上) 応募資格_(WANT) 製品の安定性試験や安全性評価のご経験をお持ちの方 化粧品に関連する国内外の規制対応経験をお持ちの方 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 東京都港区芝浦 |
| 最寄 | 田町駅 徒歩13分 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ●フレキシブルタイム7:00〜11:00,15:00〜20:00 ●コアタイム11:00〜15:00 ※1日の標準労働時間は7時間 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 想定年収450万円〜640万円 月給 26万円 〜 37万円 ※能力・経験を考慮し、当社規定により優遇します。 ●昇給年1回(4月) ●賞与年2回(6月、12月) ●通勤手当(月額35,000円迄) ●時間外労働手当 他 |
| 休日休暇 | ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制(土日) ●祝日 ●年末年始休暇 ●年次有給休暇(半日休暇制度あり) ●リフレッシュ休暇(年2回取得可能) ●慶弔休暇 ●産前産後休業 ●育児・介護休業 ●介護・子の看護等休暇 他 |
| 福利厚生 | ●退職金制度 ●商品社員割引制度 ●弔慰金制度 ●定期健康診断 ●健康保険組合の保養施設利用 ●インフルエンザ予防接種料補助 ●全国約25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ●全国約24,000店舗の飲食店が最大半額利用可能 ●スポーツクラブ法人契約 ●健康メンタル相談サービス ●(育児休暇・介護休暇)補助金制度 ●無料eラーニング完備 ●リフレッシュ施策 ●余暇支援施策 他 加入保険 ●雇用保険 ●健康保険 ●厚生年金 ●労災保険 受動喫煙対策 敷地内全面禁煙 |
企業情報 |
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| 設立 | 1975年 |
| 資本金 | 33億7729万円 |
| 従業員数 | 2,022人(連結) ※2025年4月1日現在 |
| 業種 | 食品(メーカー) |
| 事業内容 | 化粧品・健康食品の製造・通信販売・語学書の出版・翻訳業。 |
| 求人管理No. | GR230043M |
| 職種 | マーケティング・商品企画 |
| 業務内容 |
弊社の通販事業部門にて、デジタルマーケティング戦略を立案・推進していただきます。 現在、弊社は第二創業期を迎えており、経営体制並びに経営・事業戦略も刷新しております。その新しい体制の中でも新規顧客の獲得と市場拡大が最重要課題であり、本ポジションは戦略達成に向けた重要なキーとなります。 従来のボリュームゾーンの顧客の確保は当然ながら、これまでリサーチ、獲得しきれなかった顧客ゾーンの獲得とLTVの向上が主なMissionとなります。現状はインハウスの運用ではない為、外部ベンダーやエージェンシーと連携しご活躍いただく予定です。 詳細は以下のとおりです。 ・販促商品の選定、WEB広告企画の立案・実行 ・Yahoo、Googleをはじめとしたアドネットワークやリスティング広告、アフィリ エイト広告の戦略立案 ・広告代理店との交渉・商談 変更の範囲:会社の定める業務 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
大卒以上 応募資格_(MUST) ECサイトへの集客を目的としたWebマーケティング経験をお持ちの方 (事業会社・広告代理店どちらの経験でも可) 応募資格_(WANT) ゼネラリストとしてキャリア形成したい方 目標達成、コミットメントに喜びを感じられる方 外部顧客に加え、内部顧客も大切にしながら業務を推進したい方 WEB分析ツール(GoogleAnalyticsやAdobeAnalytics)の使用経験のある方 幅広いWEB広告の企画・運用のご経験がある方 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 港区芝浦 |
| 最寄 | 田町または三田駅 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 (無期) |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ●フレキシブルタイム7:00〜11:00,15:00〜20:00 ●コアタイム11:00〜15:00 ※1日の標準労働時間は7時間 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 想定年収450万円〜640万円 <給与補足> ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ●通勤手当(月額35,000円迄) ●時間外労働手当 他 |
