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職種 ： 海外営業
正社員

総合商社　アフリカ向けインフラ案件の開発営業

求人管理No. GR250793W
職種 海外営業
業務内容 ◇アフリカ向けインフラ案件の開発営業（まずはEPC案件を担当）
◇現在注力中の電力（再エネ発電、送変電）、港湾、水に加え、グリーン水素など新たな取り組み分野の積極的な検討・開発
◇新規案件開発及び受注案件の履行を当社グループ会社であるCFAOと協力しながら実施

キャリアパス
・数年後を目途にCFAOのアフリカ拠点へ出向（駐在）し、新規案件開発に加え、受注案件の現場におけるプロジェクトマネジメントを実施。
※現在の拠点：ケニア、ウガンダ、コートジボアール、セネガル、アンゴラ、エジプト
今後も案件の受注状況により地域が広がる可能性あり。
・案件担当者を経て、案件のプロマネやチームリーダーを経験。
・その後、日本の組織でのグループリーダーや部長、またCFAO（＠パリ）へ出向（駐在）してCFAOのインフラ部隊の統括責任者など組織を率いるライン長を経験。
・再エネIPP事業を行うAeolus（＠パリ）を部の傘下に持つ為、本人の希望によっては将来再エネIPP事業やAeolus出向（駐在）の可能性もあり。

【変更の範囲】すべての業務の配置転換あり（在籍出向を含む）

全社方針であるサーキュラーエコノミー、カーボンニュートラルへの取り組みを今以上に加速するためには、アフリカ域内での再生可能エネルギービジネスの拡大が重要となっております。
再エネ発電ビジネスをアフリカで創っていくことはアフリカ域内のみならず世界全体の活性化やカーボンニュートラル対策において、とても重要な要素と考えております。
この事業を更に成長させるために、事業を理解し強力に推進してくれる方を募集しております。

応募条件
応募条件 ◇プラント（電力、給水、港湾、その他大型インフラ等）ビジネスでの営業経験 (5年以上)
◇チームで協業して案件推進できる資質のある方
◇絶対にあきらめない粘り強い性格の方
◇将来の海外駐在（アフリカを含む）を志向される方
◇歓迎要件
・フランス語 and/or ポルトガル語でのコミュニケーション能力
・海外での生活経験（特に途上国にて）
・アフリカが大好きな方
◇ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上）※ビジネスで契約折衝経験があること
◇四年制大学卒以上

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 東京都港区　【変更の範囲】会社の定める場所（本社及びその他の拠点・出向先の会社・在宅勤務・海外拠点も含む）

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 9:00-17:45
フレックスタイム制度あり

給与待遇
賃金 年収800-1500万円程度
休日休暇 完全週休二日（土曜日・日曜日）、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給、慶弔、リフレッシュ、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇　他
福利厚生 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
独身寮、社宅
保養所
産前・産後・育児休暇制度
提携先施設（宿泊施設・スポーツクラブ）
事業所内禁煙

企業情報
設立 1948
資本金 649億3600万
従業員数 連結　66,944
業種 総合(商社)
事業内容 総合商社
正社員

化学系専門商社での『次世代通信における新規事業開発・海外営業　等』

求人管理No. GR240033Q
職種 海外営業
業務内容 本ポジションはものを売るのではなく、新しい技術そのものの、ビジネスモデルを構築すること、商社としてお客様、仕入れ先から求められる存在となることをミッションに付加価値の高いソリューションを提供していただきます。

【具体的には】
・次世代通信における新規事業開発・海外営業を担当
・業界は通信業界、自動車業界、放送映像業界、医療業界など
・新たに立ち上げた事業のため、既存顧客はなく、新規営業(9 割以上)がミッション
※営業エリアは入社後に国内、将来的にアメリカを想定

＊従事すべき業務　　（変更の範囲）会社の定める業務　

応募条件
応募条件 【必須要件】
・新規営業に対してポジティブな方
・英語力（目安TOIEC600点）

【歓迎要件】
・電子部品（材料ではなく）の取り扱い経験

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 東京都中央区　　　＊転勤は当面予定なし
最寄 JR 新日本橋駅徒歩 3 分 神田駅徒歩 7 分、東京メトロ日比谷線小伝馬町駅徒歩 3 分

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 9:00-17:20（実働7時間20分）休憩60分
＊週初めのみ 8:50 より始業
時間外勤務の有無：有

