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職種 ： サポート・フィールドエンジニア(機械系)
正社員

総合商社　商用車代理店（海外）におけるサービス管理支援

求人管理No. GR250538W
職種 サポート・フィールドエンジニア(機械系)
業務内容 ◇商用車代理店における下記業務を担当。同部内他グループとも連携し、業務推進
・サービス全般の管理の支援。日本式管理手法を現地の商慣習と融合
・現場で起きるトラブル対応
・提案営業支援活動

キャリアパス
入社1〜3年：事業拠点でのトラブルシュート、提案営業等の現場支援
入社3年後以降：事業拠点での経営管理、新規展開エリア/国向けの事業開拓

【変更の範囲】すべての業務の配置転換あり（在籍出向を含む）

応募条件
応募条件 ◇モビリティOEM・ディーラーでのサービス経験 or 商社業界での経験
◇トラブル対応力・提案営業力
◇実務での英語を用いたコミュニケーション経験
◇歓迎要件
・実務でのスペイン語/中国語を用いたコミュニケーション経験
◇ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上）
◇四年制大学卒以上

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 東京都港区　【変更の範囲】会社の定める場所（本社及びその他の拠点・出向先の会社・在宅勤務・海外拠点も含む）

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 9:00-17:45
フレックスタイム制度あり

給与待遇
賃金 会社規定による（年収1000-1400万円程度）
休日休暇 完全週休二日（土曜日・日曜日）、祝祭日、夏季、年末年始、年次有給、慶弔、リフレッシュ、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇　他
福利厚生 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
独身寮、社宅
保養所
産前・産後・育児休暇制度
提携先施設（宿泊施設・スポーツクラブ）
事業所内禁煙

企業情報
設立 1948
資本金 649億3600万
従業員数 連結　66,944
業種 総合(商社)
事業内容 総合商社
正社員

【第2新卒歓迎】海外現地法人のサービス支援担当エンジニア(半導体計測・検査装置の技術サポート) /茨城勤務

求人管理No. GR250269S
職種 サポート・フィールドエンジニア(機械系)
業務内容 【職務内容】
カスタマーサクセス統括本部　サクセス推進本部　グローバルセンタ1にて、当社半導体計測・検査装置のアフターサービスに携わる業務を担っていただきます。
具体的には、
・海外現地法人などの日立ハイテクグループ会社へのサービス支援
→製品の不具合対策や予防保全、設計サポートを通じた装置稼働の立上げ支援など

・日立ハイテクグループ会社からのサービス全般の受付窓口
→主に、海外現地法人からの緊急応援要請への応対や、サービス改善要望の取り纏めなど

・日立ハイテクグループ会社のサービスエンジニアの育成および教育コンテンツの作成
→実機を用いた、主に現地法の担当者へのメンテナンス方法のレクチャー

などをご担当いただきます。

●変更の範囲
会社の定める業務

【採用背景】
当社の半導体計測・検査装置の事業拡大により、装置の納入後のアフターサービスのニーズは増加傾向にあります。
また、顧客の要求も日々高度化・多様化・複雑化しており、顧客のニーズにタイムリーに応えるためにも、この度仲間を募集いたします。なお現時点で半導体業界や当社装置に関する知識が不足していても、入社後の研修でしっかりと学ぶことができます。

【組織構成】
・配属先は半導体製造装置や評価装置を担当するカスタマーサクセス統括本部グローバルセンタ１となります。
・カスタマーサクセス統括本部は2020年に新設した部署で、グローバル全体のサービス統制を担う部署です。
・グローバルセンタ１のメンバは40名程です。担当製品ごとに3チームに分かれており、密にお互いにやり取りをしながら仕事を進めています。
・部のメンバの3割程は、経験者採用にて入社された方です。経験者採用で入社された方が安心してキャッチアップができる環境が整っています。

【仕事の魅力】
私たちは、「お客様のベストパートナーになる」、「装置の問題解決のエキスパートになる」
「エンジニアの最高のトレーナーになる」というマインドを忘れずに、日々切磋琢磨しながらサービス技術を高めています。
さらに当社は積極的に、ARなどの最新のデジタル技術をサービス現場に適用し、アフターサービスの仕事を根本から変える次世代に向けた試みも推進しています。
また当部の業務は、世界各国の半導体メーカ様の抱える課題を最先端で解決する業務となります。顧客が抱える課題の原因を特定し、正常に動作するようになったときの達成感、また顧客から感謝の言葉をいただいた時の喜びは格別です。

