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指定した条件

都道府県 : 神奈川県
正社員

木造住宅設計:意匠設計およびプランニング担当(即戦力)

職種 技術系(その他)-建築/土木/設備
職務内容 【職務内容】
〇戸建木造住宅の設計をお願いします。とりわけ個人向けの注文住宅設計は、展示場等で内覧していただいたお客様と会った瞬間からご相談にのり、関係を深め、お客様の理想の間取りをプランニングします。お客様のライフプラン、嗜好、求める機能、他、あらゆるご要望を伺いながら、ご要望に沿ったプランを提案。自由設計での醍醐味を味わいながらご提案をしていただく仕事です。

【仕事の魅力】
・当社では初回接触から設計士が行います。予算等も含めた顧客への提案は全て設計士が担当する事ができます。
・自由設計なので、お客様の要望を叶え、設計士の創造性を充分に発揮する事ができます。
・実施設計以降は全て外注もしくは社内分業されているため、プランニング・意匠設計に集中する事ができます。
・20時より遅くなる事はほぼなく、休日出勤もほぼありません。ワークライフバランスを保ちながら設計事務所と同じような内容の業務に就く事ができます。

応募条件

スキル・資格 必要な資格
経験
〇下記のスキル・経験のある方。
・木造住宅建築における設計経験のある方。
・基本的なパソコンスキル(Excel、Word)をお持ちの方。
・普通自動車運転免許をお持ちの方。

できれば
必要な資格
経験
・一級、二級建築士資格保有者は歓迎します
・必須ではありませんが、アーキトレンドの利用経験があると尚可です

勤務地

勤務地 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 ・9:00〜18:00(実働8時間)
※残業あり(20時退社を徹底)

給与待遇

年収 450万円以上
休日休暇 ・週休2日制(土日休み、月末のみ土曜日出勤)
・GW休暇(6日)、夏期休暇(9日)、年末年始休暇(11日)
・有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、
 育児短時間措置
福利厚生 賞与
・年2回(7月、12月)

給与
【月給】
・30万円以上
※年齢、経験、前職給与を考慮して決定します。
※定額残業制度を採用しております。上記基本給の
 設定は定額残業代(30時間)込みとなります。
※昇給:年1回(4月)

【年収例】
・39歳:1200万円/月収86万円+賞与
・35歳:920万円/月収66万円+賞与
・28歳:600万円/月収43万円+賞与

福利厚生
・社内表彰制度、OHG従業員持株会制度、資格取得支援制度
・制服貸与、社用携帯貸与、社用タブレット貸与(エリアによる)
・社用車貸与(社用車通勤可)、マイカー通勤可

企業情報

設立 1991年3月1日
資本金 1億100万円
従業員数 426名(2017年12月時点)
業種 その他
事業内容 1.建設請負並びに設計・施工
2.建物の内外装工事の設計・企画・施工
3.新築戸建分譲事業
正社員

施工管理:RC造(即戦力)

職種 技術系(その他)-建築/土木/設備
職務内容 【職務内容】
〇RC造マンションの建築施工管理業務を担当していただきます。
 具体的には下記の業務を担当していただきます。
・施工前に営業、設計を交えた社内の打合せ
・仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配
・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
・引渡し、初期アフターケア(3ヶ月以降は専門部門が担当)

【仕事の魅力】
・当社はこれまで木造戸建てを中心として建築を手がけてきており、RC造のマンション建設機能もあったとはいえ、年間3棟程度のキャパシティしかありませんでした。しかし、マンションディベロッパー機能を持つグループ会社では現在年間30棟以上の新規マンション建設計画が動いています。当グループはこの状況において、当社でのマンション建設棟数の大幅な増加を計画しております。まずは年間10棟程度までのキャパシティ増強を今年度中に行い、将来的にはより多くの棟数をグループ内で建築する事を目指します。おそらくこの先数十年もないだろうと思える、新しいゼネコンの誕生とも言えるタイミングですので、業務プロセス等これから自分達で作りあげていく事ができます。もちろん所長等の幹部・管理職も年齢に関わらず実力のみで評価し、抜擢人事を行って行く事になります。

応募条件

スキル・資格 必要な資格
経験
〇下記のスキル・経験のある方。
・RC造の建物の施工管理経験のある方。
・基本的なパソコンスキル(Excel、Word)をお持ちの方。
・普通自動車運転免許をお持ちの方。

