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都道府県 : 岡山県
正社員

不動産会社の施工管理:即戦力

職種 技術系(その他)-建築/土木/設備
職務内容 【職務内容】
〇アパートの施工管理を行って頂きます。ただ現場を動かす
 だけではなく、提案の段階から営業や設計と深く係わり合い
 ながら進めて頂きます。
 複数の現場を同時にまとめて頂きます。(平均4,5棟)
・調査・プランニング設計:工事責任者としてプランニングにも
 参画し、オーナー様に説明することもあります。
・工事計画・準備:営業、設計部、設備関連の協力会社と
 打ち合わせをして、具体的な工事計画を練ります。
・現場管理:現場の工程管理、予算や安全、品質面の管理など
 をします。
・検査・お引き渡し:法制を遵守し工期内にオーナー様や
 入居者様に満足して頂ける建物を引き渡します。
【仕事の魅力】
・手がける物件は自社物件のみです。
・手掛ける棟数が多く、元請けの施工管理としてスキルを
 高めることが可能です。
・急速に成長している会社なので、早期のポジションアップが
 可能です。

応募条件

学歴 高卒以上
スキル・資格 必要な資格経験
〇下記のスキル・経験のある方。
・一級建築士又は1級(2級も可)建築施工管理技士の資格を
 保有する方。
・建築施工管理の実務経験のある方。
【期待する人物像】
・仕事に対して真摯に向き合い、自分をより成長させたい方。
・社内外の関係者とのコミュニケーションをスムースに取れる方。
 (オーナー様、近隣の住民、社内他部門、関係業者等)
・人の話を聴いて理解しようとし、自分を押し付けない方。要な資格経験

できれば必要な資格経験
・アパート、マンションの施工管理の実務経験のある方。
・現場代理人の経験がある方。

勤務地

勤務地詳細 首都エリア、中部エリア、関西エリアの各店舗、福岡、仙台、広島、岡山、浜松、藤が丘の各支店

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 ・9:30〜18:30 実働8時間(休憩1時間)

給与待遇

年収 500万円以上
休日休暇 ・週休2日(月間6〜9日)(曜日シフト制、例:水・日)
・GW/夏季休暇/年末年始/有給休暇/慶弔休暇
※シフト勤務あり
福利厚生 賞与
・年2回
※会社の業績、在籍期間、人事評価により査定
※特別賞与新設予定(資格使用料)

給与
・月給221,000円〜(基本給193,000円〜、固定残業代)
※残業20時間超過分は別途支給
※経験・能力を考慮の上、決定します
※昇給:年1回

【年収例】 ※月45h残業想定
◆一級建築施工管理技士保有の場合
800万円/40歳・係長/月給40万円
630万円/35歳/月給31万円
◆二級建築施工管理技士保有の場合
500万円/30歳/月給25.5万円
※施工管理技士として監理技術者に名前記載を承諾した場合

手当
・職務手当(固定残業代20時間相当)、超過残業手当
・役職手当
・資格手当(一級建築施工管理技士:月5万、二級:月2万)
・交通費支給

社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

福利厚生
・自社物件に住む場合は3万円控除
・資格取得報奨制度
・慶弔見舞金制度
・出産祝金制度(100万円)
・社員持株会

企業情報

設立 2008年10月1日
資本金 1億円
従業員数 1,008名(2017.4月現在)
業種 その他
事業内容 アパート・マンションなどの建築請負、及びその後の運営・管理、コンサルティング事業
正社員

不動産会社の施工管理:若手

職種 技術系(その他)-建築/土木/設備
職務内容 【職務内容】
〇アパートの施工管理を行って頂きます。ただ現場を動かす
 だけではなく、提案の段階から営業や設計と深く係わり合い
 ながら進めて頂きます。
 複数の現場を同時にまとめて頂きます。(平均4,5棟)
・調査・プランニング設計:工事責任者としてプランニングにも
 参画し、オーナー様に説明することもあります。
・工事計画・準備:営業、設計部、設備関連の協力会社と
 打ち合わせをして、具体的な工事計画を練ります。
・現場管理:現場の工程管理、予算や安全、品質面の管理など
 をします。
・検査・お引き渡し:法制を遵守し工期内にオーナー様や
 入居者様に満足して頂ける建物を引き渡します。
【仕事の魅力】
・手がける物件は自社物件のみです。
・手掛ける棟数が多く、元請けの施工管理としてスキルを
 高めることが可能です。
・急速に成長している会社なので、早期のポジションアップが
 可能です。

応募条件

学歴 高卒以上
スキル・資格 必要な資格経験
〇下記のスキル・経験のある方。
・1級建築施工管理技士の受験資格を保有する方。
 (一年以内に受験資格を得られる方を含む。)
・建築施工管理の実務経験のある方。
【期待する人物像】
・仕事に対して真摯に向き合い、自分をより成長させたい方。
・社内外の関係者とのコミュニケーションをスムースに取れる方。
 (オーナー様、近隣の住民、社内他部門、関係業者等)
・人の話を聴いて理解しようとし、自分を押し付けない方。