【働き方】
ご入社後慣れていただくまでのしばらくの期間は、OJTの指導の元で仕事を覚えながら工場で技術習得をしていただきます。数ヶ月程経過した後は、装置の安定稼動およびグローバル全体のサービス品質の維持/向上を図るために、海外出張があります。出張および駐在先は、米国・台湾・韓国・中国・ASEAN・欧州など多岐にわたります。1回あたりの出張期間は2週間〜1ヶ月半程度が目安です。また、休日の出勤が発生した際は平日代休を取得いただきます。夜間の急な呼び出し等は発生いたしません。

【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。
“ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。


【オフィス・会社紹介について】
Youtubeの当社公式アカウント[Hitachi High-Tech TV]では
オフィス紹介動画等も投稿しております。

【働き方やダイバーシティ推進、社員の声について】
日立ハイテクのHP上で情報公開しています。

応募条件
応募条件 【必須要件】
・機械、装置に関するサービス業務の経験がある方(生産技術、品質保証、メンテナンス業務、製造等)
・理科系バックグラウンドの方

【歓迎条件】
・半導体事業所あるいは半導体製造及び検査装置に関わる業務経験がある方
・精密機器のメンテンナンスに関わる業務経験がある方
・英語を学ぶ意欲のある方(現時点での英語力は問いません)

【求める人物像】
・グローバルに活躍したい方、英語でのコミュニケーションに抵抗がない方
※現時点での英語力は問いません
・海外現地法人の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方
・課題認識やお客様の困りごとへの解決を前向きに検討できる方


※応募者個人情報の第三者提供有り
＜提供目的＞
グループ募集を実施しているため、個人情報を各社へ提供いたします。あらかじめご了承ください。
＜提供先＞
株式会社日立ハイテク九州
株式会社日立ハイテクフィールディング

<提供目的>
当社は、2024 年 4 月 1 日付で日立製作所のヘルスケア事業本部を、会社分割により承継することを決定しました。
これに伴い、2024年4月1日以降に日立ハイテクに入社する従業員の採用活動に、同事業本部が参加する場合があるため、2023年3月末までは同事業本部へ個人情報を提供することがあります。あらかじめご了承ください。

＜提供先＞
日立製作所　ヘルスケア事業本部

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 株式会社日立ハイテク　那珂地区マリンサイト（2021年3月竣工）＜変更の範囲＞会社の定める場所（在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)

勤務体系
雇用区分 正社員 (無期)
勤務時間 【勤務時間】
フレックスタイム制（コアタイム無）
標準労働時間帯／8：30〜17：00　※勤務地により異なる
標準労働時間／7時間45分

給与待遇
賃金 ■予定月給
274,500円〜397,400円 ※固定手当を除く
固定手当：ライフ・ワークスタイルサポート手当 5,000円

■予定年収
487万円〜860万円　※（月給×12ヶ月）＋賞与、諸手当込み

■諸手当の補足
固定手当＋等級に応じ、業務手当を支給
（予定月給に業務手当は含んでおりません）
・業務手当は30時間分の時間外勤務手当・休日出勤手当に相当する額を支給
・手当額：79,200円~　本給額により変動
・時間外・休日出勤の有無に関わらず支給。
・30時間を超える時間外勤務、休日出勤分は追加で支給。
※業務手当支給対象外の場合、実残業時間分を支給

■雇用形態
正社員（試用期間 3か月間)
休日休暇 ■休日休暇
・完全週休2日制（土・日）、祝日、年間休日126日（2024年度））
・年次有給休暇：24日　入社直後に付与　備考：初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与
・年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産／育児／介護等)
※男性社員の育児休暇実績あり
福利厚生 【待遇・福利厚生】
・給与改定年1回、賞与年2回（6月、12月）
・各種保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・諸制度　：退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務*、出産・育児・介護支援、研修支援、自動車・自転車通勤、博士号取得支援、自己啓発支援他
・諸手当　：通勤手当、家族手当、赴任手当、社員食堂、ライフ・ワークスタイルサポート手当　他
・諸施設　：単身寮・借上社宅完備、保養所　他
*管理職は、家族手当の支給はございません。

●敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり(電子タバコ限定))

企業情報
企業名 （株）日立ハイテク
設立 1947年4月12日
資本金 79億
従業員数 12,276
業種 商社その他
事業内容 (事業内容)
◇グローバルTOP装置を数多く持つハイテク企業
日立グループの中で「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、最先端材料商社分野でグローバルに事業を展開しています。
正社員