できれば
必要な資格
経験
・一級、二級建築士資格保有者は歓迎します。
・1級、2級建築施工管理技士資格保有者は歓迎します。

勤務地

勤務地 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 静岡県 / 愛知県

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 ・9:00〜18:00(実働8時間)
※残業あり(20時退社を徹底)

給与待遇

年収 450万円以上
休日休暇 ・週休2日制(土日休み、月末のみ土曜日出勤)
・GW休暇(6日)、夏期休暇(9日)、年末年始休暇(11日)
・有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、
 育児短時間措置
福利厚生 賞与
・年2回(7月、12月)

給与
【月給】
・30万円以上
※年齢、経験、前職給与を考慮して決定します。
※定額残業制度を採用しております。上記基本給の
 設定は定額残業代(50時間)込みとなります。
※昇給:年1回(4月)

【年収例】
・39歳:1300万円/月収90万円+賞与
・35歳:1050万円/月収72万円+賞与
・28歳:700万円/月収50万円+賞与

福利厚生
・社内表彰制度、OHG従業員持株会制度、資格取得支援制度
・制服貸与、社用携帯貸与、社用タブレット貸与(エリアによる)
・社用車貸与(社用車通勤可)、マイカー通勤可

企業情報

設立 1991年3月1日
資本金 1億100万円
従業員数 426名(2017年12月時点)
業種 その他
事業内容 1.建設請負並びに設計・施工
2.建物の内外装工事の設計・企画・施工
3.新築戸建分譲事業
正社員

施工管理:木造(即戦力)

職種 技術系(その他)-建築/土木/設備
職務内容 【職務内容】
〇木造戸建住宅の建築施工管理業務を担当していただきます。
 具体的には下記の業務を担当していただきます。
・施工前に営業、設計を交えた社内の打合せ
・仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配
・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理
・引渡し、初期アフターケア(3ヶ月以降は専門部門が担当)
〇工期・担当棟数
・1棟当たりの工期は105〜150日程度です。
・同時に7〜8件の案件を担当し、年間では25〜30棟程度を担当します。
【仕事の魅力】
・アフター対応、積算の部門が他にあり、目の前の物件の施工に集中
 出来る環境があります。
・完工にはインセンティブがつきますが、このインセンティブは月単位で支給されます。
・ポジションが空いているため、明確な評価制度により早期にポジションアップが可能で、20代で責任あるポジションにつくことが可能です。

応募条件

スキル・資格 必要な資格
経験
〇下記のスキル・経験のある方。
・木造住宅の施工管理経験のある方。
・基本的なパソコンスキル(Excel、Word)をお持ちの方。

できれば
必要な資格
経験
・一級、二級建築士資格保有者は歓迎します。
・1級、2級建築施工管理技士資格保有者は歓迎します。

勤務地

勤務地 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 静岡県 / 愛知県

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 ・9:00〜18:00(実働8時間)
※残業あり(20時退社を徹底)

給与待遇

年収 450万円以上
休日休暇 ・週休2日制(土日休み、月末のみ土曜日出勤)
・GW休暇(6日)、夏期休暇(9日)、年末年始休暇(11日)
・有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、
 育児短時間措置
福利厚生 賞与
・年2回(7月、12月)

給与
【月給】
・24万円以上
※年齢、経験、前職給与を考慮して決定します。
※定額残業制度を採用しております。上記基本給の
 設定は定額残業代(50時間)込みとなります。
※昇給:年1回(4月)

【年収例】
・39歳:1200万円/月収70万円+インセンティブ+賞与
・32歳:830万円/月収50万円+インセンティブ+賞与
・28歳:660万円/月収40万円+インセンティブ+賞与

※・生産性向上の取り組みが恒常的に行われており、コストダウンとクオリティアップにより販売額の増加が行われています。また、ITなどを利用した業務改善も常時行われており、業務効率化により、労働時間を短縮しつつ、1人辺りの完工棟数も増加傾向です。インセンティブは完工した物件の棟数と、利益額によって変動があり、利益額が大きくなればなるほど増額されますので、棟数も同時に増えれば大きな増額につながります。

福利厚生
・社内表彰制度、OHG従業員持株会制度、資格取得支援制度
・制服貸与、社用携帯貸与、社用タブレット貸与(エリアによる)
・社用車貸与(社用車通勤可)、マイカー通勤可