| 休日休暇 | ●年間休日120日以上 ●完全週休二日制(土日) ●祝日 ●年末年始休暇 ●年次有給休暇(半日休暇制度あり) ●リフレッシュ休暇(年2回取得可能) ●慶弔休暇 ●産前産後休業 ●育児・介護休業 ●介護・子の看護等休暇 他 |
| 福利厚生 | ●雇用保険 ●健康保険 ●厚生年金 ●労災保険 受動喫煙対策 敷地内全面禁煙 ●退職金制度 ●商品社員割引制度 ●弔慰金制度 ●定期健康診断 ●健康保険組合の保養施設利用 ●インフルエンザ予防接種料補助 ●全国約25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供 ●全国約24,000店舗の飲食店が最大半額利用可能 ●スポーツクラブ法人契約 ●健康メンタル相談サービス ●(育児休暇・介護休暇)補助金制度 ●無料eラーニング完備 ●リフレッシュ施策 ●余暇支援施策 他 |
企業情報 |
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| 設立 | 1975年 |
| 資本金 | 33億7729万円 |
| 従業員数 | 2,022人(連結) ※2025年4月1日現在 |
| 業種 | 食品(メーカー) |
| 事業内容 | 化粧品・健康食品の製造・通信販売・語学書の出版・翻訳業。 |
| 求人管理No. | GR240786M |
| 職種 | 不動産専門職 |
| 業務内容 |
■マンション用地・事業用地・完成物件の仕入れをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ◆仕入れ情報の収集 ◆事業用地、完成物件の仕入れ ◆事業計画の策定 など 【仕事の流れ】 ▼不動産業者への訪問等、マンション用地の売却情報の収集 ↓ ▼現地視察、規制確認、開発部門と組んでの事業計画の策定 ↓ ▼社内検討、用地購入 業務内容の変更の範囲 雇入れ直後:各求人票記載業務 変更範囲:会社の定める業務全般 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
【学歴】 ◆大卒以上 【応募資格】 ◆業界、職種未経験歓迎 【求める人物像】 ◆既存取引先と円滑な関係を構築できる方 ◆新規取引先に対して積極的に提案ができる方 ◆自ら課題を発見し仕事をつくり出せる方 ◆社内外を問わず、円滑なコミュニケーションを図れる方 |
勤務地 |
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| 転勤 | なし |
| 勤務地詳細 | 東京都新宿区西新宿 |
| 最寄 | 新宿駅 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 (無期) |
| 勤務時間 | 9:40〜18:50(実働7時間55分) |
給与待遇 |
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| 賃金 | 概ね450〜550万円のレンジで職位により決定 ※年齢、経験などを考慮の上、優遇します ※宅建手当(30,000円)など、そのほか資格手当あり ◆資格手当(5,000〜30,000円) ◆家族手当(扶養する子供一人につき5,000円) ◆通勤手当(上限 月30,000円) 賞与 年2回(夏季、冬季) |
| 休日休暇 | 年間休日:125日 週休2日制 補足:土日祝休み ※月2回程度のローテーションで土日祝の出社あり(振替休日あり) 夏季休暇(9日程度) 冬季休暇(9日程度) 有給休暇 慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆交通費支給(上限有り) ◆各種資格手当(5,000〜30,000円) ◆家族手当(扶養する子供1人につき5,000円) ◆社宅制度(半額負担・条件あり)※23区内の物件 ◆ベネフィットワン(会員制福利厚生クラブ)加入 ◆海外視察旅行(マレーシア、カンボジア、オーストラリアなど) ◆保養施設(軽井沢) ◆各種研修制度(eラーニング、外部研修など) ◆インターバル制度(11.5時間以上) ◆永年勤続表彰制度 ◆退職金制度 ◆ウォーターサーバー設置 ◆ノートPC貸与(リモート用・外出用) ◆野球クラブ、フットサルクラブ、ランニングクラブ ◆インフルエンザ予防接種 ◆ランチ代補助 ◆人間ドック 【屋内の受動喫煙対策】 あり(喫煙室あり) |