粒子線がん治療装置（PBT）のフィールドエンジニア（国内保守担当）／神戸勤務【HT222】《グローバルTOP製品保有企業》

求人管理No. GR250744S
職種 サポート・フィールドエンジニア(機械系)
業務内容 【職務概要】
粒子線治療製品本部　運用サービス部にて、粒子線治療装置の国内の各サイトにおける運転保守サービスを担っていただきます。

【職務詳細】
弊社の粒子線治療装置の保守業務全般を担当いただきます。
具体的には、顧客に出向いて現地での装置運転業務、保守点検業務、障害対応業務（国内においては薬機法に基づく修理業対応）、また作業を実施する上での作業計画書、報告書の記入、必要な機材の準備をお任せします。
粒子線治療装置は、真空機器、加速器、X線機器、大型回転ガントリ、位置決めソフトなど多様な技術で構成されており、幅広い知識を習得できます。
今回はこれらの機器のうち加速器機器の保守をお任せ予定です。
将来的には、顧客との作業スケジュールの計画のすり合わせをした上での点検業務の年間計画立案・調整を担っていただきます。

【入社後の流れ】
まずは加速器機器の習得からスタートいただき、現場での点検業務・障害対応を通じて装置理解を深めていただきます。
徐々に計画業務や顧客対応などにも携わっていただく予定です。

●変更の範囲
会社の定める業務

【仕事の魅力】
世界のヘルスケアが直面する課題に各国の医療従事者、運転保守チームと共に日立粒子線治療装置のイノベーションで応える事業に貢献できます。本装置を導入する病院は各国を代表する基幹病院が主であり、常に新しい技術が求められる市場であると共に、今後の運転保守での高度化、AI、IoT技術導入による省力化、高効率化をめざし、社会のイノベーションに挑戦できます。
また多様な技術が集約された装置に関わることで学び続けられ、技術者としての成長が可能です。

【キャリアパスについて】
・1〜3年目：現場での技術習得頂きます。
粒子線がん治療装置（特に加速器機器）の構造や運用方法を現場で学びます。
点検業務、障害対応を通じて、装置全体の理解を深めて頂きながら、
他メンバーと連携しながら、実務経験を積み、技術者としての基盤を築いて頂きます。
・3〜5年目：計画・マネジメント業務へのステップアップ
顧客との点検スケジュール調整や作業計画の立案など、管理的な業務にも携わっていただきます。
チーム内でのリーダー的な役割を担い、後輩の育成や業務の最適化にも貢献頂きます。
・5年目以降：組織を牽引するリーダーへ
組織全体を見渡し、チームマネジメントや戦略立案を担うポジションへ期待しています。
サービス部門の中核として、装置の運用効率化や新技術導入（AI・IoTなど）にも関与頂き、
将来的には、組織の長としてチームを牽引し、事業の成長を支える存在になっていただきます。

【配属組織について】
ヘルスケア事業統括本部/治療システム事業部/粒子線治療製品本部/運用サービス部

　配属となるチームは25名程度で年齢層は20~50代と幅広く在籍しています。密にコミュニケーションを取りながら仕事を進めることができます。社内外の研修、セミナー制度も充実しており、安心して業務に臨むことができます。また入社後1年ほどは、OJTの先輩の同伴の元業務に取り組んでいただくことが可能であり、育成体制が整っております。


【働き方について】
・深夜勤務につきまして、トラブル時以外はありません。
・年間あたり20回ほど、土日のご出勤をいただきます。土日にご出勤いただいた場合は、
　平日に代休を取得いただきます。
・国内出張が月2〜3回程度発生します。主に週末に対応いただくケースが多く、平日に代休取得可能です。
・在宅勤務：週2日程度の在宅勤務が可能です。フレックス制度があるためプライベートのご予定にあわせて調整頂けます。

【粒子線がん治療装置とは】
粒子線がん治療装置は放射線治療装置の一種であり、腫瘍へ集中的に粒子線ビームを照射して治療を行う事から正常細胞への影響が少なく、外科手術、化学療法に比べ治療に伴う痛みが殆どない患者への負担が小さいことを特徴とする治療装置です。
粒子線治療装置・サービスの提供により、世の中のがん患者の負担を軽減、今後更に進む高齢化社会においてQoLを向上し、誰もが安心して暮らせる社会の実現に貢献します。
設置状況につきましては、下記のHPもご参照ください。