給与待遇
賃金 年収：430-650万円位
＊時間外手当は別途支給
休日休暇 完全週休 2 日制（休日は土日祝日）※年間休日120日以上
年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、
有給休暇（入社半年経過後10 日、最高20日）
福利厚生 昇給：有（年1回）、賞与：年2回（6月・12月）
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

【その他制度及び施設について】
制度：財 形貯蓄、慶弔見舞金、互助 会、住宅資金貸付、従業員持株会
施設：寮（埼玉県蕨市、兵庫県宝塚市）、社宅、保養所（御殿場など）

■受動喫煙対策：屋内禁煙

＜教育制度・資格補助補足＞
各クラス別研修、社外セミナー派遣、海外研修（米国1年間）等

企業情報
設立 1930年3月31日
資本金 払込資本金6億円
従業員数 単体：294名、連結：2737
業種 化学・素材(商社)
事業内容 化学系専門商社。
事業領域：化学品、合成樹脂、電子材料分野　等。
正社員

M&Aアドバイザー（海外M&A・企業情報部）

求人管理No. GR230813M
職種 海外営業
業務内容 国内、海外案件兼任のM&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。
・M&A譲渡案件（国内・海外）の開拓、提案
・企業評価、資料の作成
・買い手企業（国内・海外）への具体的な提案
・売り手と買い手の面談の調整、同席
・契約書案作成、条件調整、条件交渉
・クロージング

当社では企業情報部の担当者が案件のソーシングからクロージングまで一気通貫で対応します。唯一マッチングだけは法人部が担うので、マッチング作業する必要が無いため、効率良く多くの案件を進めることができます。
AI・DXの活用により効率化された環境があるため、顧客との折衝に多くの時間を使うことができ、自身の成果を最大化することができる環境です。

海外案件については、海外の企業オーナーが顧客となり、メールでのやり取りやアポなどはすべて英語のやり取りになります。そのため、ビジネスにおいて英語での折衝経験がある方は経験やスキルを存分に活かしていただける環境です。

入社後最初の約1ヶ月は新規開拓に注力していただきます。
その後は新規開拓も引き続き行いながら、受託した案件のディールを進めていきます。

業務内容の変更の範囲
雇入れ直後：各求人票記載業務
変更範囲：会社の定める業務全般

応募条件
応募条件 【必須】
・営業経験1年以上（有形/無形、toC/toB問わず）
・日本語がネイティブレベル且つ、英語がビジネスレベル

【歓迎】
・代表者/オーナー向けの営業経験者
・M&A仲介経験者
・ビジネスにおいて英語圏または海外顧客との折衝経験がある方
・日本語、英語に加え他言語もビジネスレベルで対応可能な方

勤務地
転勤 なし
勤務地詳細 千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館17階　就業場所の範囲（雇入れ直後：本社、変更範囲：会社の定める場所）
最寄 ■東京駅 日本橋口より徒歩1分（JR線）

勤務体系
雇用区分 正社員 (無期)
勤務時間 9時00分〜18時00分
（休憩1時間/時差出勤制度あり）

給与待遇
賃金 年収 420万 円 - 1200万円

■想定年収
年俸制、12分割

未経験者（国内・海外案件兼任）：420万円+ インセンティブ＋住宅手当
未経験者（海外案件専任）：420万円〜800万円 + インセンティブ
経験者　 ：応相談 + インセンティブ

※全てみなし残業として月44時間・深夜30時間を含む。
残業時間44時間超：固定残業手当との差額を別途支給
※インセンティブ上限無し
※経験者の場合、前職の実績に応じて相談可能
休日休暇 完全週休2日制（土日祝）
年末年始 （12/29〜1/3）
慶弔休暇
有給休暇
夏季休暇
福利厚生 交通費全額支給
家賃補助（未経験入社の方のみ）
歓迎会補助
持株会奨励金
資格取得補助制度
メンター制度
全社交流会
社員表彰制度
部活動支援制度
加入保険
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
受動喫煙対策
屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）

企業情報
設立 2018年10月
資本金 6億1,785万円
従業員数 280
業種 その他
事業内容 M&A仲介業
正社員

＜E-17-1＞海外営業

求人管理No. GR240404K
職種 海外営業
業務内容 【業務内容】
当社製品である電子ビームマスク描画装置・マスク検査装置・エピタキシャル成長装置の営業業務を担当していただきます。
お客様の生産計画と装置に求めるスペックや機能をヒアリングし、ニーズに合わせた適切な製品をご提案を行い、納入・立上サポートまで担っていただきます。