企業情報

設立 1991年3月1日
資本金 1億100万円
従業員数 426名(2017年12月時点)
業種 その他
事業内容 1.建設請負並びに設計・施工
2.建物の内外装工事の設計・企画・施工
3.新築戸建分譲事業
正社員

ドイツの自動車会社のCredit Operations 法人顧客審査:財務分析、リスク分析

職種 金融・不動産-銀行系
職務内容 POSITION DETAIL
The position is Corporate Credit Analyst in Credit Operations department. The main responsiblity is to perform credit assessment and annual review of Corporate customers for credit line setting. Financial analysis and business performance analysys need to be performed in line with the credit guideline provided by the headquarter in Germany.

与信審査部門での法人顧客審査を担当するアナリストのポジションになります。商品を継続的に購入される法人顧客に対する与信枠設定にかかる審査を担当します。ドイツ本社から提供されるガイドラインにしたがって、財務分析やビジネス分析を行うことが主な仕事です。

JOB DESCRIPTION
1. Credit Underwriting of Corporate Fleet customers; analyzing customer’s financials and business and assessing credit and collateral risks, writing up analysis results and recommendations and presenting to stakeholders.
2. Perform customer visit to get information and better understand the customer and its business
3. Reviewing and improving policies, processes and systems

1. 法人顧客審査:財務分析、リスク分析、分析結果の英語による文書化及び報告
2. 情報収集のための顧客訪問
3. 審査方針、プロセス、システム等の改善

CAREER PATH
After working for several years in this position, the position holder has a possibility to experience different position (e.g. credit analyst for Passenger Car business, Sales, Operations, Finance and Controlling ) or pursue management position depending on development level.

当該ポジションを数年経験した後、本人の能力開発レベルに応じて、他部門への異動(乗用車審査担当、営業、業務、ファイナンス部門)や管理職への登用も可能性あり。

応募条件

学歴 大学卒以上
スキル・資格 REQUIREMENTS
1. Education & work experience
- University degree in Finance, Economics, Business Administration, Mathematics/Statistics or equivalent degree
- At least 3 years working experience in the credit area in banks/financial institutions
- Working experience in a multicultural environment is preferred
- Experience/knowledge in commercial vehicle market is preferred but not mandatory

2. Language skills
Be able to communicate effectively verbally and in writing both in Japanese and English

3. Technical Knowledge
- Good understanding of Financial statements
- Advanced financial analysis skills to make accountable credit decisions
- Strong affinity towards numbers, excellent analytical and logical thinking
- Microsoft office (PowerPoint, Excel, Word) - Intermediate level

4. Competencies
- Excellent communication and social competence skills
- Ability and willingness to take new challenges and adapt to changes, agile
- High degree of reliablity and independence, and strong team player
- High motivation to learn/grow

1.学歴、職歴
大卒以上(経済、経営専攻が望ましい)
金融機関で3年以上の審査経験
多国籍企業やそれに準ずる企業での勤務経験があれば望ましい
商用車ビジネスにおける経験があれば望ましい

2.言語
日本語及び英語でビジネス上問題なくコミュニケーションできるレベル(スピーキング、ライティング)

3.求められるスキル
財務分析の知識
論理・分析力
MSオフィス(パワーポイント、エクセル、ワード) 中級レベル

4.求められる人物像
高いコミュニケーション力、対人力
チャレンジや変化を前向きに捉えられる方、柔軟でスピード感がある方
信頼できる、チームプレーヤー
学ぶことに積極的な方

勤務地

勤務地 神奈川県
転勤 あり
勤務地詳細 新川崎

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 フレックスタイム制(標準的な時間は9:30-18:00)

Working hour
Flextime (Main working time: 9:30 - 18:00)
Over time is limited due to the company regulation

給与待遇

年収 600万円以上
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年間休日121日
福利厚生 各種社会保険完備他
600〜750万円程度(時間外勤務手当を除いた年収概算)
賞与年2回、通勤手当、時間外手当

企業情報

設立 1986年1月21日
資本金 156億
従業員数 497人
業種 自動車・輸送機器関連
事業内容 自動車とその関連製品の輸入・販売およびサービス
契約社員

施工管理スペシャリスト(68歳まで応募可能)