設置状況
https://www.hitachi-hightech.com/jp/ja/products/healthcare/treatment/pbt/location.html
募集背景 【採用背景】
日立ハイテクは国内のみならず、北米、欧州、アジアへも進出し装置の販売、据付、試運転、運転保守サービスを提供しています。
近年の事業拡大・成長に伴い、新規サイトが増加しています。今後更なる受注拡大が予想され、フィールドエンジニアの増強と育成が急務な状況であることから新たな人材を募集いたします。

応募条件
応募条件 【必須条件】以下、いずれも必須
フィールドエンジニアの業務経験がある方。
1)大型医療機器、プラント(電気機器)保全のご経験
　対象機器例：制御盤、パワーエレクトロニクス機器、大型電気・電源設備

・土日の業務に抵抗のない方
※平日に代休を取得いただけます。

【歓迎条件】
・工学専攻された方
・オシロスコープ、ネットワークアナライザ、FFTアナライザ(周波数分析)等の計測器使用経験がある方。
・医療機器のフィールド業務の経験がある方。
・大規模施設の設備点検の経験がある方。
・プラントなど大型設備の保全経験がある方。
・Excel及びWord、PPTの基本的な操作や資料作成ができる方。
・専門的な技術内容を積極的に学び、業務にフィードバックできる方。
・社内規程や現地・現場ルールを順守し業務遂行できる方。

【求める人物像】
・保守サービス業務に関わる現地作業に対して責任感を持ち、かつチームで行動できる協調性を有する方
・顧客や社内関係者と良好な人間関係を構築し、適切な関係者とコミュニケーションを蜜にして課題解決に積極的に取り組むことができる方。

個人情報の第三者提供 グループ募集を実施している事から、個人情報を各社へ提供致します。
予めご了承頂きますよう、お願い申し上げます。
＜提供先＞
・株式会社日立ハイテク九州
・株式会社日立ハイテクフィールディング

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 兵庫県神戸市　※変更の範囲：会社の定める場所 (在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 ■勤務時間
フレックスタイム制（コアタイム無）
標準労働時間帯／8：50〜17：30　※勤務地により異なる
標準労働時間／7時間45分

・残業の有無・あり

給与待遇
賃金 ■予定月給
297,500円〜397,400円※固定手当を除く
固定手当：ライフ・ワークスタイルサポート手当5,000円

■予定年収
524万円〜860万円
※（月給×12ヶ月）＋賞与、諸手当込み

■諸手当の補足
固定手当＋等級に応じ、業務手当を支給（予定月給に業務手当は含んでおりません）
L業務手当は30時間分の時間外勤務手当・休日出勤手当に相当する額を支給
L82,500円~本給額により変動。
時間外・休日出勤の有無に関わらず支給。
L30時間を超える時間外勤務、休日出勤分は追加で支給。
※業務手当支給対象外の場合、実残業時間分を支給

●試用期間中の条件変更
＜業務手当支給対象の場合＞
試用期間中は業務手当支給なし、実残業時間分を支給


■雇用形態
正社員（試用期間 3か月間)
休日休暇 ■休日休暇
・完全週休2日制（土・日）、祝日、年間休日126日（2025年度）
・年次有給休暇：24日　入社直後に付与　備考：初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与
・年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産／育児／介護等)
福利厚生 【待遇・福利厚生】
・給与改定年1回、賞与年2回（6月、12月）
・各種保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・諸制度　：退職金、企業年金、財形貯蓄、在宅勤務、フレックス勤務*、出産・育児・介護支援、研修支援、自動車・自転車通勤、博士号取得支援、自己啓発支援他
・諸手当　：通勤手当、家族手当、赴任手当、社員食堂、ライフ・ワークスタイルサポート手当　他
・諸施設　：単身寮・借上社宅完備、保養所　他
*管理職は、家族手当の支給はございません。

●敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり)

企業情報
企業名 （株）日立ハイテク
設立 1947年4月12日
資本金 79億
従業員数 12,276
業種 商社その他
事業内容 (事業内容)
◇グローバルTOP装置を数多く持つハイテク企業
日立グループの中で「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、最先端材料商社分野でグローバルに事業を展開しています。
正社員