【具体的な業務内容】
・お客様の生産計画と装置に求めるスペックや機能をヒアリングし、ニーズに合わせた適切な製品をご提案
※開発部門のメンバーも同行する場合あり、お客様からの技術的な質問は開発部門に確認しながら対応することが可能です
・お客様の設備投資計画や予算の取り方を確認しながら、購買担当者と納期と価格について交渉
・装置の導入スケジュールの確認、調整
・装置立ち上げを現地メンバーと協力しながらサポート

【目標について】
お客様の生産・投資計画に大きく左右される部分が大きいため、売り上げ金額も大事ですが、いかにお客様と自社の利益を最大化することが図ることができたかのプロセスと粗利率が評価されます。
そのため、投資計画・生産計画などの情報をきちんと把握している、お客様と密に連携が取れる信頼関係が築けている、安易にお客様の言うとおりに流されないなどが重要となります。

【出張について】
担当顧客は各人1〜3社。1回の出張は約１週程度。
・電子ビームマスク描画装置（中国担当）：月1回（年10回）程度
・エピタキシャル成長装置（欧米担当）：2か月に1回程度

【入社〜業務キャッチアップの流れ】
当社の事業内容や製品についての教育、研修、セミナーを受けていただきながら、OJTやで上記業務内容の実務をキャッチアップいただきます。
半年ほどはキャッチアップに時間をかけていただくことを想定しておりますので、無理なく業務の習得に集中いただける環境です。
ゆくゆくはチームリーダー、管理職とキャリアアップいただくことを期待しております。

【働き方】
・部署の平均残業時間：20時間／月程度
・リモートワーク：平均利用頻度　2〜3日／週程度（希望によっては毎日出社も可）
・フレックス勤務：業務に合わせて柔軟に利用可能

【職場の魅力】
製品ごとに担当が分かれており、エリアは国内・欧米・アジアとグローバルに活躍可能です。
異業界からのキャリア入社者が多数在籍しており、活躍しております

【配属組織について】
営業部営業グループ：20名
└電子ビームマスク描画装置・マスク検査装置担当：10名 (課長含む)
└エピタキシャル成長製造装置担当：10名(課長含む)

１）職務内容の変更可能性　⇒有
２）職務内容変更の範囲　⇒会社の定める業務
募集背景 【募集背景】
・当社装置の売り上げ拡大に伴う、営業組織の強化のため
・定年退職を控えているメンバーの補填、将来的な戦力補強のため

応募条件
応募条件 【MUST】※海外営業未経験者も歓迎
・メーカーまたは商社での半導体関連製品または電子部品の営業経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点程度）をお持ちの方

【WANT】
・半導体関連の知識
・英語で交渉を行える会話能力と、契約書の読解力がある方
※語学力よりも営業力を重視します
・調整能力がある方
※顧客との折衝／社内関連部署との連携が求められます。
・プレゼンテーションスキルがある方
・TOEIC730点以上

【人物像】
・顧客の要求を見極めて満たしたうえで、自身の主張を通すコミュニケーションが可能な方

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 神奈川県横浜市

勤務体系
雇用区分 正社員 (無期)
勤務時間 ・8：45-17：30（休憩時間：60分、実働時間：7時間45分）
※フレックスタイム制（コアタイム無し）
※リモートワーク：あり（平均利用頻度：週1程度）
・時間外労働：有（月平均25時間）

給与待遇
賃金 【主任or参事】年収：700万円〜1190万円、月給：37万円〜60万円
※参事：管理職クラス

●年収例
・【主任クラス】910万円／38歳（既婚・子2人／月給39万1500円＋時間外手当＋各種手当＋賞与）
・【管理職クラス】1190万円／42歳（月給54万1000円＋賞与）