職種 技術系(その他)-建築/土木/設備
職務内容 ●概要
・施工管理業務の経験豊富な方を対象としたスペシャリスト求人です。
・半年単位の契約社員としてお迎えします。
・過去のご経験内容や適性に応じて、戸建住宅、病院、介護施設、マンション、アパート、街づくりなど、様々な物件の施工管理業務を担当していただきます。
●業務の特徴/魅力
◆一人ひとりに合わせた働き方を◆
「残業ゼロで働きたい」「地元・自宅から通いやすい現場で直行直帰で」 など、一人ひとり労働環境に対する希望は様々です。
採用する方のご事情を最大限に考慮し、
出来る限り希望に近づくようサポートします。
◎経験・資格を活かして家づくりの集大成は当社で。
◎プライベートも大切に、好きな仕事で生涯現役!
・現在当社では、3層以上の大型かつ複数の用途を持つ新商品や、病院、介護施設といった特殊施設のご注文を数多く頂いており、経験豊富な施工経験を持つベテランメンバーがより多く求められる状況です。ぜひ、あなたがこれまでマンションやオフィスビルなどの施工管理を通じて培ってきた知識や経験を現場で活かしていただければと思います。
・また、既に多くのベテランが活躍しており、ご自身の体調や体力に合わせながら、無理なく業務できる環境が整っています。

応募条件

スキル・資格 【必須(MUST)】
■1級建築施工管理技士又は1級建築士有資格者の方で、新築物件の施工管理又は設計監理業務のご経験のある方を歓迎します。
■入社までに監理技術者講習を修了し監理技術者証を保有いただける方。
■経験された物件の種類は不問です。戸建住宅、賃貸住宅、オフィス、商業店舗、病院、介護施設など、様々な建築物を担当していただく可能性がある為、様々な建築物の経験をお持ちの方を広く募集したいと考えています。
68歳まで応募可能

勤務地

勤務地 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 岐阜県 / 愛知県 / 三重県 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県
勤務地詳細 関東、東海、関西(東京、神奈川、千葉、埼玉、愛知、三重、岐阜、大阪、兵庫、奈良)

勤務体系

雇用区分 契約社員

給与待遇

年収 360万円以上
休日休暇 完全週休2日制(施工管理:日・水)
福利厚生 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
交通費規定内支給 ほか
年収360万円〜444万円程度

◇給与
月給29万8000円〜37万円
※年齢、経験による
※契約期間6ヶ月毎の更新

【年収例】
432万円/月給36万円 60歳/監理技術者
408万円/月給34万円 64歳/監理技術者

企業情報

設立 1963年(昭和38年)7月1日
資本金 284億円(2016年3月31日現在)
従業員数 従業員数(連結)5,984人(2016年3月31日現在)
業種 その他
事業内容 建築請負部門
: 戸建住宅・賃貸集合住宅などの建築工事、 リフォーム工事の請負および施工

不動産事業部門
: 分譲用土地・建物およびマンションの販売、 不動産の仲介・賃貸管理

住宅システム部材販売部門
: 工業化住宅「パナホーム」のシステム部材の製造および販売
正社員

通信技術系エンジニア

職種 技術系(半導体)-評価/品質管理
職務内容 設計業務においては、現行の携帯電話やWiFiシステム用MMICの商品設計に加え、ミリ波・Sub-6GHz対応MMICの開発も、先端シミュレーションを用いて行います。
評価業務においては、携帯電話向けRFデバイスの評価業務を中心とした商品化推進、製造支援を行います。
RFデバイス(アンテナスイッチ等)のボード評価を行い、開発品の評価や顧客要求に応じたデータ取得などを行います。

応募条件

学歴 高専卒以上
語学力 TOEICで500点程度(650点程度あれば尚可)
英語の仕様書等を読んで理解でき、簡単な英語資料が作成できるレベル
スキル・資格 ■必須:
アナログ回路・RFデバイスの設計・開発、それらデバイス評価経験(評価用の測定器を使った経験)のいずれかを有する

■尚可
LNA設計、PA設計、ミリ波回路設計の経験あれば尚可
応募条件 ・バイタリティとフットワークのある方
・数人のチームで連携して業務を進められる方
・携帯電話そのものやその内部部品のビジネスに興味のある方

勤務地

勤務地 神奈川県

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 勤務時間は7時間45分 (標準労働時間帯 9:00〜17:30)
コアタイム 9:30〜15:30として出勤退勤時間を選択できる月間フレックスタイム制あり