できれば必要な資格経験
・1級建築施工管理技術士の資格を保有する方。
・一級建築士の資格を保有する方。
・アパート、マンションの施工管理の実務経験のある方。

勤務地

勤務地詳細 首都エリア、中部エリア、関西エリアの各店舗、福岡、仙台、広島、岡山、浜松、藤が丘の各支店

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 ・9:30〜18:30 実働8時間(休憩1時間)

給与待遇

年収 450万円以上
休日休暇 ・週休2日(月間6〜9日)(曜日シフト制、例:水・日)
・GW/夏季休暇/年末年始/有給休暇/慶弔休暇
※シフト勤務あり
福利厚生 賞与
・年2回
※会社の業績、在籍期間、人事評価により査定
※特別賞与新設予定(資格使用料)

給与
・月給221,000円〜(基本給193,000円〜、固定残業代)
※残業20時間超過分は別途支給
※経験・能力を考慮の上、決定します
※昇給:年1回

【年収例】 ※月45h残業想定
◆無資格の場合
500万円/35歳/月給26万円
450万円/30歳/月給23.5万円

手当
・職務手当(固定残業代20時間相当)、超過残業手当
・役職手当
・資格手当(一級建築施工管理技士:月5万、二級:月2万)
・交通費支給

社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

福利厚生
・自社物件に住む場合は3万円控除
・資格取得報奨制度
・慶弔見舞金制度
・出産祝金制度(100万円)
・社員持株会

企業情報

設立 2008年10月1日
資本金 1億円
従業員数 1,008名(2017.4月現在)
業種 その他
事業内容 アパート・マンションなどの建築請負、及びその後の運営・管理、コンサルティング事業
正社員

不動産会社の設計

職種 技術系(その他)-建築/土木/設備
職務内容 【職務内容】
〇ご経験、スキルに応じて以下の業務を担当して頂きます。
・意匠設計(プレゼンチーム):オーナー様に提案する設計プラン
 を作成します
・設計(実施チーム):建物を建築するための設計を行い、関連
 部署と連携し、工程管理、品質管理を実践します
・構造設計・設備設計:構造、設備のプロとしての視点で、実施
 設計をサポートします。
・将来的には、会社の顔となる商品を生み出す商品開発への
 キャリアチェンジもあります。
【仕事の魅力】
・手掛ける棟数が多く、元請けの設計士としてスキルを高め、
 いち早くプロになることが可能です。
・意匠設計、実施設計、構造設計、設備設計等、幅広く経験を
 積める環境があります。
・急速に成長している会社なので、早期のポジションアップが
 可能です。

応募条件

学歴 高卒以上
スキル・資格 必要な資格経験
〇下記のスキル・経験のある方。
・二級建築士の資格を保有する方。
・意匠設計、実施設計、構造設計、設備設計等の建築設計の
 実務経験のある方。
【期待する人物像】
・仕事に対して真摯に向き合い、自分をより成長させたい方。
・社内外の関係者とのコミュニケーションをスムースに取れる方。
・人の話を聴いて理解しようとし、自分を押し付けない方。

できれば必要な資格経験
・一級建築士の資格を保有する方。
・アパート、マンションの建築設計の実務経験のある方。

勤務地

勤務地詳細 首都エリア、中部エリア、関西エリアの各店舗、福岡、仙台、広島、岡山、浜松、藤が丘の各支店

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 ・9:30〜18:30 実働8時間(休憩1時間)

給与待遇

年収 500万円以上
休日休暇 ・週休2日(月間6〜9日)(原則火・水:意匠設計の場合)
・GW/夏季休暇/年末年始/有給休暇/慶弔休暇
※シフト勤務あり
福利厚生 賞与
・年2回
※会社の業績、在籍期間、人事評価により査定
※特別賞与新設予定(資格使用料)

給与
・月給221,000円〜(基本給193,000円〜、固定残業代)
※残業20時間超過分は別途支給
※経験・能力を考慮の上、決定します
※昇給:年1回

【年収例】 ※月45h残業想定
◆一級建築士保有の場合
800万円/40歳・係長/月給40万円
630万円/35歳/月給31万円
◆二級建築士保有の場合
500万円/30歳/月給25.5万円
※建築士として工事監理者に名前記載を承諾した場合

手当
・職務手当(固定残業代20時間相当)、超過残業手当
・役職手当
・資格手当(一級建築士:月5万、二級:月2万)
・交通費支給

社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

福利厚生
・自社物件に住む場合は3万円控除
・資格取得報奨制度
・慶弔見舞金制度
・出産祝金制度(100万円)
・社員持株会

企業情報

設立 2008年10月1日
資本金 1億円
従業員数 1,008名(2017.4月現在)
業種 その他
事業内容 アパート・マンションなどの建築請負、及びその後の運営・管理、コンサルティング事業