企業情報 |
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| 設立 | 2002年10月 |
| 資本金 | 8億9,588万円 |
| 従業員数 | 60 |
| 業種 | その他 |
| 事業内容 | 1)マンションの企画開発 2)収益不動産の管理運営 |
| 求人管理No. | GR240774M |
| 職種 | 不動産専門職 |
| 業務内容 |
■ファミリーマンションやワンルームマンションの新規受託営業業務やフロント業務 管理組合の運営サポート業務をお任せします。まずは既存のマンション管理業務を行っていただき、慣れてきた段階で新規のマンション管理業務をお任せする予定です。チームのメンバーと情報を共有し、協力し合いながら業務を遂行していただきます。 当社で管理しているマンションはワンルームマンションがほとんどです。 【具体的な内容】 ・管理組合の立ち上げ:理事選出や管理規約の作成など ・管理組合の運営サポート:定例理事会の実施、議事録の作成、各種課題 解決など 業務内容の変更の範囲 雇入れ直後:各求人票記載業務 変更範囲:会社の定める業務全般 |
応募条件 |
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| 学歴 | 専門学校卒以上 |
| 応募条件 |
【学歴】 ◆専門卒以上 【応募資格】 いずれかの経験 ・マンション管理業務の経験者(年数不問) 【歓迎する経験・資格】 ・管理組合を立ち上げた経験 ・管理業務主任者資格を取得されている方 ・マンション管理受託営業業務 【求める人物像】 ・周囲と協調しながら問題解決に取り組める方 ・自分の経験を積極的に生かせる方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 |
勤務地 |
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| 転勤 | なし |
| 勤務地詳細 | 東京都新宿区西新宿 |
| 最寄 | 新宿駅 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 (無期) |
| 勤務時間 | 9:40〜18:50(実働7時間55分) ・残業35〜40時間程度 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 概ね400〜500万円のレンジで職位により決定 (メンバー〜係長クラス) <昇給賞与> ・賞与年2回 ※賞与は過去実績合計で3.5ヶ月分 ・昇給年2回 <手当> ・家族手当(扶養する子供1人につき5,000円/月) ・資格手当 └宅建手当3万円 |
| 休日休暇 | 年間休日:125日 週休2日制 補足:土日祝休み ※月2回程度のローテーションで土日祝の出社あり(振替休日あり) 夏季休暇(9日程度) 冬季休暇(9日程度) 有給休暇 慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆交通費支給(上限有り) ◆各種資格手当(5,000〜30,000円) ◆家族手当(扶養する子供1人につき5,000円) ◆社宅制度(半額負担・条件あり)※23区内の物件 ◆ベネフィットワン(会員制福利厚生クラブ)加入 ◆海外視察旅行(マレーシア、カンボジア、オーストラリアなど) ◆保養施設(軽井沢) ◆各種研修制度(eラーニング、外部研修など) ◆インターバル制度(11.5時間以上) ◆永年勤続表彰制度 ◆退職金制度 ◆ウォーターサーバー設置 ◆ノートPC貸与(リモート用・外出用) ◆野球クラブ、フットサルクラブ、ランニングクラブ ◆インフルエンザ予防接種 ◆ランチ代補助 ◆人間ドック 【屋内の受動喫煙対策】 あり(喫煙室あり) |
企業情報 |
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| 設立 | 2002年10月 |
| 資本金 | 8億9,588万円 |
| 従業員数 | 60 |
| 業種 | その他 |
| 事業内容 | 1)マンションの企画開発 2)収益不動産の管理運営 |
| 求人管理No. | GR171095M |
| 職種 | 店舗運営・販売 |
| 業務内容 |