給与待遇

年収 600万円以上
休日休暇 完全週休2日制 (土・日)、フレックスホリデー (個人が設定できる連続休暇制度)、年末年始休暇、会社休日 (年間125日/2017年) 、年次有給休暇 (初年度17日、最大24日)
年間休暇平均取得日数 平均20日
福利厚生 社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮など
自分のライフスタイルにあった福利厚生を、数多くのプログラムの中から自分の意思で選択することが可能です。

企業情報

設立 1946年05月
資本金 6269億737万
従業員数 163,000
業種 電気・電子・家電・AV機器
事業内容 ■オーディオ
■ビデオ
■テレビ
■情報・通信
■半導体
■コンポーネント
正社員

品質保証エンジニア

職種 技術系(半導体)-評価/品質管理
職務内容 ■組織としての担当業務
イメージセンサの品質や信頼性の創り込み。
■業務内容
イメージセンサの品質信頼性業務です。
半導体における信頼性工学や規格を用いた評価計画、結果のレビュー、および、車載用イメージセンサの規格準拠性を判断する仕事です。
イメージセンサデバイスは、高度技術かつ最新となるため、新しい業務プロセスを常に模索、構築していくことになります。

応募条件

学歴 高専卒以上
語学力 海外顧客と、英語による品質信頼性技術のコミュニケーションをとる機会もあります。(メール、電話会議、海外出張)
スキル・資格 ■必須:
・半導体の知識(イメージセンサが分かると尚可)
・信頼性工学、品質工学

■尚可
・AEC-Q100、ISO26262、ISO/TS16949(IATF16949)等の車載規格知識
・グローバル顧客対応の経験
応募条件 イメージセンサの品質構築に興味がある方。
・基本スキルを持った上で、未然防止の観点で課題を想定し、問題解決のための道筋を作れる方。

勤務地

勤務地 神奈川県

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 勤務時間は7時間45分 (標準労働時間帯 9:00〜17:30)
コアタイム 9:30〜15:30として出勤退勤時間を選択できる月間フレックスタイム制あり

給与待遇

年収 600万円以上
休日休暇 完全週休2日制 (土・日)、フレックスホリデー (個人が設定できる連続休暇制度)、年末年始休暇、会社休日 (年間125日/2017年) 、年次有給休暇 (初年度17日、最大24日)
年間休暇平均取得日数 平均20日
福利厚生 社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮など
自分のライフスタイルにあった福利厚生を、数多くのプログラムの中から自分の意思で選択することが可能です。

企業情報

設立 1946年05月
資本金 6269億737万
従業員数 163,000
業種 電気・電子・家電・AV機器
事業内容 ■オーディオ
■ビデオ
■テレビ
■情報・通信
■半導体
■コンポーネント
正社員

メモリ開発設計エンジニア

職種 技術系(電気・電子)-その他
職務内容 ■組織としての担当業務
次世代大容量・高速不揮発性メモリデバイスの開発並びにそのメモリ製品を用いた新規ビジネスの立ち上げ。

■次世代大容量・高速不揮発性メモリの開発
・次世代不揮発性メモリデバイス開発エンジニア
 (新材料を最先端プロセスに導入するプロセスインテグレーション)
・次世代不揮発性メモリ製品設計エンジニア
 (システム・デバイスを連携・把握し大容量・高性能不揮発性メモリを実現する製品設計)

応募条件

学歴 高専卒以上
語学力 ■必須:
英語:海外の協業先と意思疎通できること。
スキル・資格 ■必須:
半導体メモリデバイス開発経験またはメモリ回路設計経験
■尚可:
不揮発性メモリ開発経験、次世代新規メモリ開発経験
応募条件 新規デバイス実現に向けた熱意をもって困難に立ち向かえる気力のある方

勤務地

勤務地 神奈川県

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 勤務時間は7時間45分 (標準労働時間帯 9:00〜17:30)
コアタイム 9:30〜15:30として出勤退勤時間を選択できる月間フレックスタイム制あり

給与待遇

年収 600万円以上
休日休暇 完全週休2日制 (土・日)、フレックスホリデー (個人が設定できる連続休暇制度)、年末年始休暇、会社休日 (年間125日/2017年) 、年次有給休暇 (初年度17日、最大24日)
年間休暇平均取得日数 平均20日
福利厚生 社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮など
自分のライフスタイルにあった福利厚生を、数多くのプログラムの中から自分の意思で選択することが可能です。