※時間外手当…24時間/月として算出（2024年度全社平均）

・昇給：有（年1回：4月）
・賞与：有（年2回）
・福利厚生支援制度：教育・健康・懇親 etc.に対し年間最大35万円の補助あり
・独身者用、世帯主用借り上げ社宅制度あり
※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします
休日休暇 ・完全週休2日制（土・日）、祝日
・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇（初年度入社1〜19日（入社月による）、最大24日、繰り越し含め最大48日）
・慶弔休暇、特別休暇　等
・年間休日125日以上
福利厚生 ・社会保険：厚生年金、健康保険（東芝健康保険組合）、雇用保険、労災保険、介護保険
・手当：・時間外手当、役職手当、家族手当、通勤交通費（全額）
・定年：60歳、再雇用：65歳まで
・退職金制度、企業年金
・財形制度
・借上げ社宅（適用条件有）
※独身借上社宅制度（35歳まで）、世帯向け借上社宅制度（最大12年間）
・共済会制度、選択型福祉制度「カフェポイント」
・保養所、健康診断
・リフレッシュ休暇：勤続10年、20年、30年に取得
・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度
・教育研修制度　ほか
・受動喫煙対策：「就業時間中の禁煙」および「弊社執務室内全面禁煙」（弊社執務室外に屋内喫煙可能場所あり）

企業情報
設立 2002年8月1日
資本金 64億8,600万円
従業員数 1,044名（2025年3月31日現在）
業種 機械・精密機械(メーカー)
事業内容 半導体製造装置の開発、製造、販売、保守
正社員

総合商社　アフリカ地域での自動車アフターセールスオペレーション指導

求人管理No. GR250630W
職種 海外営業
業務内容 ◇現地販売店が販売者車両をお客様に末永くお使いいただくためのアフターセールスオペレーションの指導
１）通常の点検整備から、不具合発生時の技術的な指導および、車両品質改善に寄与する市場品質情報の収集とメーカーへのフィードバック
２）お客様にご満足いただけるアフターセールスのオペレーションを提供するための、現場業務改善指導

キャリアパス
まずは日本における本社勤務で、海外拠点からのサービス関連情報収集および指導業務をOJTで習得していただきます。
その過程では、海外拠点への海外出張や、関係メーカー、サプライヤとの協働なども含まれアフターセールスのプロフェッショナルとしての経験を積んでいきます。
その経験と能力に応じて、海外拠点への駐在などの機会もあります。

【変更の範囲】すべての業務の配置転換あり（在籍出向を含む）

応募条件
応募条件 ◇自動車メーカーでのアフターセールス関連業務経験5年以上、または同等の関係業務経験
◇海外市場での現場指導業務を厭わない体力とコミュニケーションスキル
◇歓迎要件
・フランス語
・ポルトガル語
◇ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上）
◇四年制大学卒以上

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 愛知県名古屋市【変更の範囲】会社の定める場所（本社及びその他の拠点・出向先の会社・在宅勤務・海外拠点も含む）

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 9:00-17:45
フレックスタイム制度あり

給与待遇
賃金 年収800-1300万円程度
休日休暇 完全週休二日（土曜日・日曜日）、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給、慶弔、リフレッシュ、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇　他
福利厚生 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
独身寮、社宅
保養所
産前・産後・育児休暇制度
提携先施設（宿泊施設・スポーツクラブ）
事業所内禁煙

企業情報
設立 1948
資本金 649億3600万
従業員数 連結　66,944
業種 総合(商社)
事業内容 総合商社
正社員

セラミック電子部品の海外営業

求人管理No. GR210520W
職種 海外営業
業務内容 ◇セラミック電子部品の海外顧客への拡販営業
・欧米・東南アジアの特定顧客担当営業
・新規顧客開拓

今後さらに需要の伸びが期待できる分野の海外営業をお任せいたします。
当社の製品知識を習得いただき、欧米・東南アジアを中心とした営業担当をしていただきます。

【担当製品】
セラミック電子部品（セラミック多層基板、コンデンサ、アンテナ、高周波部品など）

【この仕事の面白さ・魅力】
当社の電子部品は、長年培ってきたセラミック技術を生かし、車載・医療・航空宇宙・インフラ事業など信頼性が必要とされる様々なエレクトロニクスの分野で使用されています。当社の強みである材料を生かした製品のニーズをつかみ、技術部門と連携しながら製品を提案・拡販することができます。また、若くてもグローバルに幅広い分野で挑戦することができる環境です。

（変更の範囲）当社業務全般

応募条件
応募条件 ◇海外営業経験3年以上
◇ビジネスレベル以上の英語力
◇電子部品、半導体業界での営業経験歓迎
◇リーダーもしくはマネジメントのご経験のある方歓迎
◇大卒以上

勤務地
勤務地詳細 東京都港区　（変更の範囲）本社および全国の支社、営業所

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 8:15-17:30（所定労働時間8時間）　＊フレックスタイム制