【山梨勤務】フィールドサービスエンジニア

求人管理No. GR250329Q
職種 サポート・フィールドエンジニア(機械系)
業務内容 ■部門業務内容：
当本部は、主に半導体や液晶市場のマーケットに対するフィールドでのサービス機能です。
日本国内でのサービス拠点は全国で11拠点あり、多くの拠点は半導体主要エンドユーザーの近くに設置されており、当部全体では正規社員や業務委託を含めて約130名の社員が働いており、サービス業務に直接携わっているフィールドサービスエンジニアは115名おります。
当社のフィールドサービスエンジニアはお客様の工場にて、製品の設置、試運転、保守、およびトラブルシューティングを行い、当社製品の安定稼働、生産性向上を通じて、お客様に貢献しています。
特に今回のポジションは山梨県にある半導体製造装置メーカー様のサポートを中心とするサイトでの業務になります。現時点では7名のエンジニアが勤務しておりますが、更なるサポートの充実のために増員を行っていきます。

■職務内容：
◇顧客サイトでの当社製品の初号機の設置および試運転、および複雑なトラブルシューティングと故障診断
（例：ソフトウェアおよび制御の調査、当社ソフトウェアアプリケーションの限定的な設定のロード）を行います。
◇自社サイトの資産（情報含む）およびプロセス（例：状況リスク認識、設置ベースデータの保守、物理的および文書化された成果の用意および提供の責任）の品質を確保します。
◇チームリーダーのサポートおよび必要に応じたチームリーダーの休暇や病欠時の代行を行います。
◇コーチ、ガイド、メンターとして、技術、プロセス、および人脈に関する専門知識をチームメイトと適切に共有するとともに、より経験の少ないチームメンバーがスキルを向上させるための教育と指導を確実に行います。
◇当社のチャンピオン、リードジェネレーター（ビジネスを拡大する人）として、顧客サイトでのクライアントの要件および製品アップグレードの可能性に基づいて、顧客の潜在ニーズを喚起し、現地のビジネス成長を支援します。
◇当社製品のすべての保守活動（設置および試運転を含む）を当社グループのグローバル基準に従って実施し、顧客満足を確保します。
◇高度な故障診断およびトラブルシューティングサポートを実施し、約束した期間内に問題を解決またはエスカレーションして顧客の期待に応えます。
◇観察された全てのフィールドサービス活動が、適用される全ての規制、ポリシー、および手順の範囲内で実施されることを確実にするための目に見える積極的なコミットメントを示す。リスク管理要素のすべての関連側面を遵守します。
◇チームリーダーおよび/または技術サポート担当者に対して、製品の問題を解決する意思決定を可能にする為に、事実に基づいた詳細なレポートを作成します。
◇当社グループののプロセスとオペレーティングプラットフォームに基づき、フィールドサービスの通知と指示の作成から作業指示の完了までの責任範囲によって決定されるサービス関連情報を正確に収集することが求められます。
◇ソフトウェア製品および監視プラットフォームのセットアップおよび操作を管理します。
◇他のチームメンバーにガイダンスと指示を提供し、フィールドサービスのすべての行動および活動においてベストプラクティスを確実に実施します。

＊業務の変更の範囲：会社の定める業務　

応募条件
応募条件 ■必須条件：
1.半導体もしくは関連する業界または関連分野での最低2年間のフィールドサービス経験
2.MS Officeスキル（Excel、Word、Power Point、E-mail（Outlook）
3.フットワークが軽く、積極的に関係者とコミュニケーションが図れる方
4.英語力（読書き重視）、日本語力（ネイティブもしくはN1以上）
　※TOEIC600、英検2級程度,もしくは英語に関して能力向上を厭わない方

■歓迎スペック（ご経験）：
◇SemiS2準拠教育受講者。電気/ガス/設備機器資格者であればなお可
◇クリーンルームでの作業従事のご経験（あればなお可）
◇SAPの基本操作（あればなお可）

勤務地
転勤 あり
勤務地詳細 山梨県韮崎市

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 9:00-18:00（所定労働時間8時間 休憩時間60分）
残業の有無：有り
＊時差出勤制度あり
＊リモートワーク制度あり

給与待遇
賃金 年収490-570万円（業績賞与ターゲット達成の場合）
（月収：30-35万円程度）
※上記年収は目安であり、前給および経験を考慮して決定します。
休日休暇 年間休日日数：127.5日（年末年始・ゴールデンウィーク・夏季連続休日あり）
完全週休2日制（土・日）、祝日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 他
有給休暇10日-20日（初年度:10日（入社時期により変動）、6年後：20日）
＊2014年より時間単位の有給休暇制度を導入、2015年より計画年休取得を推進
福利厚生 ■昇給：年1回（4月） 　
■賞与：年3回（6月、12月、3月）
※6月・12月は基本給１カ月分を各々固定的賞与として支給、３月は自社グループおよび個人の業績に応じた業績連動型の賞与となります。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、財形制度