企業情報

設立 1946年05月
資本金 6269億737万
従業員数 163,000
業種 電気・電子・家電・AV機器
事業内容 ■オーディオ
■ビデオ
■テレビ
■情報・通信
■半導体
■コンポーネント
正社員

半導体シュミレーションエンジニア

職種 技術系(電気・電子)-その他
職務内容 ・新規デバイス開発のためのTCADシミュレーション技術開発及びシミュレーションによるデバイス設計。特に画素部およびトランジスタ部の最適化設計
・イメージセンサ開発チームに参画し、シミュレーションを用いた各種開発支援
・新規デバイスの提案も可能

応募条件

学歴 高専卒以上
語学力 ■必須:
英語による文献解読が出来ること

■尚可:
英語で簡単な会話ができるレベル
スキル・資格 ■必須:
・半導体物理の基礎知識

■尚可:
・半導体プロセス、デバイスの開発経験
・半導体TCADシミュレーションの使用経験
・イメージセンサの設計経験
・数値計算プログラミング経験(Perl、Python、C、C++、他
応募条件 ■必須:
・新しいことにも熱意をもって取り組める方

■尚可:
・コミュニケーション能力の高い方

勤務地

勤務地 神奈川県

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 勤務時間は7時間45分 (標準労働時間帯 9:00〜17:30)
コアタイム 9:30〜15:30として出勤退勤時間を選択できる月間フレックスタイム制あり

給与待遇

年収 600万円以上
休日休暇 完全週休2日制 (土・日)、フレックスホリデー (個人が設定できる連続休暇制度)、年末年始休暇、会社休日 (年間125日/2017年) 、年次有給休暇 (初年度17日、最大24日)
年間休暇平均取得日数 平均20日
福利厚生 社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮など
自分のライフスタイルにあった福利厚生を、数多くのプログラムの中から自分の意思で選択することが可能です。

企業情報

設立 1946年05月
資本金 6269億737万
従業員数 163,000
業種 電気・電子・家電・AV機器
事業内容 ■オーディオ
■ビデオ
■テレビ
■情報・通信
■半導体
■コンポーネント
正社員

デバイス開発エンジニア

職種 技術系(電気・電子)-その他
職務内容 メモリセル開発におけるデバイス開発業務。
TEG設計、評価をはじめとするデバイス開発リーダー業務を担って頂きます。
・開発/検討Lotの条件決め、材料探索、試作、評価、解析、分析などの実行・考察
・開発・量産化までのプロジェクトの運営と推進(他部署、他会社との協力連携含む)
・企画構想・開発計画の提案・立案とその実施
・特許創出・技術レポート作成・学会発表・聴講等

応募条件

学歴 高専卒以上
語学力 ■必須:
英語による文献解読が出来ること
スキル・資格 ■必須:
先端CMOS/Memoryの研究開発経験をお持ちの方(3年以上)

■尚可:
・量産経験ある方。
・CADを用いたTEG設計経験ある方。
・テスターを用いた評価経験ある方。
応募条件 ・与えられた仕事を遂行するだけでなく、目標を達成するために何をすべきかを、自ら考え実行できる方。
・周囲と円滑なコミュニケーションをとる事ができる方。

勤務地

勤務地 神奈川県

勤務体系

雇用区分 正社員
勤務時間 勤務時間は7時間45分 (標準労働時間帯 9:00〜17:30)
コアタイム 9:30〜15:30として出勤退勤時間を選択できる月間フレックスタイム制あり

給与待遇

年収 600万円以上
休日休暇 完全週休2日制 (土・日)、フレックスホリデー (個人が設定できる連続休暇制度)、年末年始休暇、会社休日 (年間125日/2017年) 、年次有給休暇 (初年度17日、最大24日)
年間休暇平均取得日数 平均20日
福利厚生 社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮など
自分のライフスタイルにあった福利厚生を、数多くのプログラムの中から自分の意思で選択することが可能です。

企業情報

設立 1946年05月
資本金 6269億737万
従業員数 163,000
業種 電気・電子・家電・AV機器
事業内容 ■オーディオ
■ビデオ
■テレビ
■情報・通信
■半導体
■コンポーネント