店舗精肉部門運営全般 ・マーケットニーズの把握と対応 ・売上、利益管理 ・スケジュール管理 ・品揃え ・商品作り管理 ・売場創り ・プロモーション企画提案実施 ・売り場社員 パートナーの指導 育成 従事すべき業務の範囲…全業務に従事する可能性あり |
| 募集背景 | 新規出店による人材確保 |
応募条件 |
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| 学歴 | 高卒以上 |
| 応募条件 |
大手SMの精肉担当マネジャー経験 GMSの精肉担当マネジャー経験 専業大手の精肉マネジャー経験 の何れか3年以上でマネジメント経験、指導力、行動力ある方 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 店舗所在地 就業場所の範囲…全事業所へ転勤の可能性あり |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 (無期) |
| 勤務時間 | 7:00ー23:30 シフト勤務7時間45分 残業あり 実働時間に応じて別途支給 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 400万円-600万円 年齢・経験等を考慮の上、規定に基づき決定 資格手当、職能手当、職務手当、役職手当、子女手当(第1子15,000円、第2子以降5,000円)、通勤交通費(全額支給)、時間外手当 他 |
| 休日休暇 | 週休2日制 シフトによる指定休 年間110日 有給休暇(入社時3日、入社半年後15日)、 結婚・忌引休暇、育児休暇(1年間無給)、介護休暇(1年間無給)、特別休暇 他 |
| 福利厚生 | 各種社会保険(雇用・厚生年金・労災・健康)完備 【制度】財形貯蓄、退職金、退職年金、大型共済、社員持株 【施設】健保保養所 【その他】レクリエーション(バス旅行、観劇 他)、契約リゾート施設、 『えらべる倶楽部』(JTBベネフィットと契約。旅行補助や各種の生活支援サービス)利用 他 |
企業情報 |
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| 設立 | 1974年3月 |
| 資本金 | 9,846百万円 |
| 従業員数 | 18,285名(2025年3月31日現在) |
| 業種 | スーパー・CVS・専門店・百貨店 |
| 事業内容 | スーパーマーケット運営 195店舗(2025年3月31日現在) |
| 求人管理No. | GR171097M |
| 職種 | 店舗運営・販売 |
| 業務内容 |
店舗惣菜・寿司部門運営全般 ・マーケットニーズの把握と対応 ・売上、利益管理 ・スケジュール管理 ・品揃え ・商品作り管理 ・売場創り ・プロモーション企画提案実施 ・売り場社員 パートナーの指導 育成 従事すべき業務の範囲…全業務に従事する可能性あり |
応募条件 |
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| 学歴 | 高卒以上 |
| 語学力 | 不要 |
| スキル・資格 | ・自動車免許 |
| 応募条件 |
大手SMの惣菜・寿司担当マネジャー経験 GMSの惣菜・寿司担当マネジャー経験 専業大手の惣菜・寿司店長、マネジャー経験 の何れか3年以上でマネジメント経験、指導力、行動力ある方 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 店舗所在地 就業場所の範囲…全事業所へ転勤の可能性あり |
勤務体系 |
|
| 雇用区分 | 正社員 (無期) |
| 勤務時間 | 7:00ー23:30 シフト勤務7時間45分 残業あり 実働時間に応じて別途支給 |
給与待遇 |
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| 賃金 | 400万円-600万円 年齢・経験等を考慮の上、規定に基づき決定 資格手当、職能手当、職務手当、役職手当、子女手当(第1子15,000円、第2子以降5,000円)、通勤交通費(全額支給)、時間外手当 他 |
| 休日休暇 | 週休2日制 シフトによる指定休 年間110日 有給休暇(入社時3日、入社半年後15日)、 結婚・忌引休暇、育児休暇(1年間無給)、介護休暇(1年間無給)、特別休暇 他 |
| 福利厚生 | 各種社会保険(雇用・厚生年金・労災・健康)完備 【制度】財形貯蓄、退職金、退職年金、大型共済、社員持株 【施設】健保保養所 【その他】レクリエーション(バス旅行、観劇 他)、契約リゾート施設、 『えらべる倶楽部』(JTBベネフィットと契約。旅行補助や各種の生活支援サービス)利用 他 |