なお、遠隔地に現在在住の方で入社に際して転居を伴う場合には、一定年数の住宅補助制度あり。
eラーニングや外部講習受講を推進する教育環境が整備されています。
福利厚生制度を充実させるために、福利厚生代行アウトソーシングサービスと契約を結び、社員および家族の福利厚生をサポートしています。

企業情報
設立 1971年10月
資本金 4億8,000万円
従業員数 500
業種 機械・精密機械(メーカー)
事業内容 各種真空ポンプ、真空計、排ガス処理装置の製造・販売
主な製造製品 ロータリポンプ／ドライポンプ／ターボ分子ポンプ／拡散ポンプ／
真空計／バルブ／フィッティング／排ガス処理装置
契約社員

技術サービスマネージャー（自動車整備事業）

求人管理No. GR241103A
職種 サポート・フィールドエンジニア(機械系)
業務内容 ・診断機設備に関するアフターサービスを提供する。（オンライン/オフライン）
・代理店/エンドユーザーへの製品紹介及びトレーニング。
・アフターサービスの過程で、日本車向けソフトウエアテストへの協力。
・エンドユーザーを訪問し、エンドユーザーからフィードバック/ニーズ等を
　収集し、製品最適化のためにアドバイスとアイデアを中国本社へフィードバック
　する。

「業務内容の変更の範囲」会社の指示する業務。
募集背景 日本市場での自動車整備事業のビジネスを展開するため、技術サービスマネージャーの採用を計画している。

応募条件
学歴 専門学校卒以上
応募条件 １．自動車整備操作経験が豊かで、整備士経験のある方。
２．自動車整備あるいは自動車あるいは整備機器（診断機）などの分野での
　　技術サービス経験。
３．日系車＆欧米車に詳しい方。
４．最新のスキャンツールにも詳しい方。
５．バイタリティがあって、操作ビデオの撮影/編集ができる方。
７．チームワーク力。
８．積極的で粘り強い。

勤務地
転勤 なし
勤務地詳細 東京都千代田区神田須田町

勤務体系
雇用区分 契約社員 (有期)
勤務時間 9：00AM-18:00

給与待遇
賃金 600-900万円
休日休暇 土・日・祝日休/完全週休2日制/夏季/年末年始
福利厚生 ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

企業情報
設立 2023年
従業員数 ２
業種 自動車・輸送機器(メーカー)
事業内容 ・自動車整備・診断・健側・メンテナンス・タイヤ設備等の販売。
正社員

FAE（外資系産業用・教育用小型ロボットメーカーの日本拠点立ち上げに伴う募集）

求人管理No. GR221032Q
職種 サポート・フィールドエンジニア(機械系)
業務内容 1.日本拠点のセールスマネージャーを補佐し、顧客に技術サポートを提供する。サポートには、プロジェクト、展示会、現場への訪問などが含まれます。
2.製品のデータをまとめ、品質部門、研究開発部門に提出し、問題をさかのぼって解決します。
3.トレーニング関連文書の作成と改善。現地および欧州の代理店に公式の技術トレーニングエンジニアを定期的に提供する。FAQと情報データベースを作成し、改善します。
4.その他上司が手配する関連業務事項

商材：産業用・協働ロボット、教育用ロボット　等

応募条件
学歴 大学卒以上
応募条件 ◇大卒以上
◇日本における2年以上の自動化、協働ロボット業界のFAE経験
◇技術サービス活動の全過程を熟知している。
◇協調ロボット、知能ハードウェア、知能ウェアラブルの経験があり、自動化またはロボット製品の深い理解と認知を持っていることが望ましい。
◇優れた交渉能力を持ち、商談能力が高く、タイムリーで正確な回答ができる。

勤務地
勤務地詳細 東京都

勤務体系
雇用区分 正社員
勤務時間 規定に準ずる

給与待遇
賃金 年収　35万元-50万元位（700-1000万円位）
　　＊ご経験により上記を上回る年収ご提示も検討可能です。
　　　
休日休暇 規定に準ずる
福利厚生 現在日本法人設立中につき詳細はお問合せください。

企業情報
設立 2015年
従業員数 600
業種 機械・精密機械(メーカー)
事業内容 産業・教育用小型ロボットアームの製造・販売。

世界をリードするインテリジェントな協働ロボットソリューションプロバイダー。
中国協働ロボットメーカーのトップ企業（産業用ロボットの国内輸出台数4年連続No.1 ）