給与待遇
賃金 年収600-1000万円程度
休日休暇 年間休日 126日 週休二日制 （土・日）、祝日、夏季休暇 、年末年始休暇 、年次有給休暇 、特別休暇 ※当社カレンダーあり
福利厚生 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
敷地内全面禁煙（屋外または屋内喫煙可能場所あり）

企業情報
設立 1973
資本金 8,646百万
従業員数 約1600（連結）
業種 電気・電子・半導体(メーカー)
事業内容 エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売
正社員

総合商社　商用車に関するバリューチェン事業（出資事業体管理、現地対応、新規ビジネス創造）

求人管理No. GR250705W
職種 海外営業
業務内容 ◇アジア・中近東を担当するグループへ配属予定。当該地域での下記業務の部を担当。
・当社出資事業体（代理店・組立・販売）の管理/運営支援
・シッパー業務（現地代理店との需給調整や見積もり作成、メーカーとの価格交渉、メーカーへの発注、支払い管理、出荷業務等）
・新規ビジネス創造（日本/中国等の新規メークとの交渉、ＶＣ事業の創出）

キャリアパス
入社後まずはシッパー業務を通じて、製品知識の向上、当部ビジネスの概要の理解とメーカーの基本的な月度業務の流れを習得。
加えて現地代理店との折衝の仕方を習得。商用車は顧客により使い方が千差万別(上物が異なる)。
適切なソリューションを提供する。ある一定の経験を積んだ後、事業体管理の主担当として組織のマネジメント業務を行って頂き、その後グループ運営や海外拠点の運営等幅広い経験を積んで頂ける可能性があります。
また商用車ノウハウを吸収したのち、新規ブランドの獲得、新規事業創出に携わっていただき、自身で作った事業体（新規案件）を
・当社出資事業体の管理/運営支援担当
・新規事業 創造担当
・当グループ内の規模組織マネジメント（チームリーダー）
・当グループ運営（GL）
・海外極・拠点の商用車ビジネス責任者（海外赴任）


【変更の範囲】すべての業務の配置転換あり（在籍出向を含む）

応募条件
応募条件 ◇忍耐力、挑戦心、ガッツ（気合）のある人間性
◇海外代理店、メーカー、架装メーカーや社内等様々な関係者と円滑に業務を遂行するためのコミュニケーションおよび調整
◇一人称で業界や国を学び、チャレンジ精神をもって担当業務を推進する力。
◇新しいことを学びたいという強い意欲・好奇心
◇歓迎要件
・輸出トレーディング業務の経験
・自動車（商用車なら尚良し）
・海外出張・駐在経験
◇ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上）
◇四年制大学卒以上

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 東京都港区　【変更の範囲】会社の定める場所（本社及びその他の拠点・出向先の会社・在宅勤務・海外拠点も含む）

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 9:00-17:45
フレックスタイム制度あり

給与待遇
賃金 会社規定による（年収800-1300万円程度）
休日休暇 完全週休二日（土曜日・日曜日）、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給、慶弔、リフレッシュ、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇　他
福利厚生 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
独身寮、社宅
保養所
産前・産後・育児休暇制度
提携先施設（宿泊施設・スポーツクラブ）
事業所内禁煙

企業情報
設立 1948
資本金 649億3600万
従業員数 連結　66,944
業種 総合(商社)
事業内容 総合商社
正社員

【東京／未経験OK】海外営業（中国語圏）

求人管理No. GR250723W
職種 海外営業
業務内容 入社後約１年間の手厚い研修があるため、業界未経験者でも商材知識を1から学ぶことができます。研修後、国・地域ごとで担当についていただき、代理店での新規顧客開拓や既存顧客の満足度向上を目指し、現地の営業チームへの指導やアドバイスをしていただきます。

<詳細>
・販売促進活動の計画・実行。
・市場分析を基にした営業戦略の立案。
・技術部と連携し指導や営業者のフォロー、顧客の技術的ニーズ対応。
◎本ポジションでは世界各地の支店や代理店の営業者と連携し、既存顧客のサポートや新規顧客の開拓支援を担当いただきます。国際的なビジネス展開に深く関わり、グローバル人材としての成長を実感できる環境です。
◎基本的には日本での業務となっておりますが、代理店とのコミュニケーションは英語が基本です。
◎必要に応じて現地出張なども発生します。（年３回〜４回想定）
■担当国
中国圏、アジア圏中心となります。時差の影響が少ない地域では電話でのやり取り、時差が大 きい地域はメールでのやり取りが多いです。