企業情報 |
|
| 設立 | 1974年3月 |
| 資本金 | 9,846百万円 |
| 従業員数 | 18,285名(2025年3月31日現在) |
| 業種 | スーパー・CVS・専門店・百貨店 |
| 事業内容 | スーパーマーケット運営 195店舗(2025年3月31日現在) |
| 求人管理No. | GR241150Q |
| 職種 | 社内情報システム・EDP・MIS |
| 業務内容 |
<主な職務内容>★ご本人のスキルに応じて、担当職務は応相談となります。 (1)社内情報システムのインフラ全般(クラウド、セキュリティ、BCP)の企画立案から運用まで (2)業務効率化推進(RPA、AI、ノーコード、ローコード等を含む) (3)アウトソース推進(業務標準化、委託先選定、仕様取り決め) (4)社内外ベンダーとの連携、プロジェクト管理 ※インフラ領域の主要メンバーとして、企画・設計・構築から運用まで幅広くご活躍頂きたいと考えております。経験に応じて担当範囲はご相談となります。 *従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 |
| 募集背景 | インフラ領域の強化及び部門体制構築 |
応募条件 |
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| 応募条件 |
<必須スキル> 1.インフラ全般(クラウド、セキュリティ、BCP)の設計、運用実務経験(規模不問) 2.インフラの社内・導入ベンダーのSEとしての経験 ※多店舗展開している飲食、小売での経験があれば尚可 <希望する人物像> ・技術的なスキルをもとに、相手に伝わる表現で説明ができる方 ・セキュリティや新技術への関心が高く、継続的に学び続ける意欲のある方 ・チームメンバーや他部門と連携し、プロジェクトを円滑に進められる方 <希望する人物像> ・技術的なスキルを基に、相手に伝わる表現で説明できる方 ・セキュリティや新技術への関心が高く、継続的に学び続ける意欲のある方 ・チームメンバーや他部門と連携しプロジェクト円滑に進められる方 |
勤務地 |
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| 転勤 | あり |
| 勤務地詳細 | 東京都千代田区 *就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 最寄 | JR・メトロ「東京」駅、メトロ「二重橋前」駅 |
勤務体系 |
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| 雇用区分 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00-18:00 残業時間の有無:有 *月間平均約20時間(2024年4-9月・非管理職平均、今後変動する可能性があります) |
給与待遇 |
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| 賃金 | ◆年収:432-628万円(残業代別途) ※基本給:270,000円/月-370,000円/月 ※係長採用の場合役職手当を別途支給 (月額30,000円)※上記年収に含みます。 ※4等級まで(一般職から係長職まで) ※前職、能力、年齢を考慮の上、決定 ※昇給(年1回)、賞与(年2回・実績基本給×4か月) |
| 休日休暇 | 年間123日 週休2日制(土・日・祝日、会社が定めた日)、慶弔休暇、有給休暇 等 |
| 福利厚生 | 各種社会保険、交通費全額支給(定期券代相当)、退職金制度、確定拠出年金制度、お薬代補助制度、財形貯蓄制度他 おくすりサポート制度(自社が運営する調剤薬局の登録店舗を利用した場合、薬代の7割を会社負担。同居の一親等以内の家族にも同率・7割で適用。インフルエンザ費用は全額会社負担。) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
企業情報 |
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| 設立 | 2000年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 4415 |
| 業種 | 流通その他 |
| 事業内容 | 調剤薬局事業、ストアプロモーション事業、医療モール開発事業、 医院開業支援・経営支援事業、経営連携・事業継承事業、 薬剤師の転職支援・派遣事業、介護福祉事業、障がい者自立支援事業等 |