入社後の流れ
（1）研修
商材知識、技術知識の習得のため、埼玉県東松山市の技術開発拠点にて半年〜１年程研修を行 います。海外代理店に対して製品の説明や、代理店では解決できないお客様への技術的なフォローをしていただくために、必要な知識は研修を通して丁寧にお教えします。この分野の知見 がない方でもご安心ください。
※この期間は会社負担で用意した社宅に住んでいただくことが可能です
（2）実務／OJT
研修後は貿易事務の補助からお任せし、担当業務を学んでいただきます。製品関連技術や貿易実務など、基礎知識はOJTを中心とした研修でしっかりとサポートします。その後、担当地域を現営業社員から徐々に引き継いでいただきます。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件
応募条件 ◇大学卒以上
◇ビジネスレベルの英語力・中国語力をお持ちの方（レスポンスの良さと会話力を重視しています）
※海外顧客との会話・メールが頻繁に発生します
※ワーホリや留学経験から英語力に自信があり！海外営業にチャレンジしたい！という方是非 ご応募ください
◇歓迎条件：
・営業経験や顧客折衝経験をお持ちの方

勤務地
勤務地詳細 北千住　変更の範囲：会社の定める事業所

勤務体系
雇用区分 正社員 (無期)
勤務時間 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分

給与待遇
賃金 400-470万円程度

※研修時の残業手当は固定残業代に代わり時間外労働連動支給となります。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜260,000円
固定残業手当/月：10,000円〜10,001円（固定残業時間4時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
230,000円〜270,001円（一律手当を含む）

■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績平均5.6ヶ月
休日休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始休暇（7日）、慶弔休暇、有給休暇、誕生日休暇（1日）
※夏季は有給奨励で各自休暇を取得
有給休暇は入社３ヶ月後に支給。
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：扶養手当※福利厚生欄その他欄参照
寮社宅：技術研修中のアパート代は会社全額負担。
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修、資格支援制度、外部セミナーへの参加補助（語学貿易事務等の資格取得をバックアップ）
製品関連技術や貿易実務など業務に必要な基礎知識はOJTを中心とした研修プログラムでしっかりサポートします。
＜その他補足＞
■家族手当（扶養手当）：配偶者5,000円、子1人につき5,000円※18歳まで支給
■社内持株会：加入資格は勤続年数による
■役職手当、出張手当
■財形貯蓄制度
■がん保険
■保養施設利用補助
■福利厚生倶楽部加入
■東京都電機健康保険組合施設

企業情報
設立 1964.4
資本金 6,000万
従業員数 約210（グループ計）
業種 化学・素材(メーカー）
事業内容 はんだ付け関連電子材料の製造販売
正社員

【東京／未経験OK】海外営業（英語圏）

求人管理No. GR250724W
職種 海外営業
業務内容 入社後約１年間の研修で技術営業や貿易について学びます。その後、国ごとの担当についていただき、代理店での新規顧客開拓や既存顧客の満足度向上を目指し、現地の営業チームへの指導やアドバイスをしていただきます。

【業務例】
・販売促進活動の計画・実行
・市場分析を基にした営業戦略の立案
・技術部と連携し指導や営業者のフォロー、顧客の技術的ニーズ対応
◎基本的には日本での業務となっておりますが、代理店とのコミュニケーションは英語が基本です。
◎必要に応じて現地出張なども発生します。（年３回〜４回想定）

■入社後の流れ
（1）研修
商材知識、技術知識の習得のため、埼玉県東松山市の技術開発拠点にて半年〜１年程研修を行 います。海外代理店に対して製品の説明や、代理店では解決できないお客様への技術的なフォローをしていただくために、必要な知識は研修を通して丁寧にお教えします。この分野の知見 がない方でもご安心ください。
※この期間は会社負担で用意した社宅に住んでいただくことが可能です
（2）実務／OJT
研修後は貿易事務の補助からお任せし、担当業務を学んでいただきます。製品関連技術や貿易実務など、基礎知識はOJTを中心とした研修でしっかりとサポートします。実務を通じてひとつずつ学びながら必要なスキルを着実に身につけられます。

■担当国…欧米圏、アジア圏
時差の影響が少ない地域では電話でのやり取り、時差が大きい地域はメールでのやり取りが多いです。また日ごろWEB会議も活用し現地とのコミュニケーションをとっています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件
応募条件 ◇大学卒以上
◇ビジネスレベルの英語力をお持ちの方／レスポンスの良さと会話力重視（海外顧客との会話・メールが頻繁に発生します）
◇普通自動車免許
★ワーホリや留学経験から英語力に自信があり！海外営業にチャレンジしたい！という方是非 ご応募ください★
◇歓迎条件：
・顧客折衝経験をお持ちの方

勤務地
勤務地詳細 北千住　変更の範囲：会社の定める事業所

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分

給与待遇
賃金 400-470万円程度

※研修時の残業手当は固定残業代に代わり時間外労働連動支給となります。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜260,000円
固定残業手当/月：10,000円〜10,001円（固定残業時間4時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
230,000円〜270,001円（一律手当を含む）

■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績平均5.6ヶ月
休日休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年末年始休暇（7日）、慶弔休暇、有給休暇、誕生日休暇（1日）
※夏季は有給奨励で各自休暇を取得
有給休暇は入社３ヶ月後に支給。
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：扶養手当※福利厚生欄その他欄参照
寮社宅：技術研修中のアパート代は会社全額負担。
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修、資格支援制度、外部セミナーへの参加補助（語学貿易事務等の資格取得をバックアップ）
製品関連技術や貿易実務など業務に必要な基礎知識はOJTを中心とした研修プログラムでしっかりサポートします。
＜その他補足＞
■家族手当（扶養手当）：配偶者5,000円、子1人につき5,000円※18歳まで支給
■社内持株会：加入資格は勤続年数による
■役職手当、出張手当
■財形貯蓄制度
■がん保険
■保養施設利用補助
■福利厚生倶楽部加入
■東京都電機健康保険組合施設

企業情報
設立 1964.4
資本金 6,000万
従業員数 約210（グループ計）
業種 化学・素材(メーカー）
事業内容 はんだ付け関連電子材料の製造販売
正社員

総合商社　アフリカ地域での自動車販売海外代理店の営業活動支援

求人管理No. GR250688W
職種 海外営業
業務内容 ◇アフリカ域内での海外代理店の営業活動支援全般
そのうち、これまでのご経験に応じて、以下の業務を担っていただきます。
1.アフリカ地域向けの自動車輸出、および、現地代理店と共に商品・価格・需給、販売戦略の検討
2.国連等の国際機関への直販関連業務及び国連や現地代理店と共同でのアフリカでの人材育成プロジェクト推進
3.アフリカ地域の代理店向けの会議、イベントの企画/運営

キャリアパス
3年を目安にSBU内ローテーションを行い、異なる業務経験値を積上げることで、アフリカのモビリティ人材としてプロになっていただきます。将来的にはアフリカ地域への海外赴任の機会もあります。

2019年より、アフリカ地域の営業業務の全面移管による営業業務拡大、並びに新規自動車関連事業拡大を受け人材を拡充しています。アフリカは当社経営戦略の柱のひとつであり、中でもモビリティSBU（Strategic Business Unit）はその中核を担う最重要分野です。アフリカ全54か国で、事業の強化・拡大を図っています。

【変更の範囲】すべての業務の配置転換あり（在籍出向を含む）

応募条件
応募条件 ◇With Africa, For Africaに共感し、アフリカ市場に強い興味をお持ちの方
◇貿易実務、海外営業、セールス＆マーケティングのいずれかの経験をお持ちの方（商品企画、価格、需給、販促業務など）
◇歓迎要件
・フランス語ができる方
・下記いずれかのご経験をお持ちの方
-自動車メーカーにおける海外営業経験
-業種を問わず代理店向けの会議、イベントの企画/運営経験
◇ビジネスレベルの英語力（TOEIC800点以上/交渉レベル）
◇四年制大学卒以上

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 東京都港区　【変更の範囲】会社の定める場所（本社及びその他の拠点・出向先の会社・在宅勤務・海外拠点も含む）

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 9:00-17:45
フレックスタイム制度あり

給与待遇
賃金 年収800-1300万円程度
休日休暇 完全週休二日（土曜日・日曜日）、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給、慶弔、リフレッシュ、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇　他
福利厚生 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
独身寮、社宅
保養所
産前・産後・育児休暇制度
提携先施設（宿泊施設・スポーツクラブ）
事業所内禁煙

企業情報
設立 1948
資本金 649億3600万
従業員数 連結　66,944
業種 総合(商社)
事業内容 総合商社